Opbygning af innovative produkter med samarbejdende lederskab med Elizabeth Ames

Den administrerende direktør for Women in Product, Elizabeth Ames, slutter sig til Vikram på podcasten i dag. Gennem hele sin karriere har Elizabeth været en stærk fortaler for kvindelige teknologer og har haft forskellige lederstillinger inden for marketing og strategi hos Apple, Verifone, Plastic Logic og RETHINK Partners, hvor hun var grundlægger og administrerende direktør. Som Senior Vice President for Strategic Marketing på Anita Borg Institute forud for sin nuværende rolle, var Elizabeth medvirkende til at opskalere deres indtægter og etablere den som en platform til at hjælpe kvinder inden for teknologi med at udtrykke deres synspunkter.

I dagens interview begynder Elizabeth med at beskrive sin organisation, Women in Product, og gennemgår vigtigheden af ​​at have flere kvinder inden for produkt og teknologi og giver råd til at hjælpe virksomheder med at blive mere rummelige. Hun fortsætter derefter med at forklare kollaborativt lederskab, faste vs. lærende tankegange, og hvordan man skaber en inkluderende kultur og bygger fællesskab. Elizabeth afslutter samtalen ved at dele visdomsord til dem på 3 bestemte punkter i deres karriere. Elizabeth Ames' omfattende viden og erfaring vises fuldt ud i hendes samtale med Vikram her i dag, hvilket gør denne endnu en episode, du ikke har råd til at gå glip af.

De finere detaljer i denne episode:

• Vigtigheden af ​​at have flere kvinder inden for produkt og teknologi

• Elizabeths råd til virksomheder om, hvordan de kan være mere rummelige i deres organisationsstruktur

• Øge antallet af kvinder i lederroller

• Samarbejdende ledelse

• Skabe en mere inkluderende organisationskultur

• Faste vs. lærende tankegange

• Elizabeths perspektiv på at bygge fællesskab

• Som talentmanager hos en Fortune 100 og administrerende direktør ved en startup deler hun sit vigtigste råd til en håbefuld kvindelig leder, der lige er startet på sin karriere.