হাব-ইন ইন্টারভিউ | যৌথ কর্মের জন্য কথা বলা প্রতিষ্ঠান

প্লেটো দ্বারা প্রকাশিত

অনুসরণকারী: 0

হাব-ইন ইন্টারভিউ: ঐতিহাসিক আরবান এরিয়া (HUAs) প্রকল্পের জন্য অর্থায়ন মডেলের উপর ফোকাস

ঐতিহ্যের পুনর্জন্মের অর্থায়নের ল্যান্ডস্কেপ বিকশিত হওয়ার সাথে সাথে অভিনব সুযোগগুলি আবির্ভূত হয়. অতীত এবং বর্তমান প্রকল্পগুলির দিকে তাকালে, অর্থায়ন প্রধানত ক্লাসিক সরকারী এবং বেসরকারী তহবিল উত্স থেকে আসে। তবুও আমরা আবিষ্কার করব যে ক্রাউডফান্ডিং এবং কমিউনিটি ফান্ডিং ক্রমবর্ধমানভাবে তহবিলের মিশ্রণের একটি অংশ হয়ে উঠছে।

HUB-IN স্থানগুলি নতুন আর্থিক কাঠামো নিয়ে পরীক্ষা করার সাহস করে, প্রথাগত পাবলিক ফান্ডিং স্ট্রিমগুলিকে ফান্ডের অন্যান্য (বেসরকারি) উত্সগুলির সাথে একত্রিত করে৷ ভিতরে অভিনব আর্থিক কাঠামো তৈরি করা, HUB-IN শহরগুলি তাদের শহরের অন্তর্ভুক্তিমূলক এবং টেকসই উন্নয়নে অবদান রেখে ক্ষমতা এবং প্রভাবের বণ্টনে সম্ভাব্য পরিবর্তনের ভারসাম্য বজায় রাখে।

আজকের বিশেষজ্ঞ: টিনে দে মুর রটারডাম স্কুল অফ ম্যানেজমেন্ট থেকে - ইরাসমাস বিশ্ববিদ্যালয়

টাইন ডি মুর - প্রফেসর সোশ্যাল এন্টারপ্রাইজ এবং
ইনস্টিটিউশন ফর কালেক্টিভ অ্যাকশন, ইরাসমাস ইউনিভার্সিটি
রটারডাম

রটারডাম স্কুল অফ ম্যানেজমেন্ট– রটারডাম স্কুল অফ ম্যানেজমেন্ট প্রাথমিক ফোকাস হল আন্তর্জাতিক কেরিয়ারের সাথে ব্যবসায়িক নেতাদের বিকাশের উপর যারা তাদের উদ্ভাবনী মানসিকতাকে একটি টেকসই ভবিষ্যতে নিয়ে যাওয়ার মাধ্যমে ইতিবাচক পরিবর্তনের জন্য একটি শক্তি হয়ে উঠতে পারে।

সম্মিলিত কর্মের জন্য প্রতিষ্ঠান কি?

সম্মিলিত পদক্ষেপের জন্য প্রতিষ্ঠান তাৎক্ষণিক স্টেকহোল্ডারদের দ্বারা বটম-আপ গঠন করা সংস্থাগুলি, যাদের লক্ষ্য ব্যক্তিগত (বস্তুগত) এবং সামাজিক স্বার্থ অনুসরণ করার জন্য একসাথে কাজ করা।. ঐতিহাসিকভাবে সম্মিলিত কর্মের জন্য প্রতিষ্ঠানের উত্থান অব্যাহত রয়েছে। যখনই কোন সাধারণ প্রয়োজন হয়, মানুষ সম্মিলিতভাবে সেই প্রয়োজনের ব্যবস্থা করতে পারে। সাধারণত, পর্যাপ্ততা একটি নীতি, অংশগ্রহণকারীদের যা প্রয়োজন তার থেকে বেশি লাগে না বা গ্রহণ করে না। প্রায়শই পর্যাপ্ততার নীতির চারপাশে প্রবিধান থাকে। মুনাফা চাহিদার ভিত্তিতে বন্টন করা হয়, চাওয়ার ভিত্তিতে নয়। এগুলি সাধারণের নীতি।

আজ স্থিতাবস্থা কি?

এই পর্যায়ে সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ বিষয় হল উদ্যোগ এবং তাদের প্রেক্ষাপটের মধ্যে বৈচিত্র্যকে স্বীকৃতি দেওয়া। একক পদ্ধতি নেই. উদাহরণস্বরূপ, সমবায়গুলি সামাজিক এবং অর্থনৈতিক আয় লুপের মধ্যে রাখার জন্য বিভিন্ন উপায় অফার করে। শক্তি উৎপাদনে সামাজিক রিটার্ন সাধারণত একটি উপ-পণ্য যা পরবর্তী পর্যায়ে আসে। স্বাস্থ্য সমবায়ে থাকাকালীন, সামাজিক রিটার্ন শুরু থেকেই আরও প্রাসঙ্গিক।

সম্মিলিত পদক্ষেপের জন্য প্রতিষ্ঠানগুলি কীভাবে শহুরে ঐতিহ্যের পুনর্জন্মে স্বাস্থ্যকর ব্যবসায়িক মডেলগুলিকে সক্ষম করতে পারে?

এটি একটি বড় সাহায্য হতে পারে যদি সম্প্রদায় সত্যিই ঐতিহ্যগত স্থান ব্যবহার করতে পারে. একটি স্কুল ভবনের উদাহরণ রয়েছে যা দিনের বেলা ক্লাসের জন্য এবং সন্ধ্যায় স্থানীয় উদ্যোক্তাদের কর্মশালার জন্য ব্যবহৃত হত। শেয়ারিং ইকোনমি সত্যিই বিভিন্ন ব্যবসায়িক মডেল সম্ভব করার জন্য একটি ভাল সুযোগ. এর জন্য বিভিন্ন ব্যবহারকারীর চাহিদার একটি ভাল উদ্ভাবন প্রয়োজন। মানুষ বিভিন্ন ফাংশন একে অপরকে খুঁজে পেতে পারেন? অর্থায়ন শুধু যৌথ মূলধন নয়, খরচ এড়ানোও.

চ্যালেঞ্জ কি কি?

ঐতিহ্য বজায় রাখার প্রকৃত খরচ অবমূল্যায়ন করা একটি ঝুঁকি. নাগরিক সমষ্টিকে বাস্তবসম্মত পরিকল্পনা করতে হবে। বেসামরিক কর্মচারীদের উচিত প্রতিটি নাগরিক-সমষ্টিকে গুরুত্ব সহকারে নেওয়া। তবে সেই সমষ্টিগুলি ঐতিহ্যের পুনর্জন্মকে গুরুত্ব সহকারে নেবে বলেও আশা করি। বিশ্বাস একটি মূল সমস্যা। সরকারী প্রতিষ্ঠান এবং তহবিল কি সম্প্রদায়ে বিশ্বাস করে? এবং বিপরীতভাবে? সরকারি কর্মচারীরাও শেষ পর্যন্ত নাগরিক। এছাড়াও, সর্বাধিক সক্রিয় নাগরিকরা বেশি সুবিধাপ্রাপ্ত হওয়ার প্রবণতা, সরকারগুলিকে খেয়াল রাখা উচিত যে ঐতিহ্যের পুনর্জন্ম অন্তর্ভুক্তিমূলকভাবে ঘটে।

ফোকাস: যৌথ কর্মের জন্য প্রতিষ্ঠান

সম্মিলিত ক্রিয়া "সমস্ত অনুষ্ঠানের সমন্বয়ে গঠিত যেখানে লোকেরা তাদের নিজস্ব প্রচেষ্টা সহ, সাধারণ প্রচেষ্টার জন্য সমন্বিত সংস্থান করে" (টিলি এবং টিলি, 1981)। যাইহোক, এই সংগঠনগুলির সদস্যদের প্রতিবাদ আন্দোলনে জড়িত হওয়া অস্বাভাবিক নয়, যেমন মধ্যযুগের শেষের দিকের নিচু দেশগুলিতে অনেক শহুরে এবং গ্রামীণ বিদ্রোহের ক্ষেত্রে (উদাহরণস্বরূপ স্পার্সের ফ্লেমিশ যুদ্ধ (1302) দেখুন), কিন্তু আরো অনেক উদাহরণ পাওয়া যাবে।

সম্পদের ব্যবহার নিয়ন্ত্রন করার নিয়ম নির্ধারণ ছাড়াও, প্রতিষ্ঠানে প্রবেশাধিকার সাধারণত কঠোরভাবে নিয়ন্ত্রিত হয়। যদিও ব্যাপক অর্থে সম্মিলিত পদক্ষেপে বেনামী ব্যক্তিদের বিশাল জনসমাগম জড়িত থাকতে পারে, সম্মিলিত কর্মের জন্য প্রতিষ্ঠানগুলি একচেটিয়াতা দ্বারা চিহ্নিত করা হয়: শুধুমাত্র যারা নির্দিষ্ট শর্ত পূরণ করে সদস্য হতে পারে.

সম্মিলিত কর্মের জন্য প্রতিষ্ঠানের উদাহরণ হল কমন্স, গিল্ড, ওয়াটারবোর্ড, বিগুইনেজ, সমবায়।

উৎস : www.collective-action.info