Ihre Träume sind hell: Begehbare, gerechte Städte. Saubere Energie für indianische Gemeinschaften. Planetenheilendes Fast Food. Kreisförmige Outdoor-Ausrüstung. Dekarbonisierte Gebäude. Elektrifizierte Mobilität. Dies ist nur eine Auswahl der Ambitionen der sechsten Klasse des GreenBiz 30 Under 30.
Unsere Preisträger für 2021 sind unerschrockene Gründer, hartnäckige Unternehmensinnovatoren und entschlossene öffentliche Bedienstete. Zu den Unternehmen gehören die Credit Suisse, Deloitte, Foodstuffs, Gensler, Google, die Ignitis Group, National Grid, Starbucks, Unilever und UPS. Andere Fachleute in dieser Gruppe arbeiten bei werteorientierten Marken wie Amy's Kitchen, der East West Tea Company, REI und Timberland. Wieder andere fördern die Nachhaltigkeit in gemeinnützigen Organisationen und Beratungsunternehmen.
Insgesamt berichtet die diesjährige Kohorte an Büros in 12 Ländern auf sechs Kontinenten, darunter Brasilien, Kanada, China, Indien, Litauen, Neuseeland und Ruanda. In den USA stammen sie aus 15 Städten, von Albuquerque, New Mexico bis New York City - und mehrere wanderten in ihrer Kindheit in die USA aus.
Darüber hinaus finden die meisten Preisträger die Zeit, über ihre täglichen Jobs hinaus die globale Bürgerschaft auszuüben, Jugendliche zu betreuen, einen Podcast zu veranstalten und Peer-Networking-Gruppen zu gründen. Einige haben bei der Katastrophenhilfe geholfen. Andere haben ihre eigenen Häuser durch Naturkatastrophen verloren.
Die GreenBiz 30 Under 30-Kandidaten für 2021 wurden von GreenBiz-Lesern und Community-Mitgliedern auf der ganzen Welt nominiert und von der GreenBiz-Redaktion ausgewählt. Wir möchten dem World Business Council für nachhaltiges Wirtschaften und Net Impact unsere Anerkennung dafür aussprechen, dass er dazu beigetragen hat, ein globales Netz für die diesjährigen Nominierten zu schaffen.
Bitte teilen Sie unsere Freude, wenn wir diese vielversprechende Gruppe junger Führungskräfte in alphabetischer Reihenfolge vorstellen.
Zack Angelini, 29 Jahre alt
Senior Environmental Stewardship Manager, Timberland; Malden, Massachusetts
Zack Angelini wuchs außerhalb von Boston auf und verbrachte die Sommer mit Schwimmen, aber ein verschmutzter Fluss war verboten.
„Ich erinnere mich nur, dass ich sehr verrückt war, zu wissen, dass die Funktionsweise der Gesellschaft etwas ruinieren könnte, das so schön und unterhaltsam sein sollte“, sagt er über seine erste Begegnung mit der Idee, dass menschliche Aktivitäten die Umwelt negativ beeinflussen.
Jahrzehnte später arbeitet Angelini bei der legendären Bekleidungsfirma Timberland eng mit Produktteams zusammen, um die Umweltauswirkungen seiner Stiefel, Jacken und Accessoires zu verringern.
In fünf Jahren ist er von einem Praktikum aufgestiegen, um die globale Produktnachhaltigkeitsstrategie des Unternehmens zu leiten. Angelini war maßgeblich an der Festlegung von zwei Unterschriftenzielen für 2030 beteiligt. Zum einen sollen 100 Prozent der Produkte unter Berücksichtigung der Kreislaufwirtschaft entwickelt werden. Die zweite ist die Verpflichtung, 100 Prozent der natürlichen Materialien zu beschaffen, die Timberland aus der regenerativen Landwirtschaft verwendet, wie z. B. Leder für Stiefel.
Angelini verwaltet die Nachhaltigkeitsaspekte von beiden Timberlands Partnerschaft mit Other Half Processing Aufbau einer verantwortungsbewussteren Lederversorgungskette und Partnerschaft mit Terra Genesis International zum Aufbau des weltweit ersten regenerativen Gummi-Versorgungssystems für Schuhe.
„Die Chance der regenerativen Landwirtschaft besteht darin, dass wir nicht nur die negativen Auswirkungen einer Produktentwicklung reduzieren, sondern auch die Umwelt, aus der wir beziehen, wiederherstellen und möglicherweise diese positiven Nettoauswirkungen erzielen können“, sagt Angelini.
Und das ist seine Hoffnung für die gesamte Bekleidungs- und Schuhindustrie.
- Donna Anderson
Vartan Badalian, 28
EV100-Programmmanager für Nordamerika, The Climate Group; New York City
Vartan Badalians Mutter hat eine Lieblingsgeschichte, die beweist, dass die Geburt am Tag der Erde ihn mit einer angeborenen Sorge um die Umwelt erfüllt hat. Eines Tages, als sie im Auto saß, versuchte sie, ein Stück Kaugummi in einen nahe gelegenen Mülleimer zu werfen, und verfehlte es. Bevor sie es abholen konnte, schalt die 4-jährige Vartan sie.
Heute verdient er seinen Lebensunterhalt damit, andere - insbesondere Unternehmensleiter - in Richtung einer dekarbonisierten, nachhaltigen Zukunft zu bewegen. Als nordamerikanischer Programmmanager für das EV100-Programm der Climate Group setzt sich Badalian dafür ein, dass große Unternehmen sich bis 100 zu 2030 Prozent für Elektromobilität einsetzen, und hilft ihnen dann, globale Flotten durch Elektrofahrzeuge zu ersetzen, Ladestationen einzusetzen und die Regierungspolitik zu beeinflussen. Nach der letzten Zählung haben sich 102 Unternehmen - einschließlich Ikea, Genentech und Lyft - zum Ziel von 2030 (oder besser) verpflichtet, und mehr als 170,000 Elektrofahrzeuge wurden eingesetzt.
Badalian erhielt einen Abschluss in Umweltrecht von der Lewis & Clark Law School, der seine politische Arbeit mitgestaltete, sagt er. Er war als Unternehmensberater für Politik bei Greenspot Smart Mobility, einem Startup für Elektrofahrzeuge, tätig, nachdem er bei verschiedenen Organisationen, darunter der US-amerikanischen Umweltschutzbehörde und dem Verteidigungsrat für natürliche Ressourcen, gearbeitet hatte.
"Eine Sache, die mir aufgefallen ist, ist, wenn Sie über etwas extrem leidenschaftlich sind und es echt ist, müssen Sie nicht so viel überzeugen", sagt Badalian. „Mach einfach weiter, was du tust, und andere können diese Leidenschaft erkennen. Sie nehmen es auf. “
- CJ Clouse
Mayane Barudin, 27
Regionaldirektor und Stammesverbindung, Vote Solar; Albuquerque, New Mexico
Mayane Barudins Inspiration und Berufung kommen vom selben Ort: ihrer Kultur.
"Alles, was wir tun, folgt der Sonne", sagt Barudin, der im Kewa Pueblo (ehemals Santo Domingo) in New Mexico aufgewachsen ist. "Solar ist eine neue Technologie, um dies zu tun."
Heute arbeitet Barudin an der Politik für saubere Energie des Staates und arbeitet eng mit Stammesführern zusammen, um sicherzustellen, dass sich die Gemeinde einkauft und die Ergebnisse gerecht sind. Zuletzt leitete Barudin eine Stammes-Task Force mit der gemeinnützigen Gruppe Vote Solar, um New Mexico zu unterstützen neues Gesetz Stämme und Pueblos können auf Solarprogramme der Gemeinschaft zugreifen. Sie kam nach einem Praktikum beim Ministerium für Wirtschaft und Soziales der Vereinten Nationen und nach einem Master in Umweltveränderungen und -management an der Universität von Oxford zu Vote Solar.
„Ich komme aus einem engmaschigen Pueblo, in dem wir alle unsere eigenen Fähigkeiten und Fertigkeiten haben, um unserer Gemeinde zu helfen“, sagt Barudin, der auch mit dem gemeinnützigen Eight Northern Indian Pueblos Council zusammengearbeitet hat und sich immer noch freiwillig für die National Indian Law Library engagiert. „Ich war schon immer ein Energie-Nerd und wusste nur, dass das mein Platz ist. Es fühlt sich also gut an, auf eine Weise zurückzugeben, von der ich weiß, dass ich helfen kann. “
Die Verbindung ihres Erbes mit zukünftigen Möglichkeiten ist in ihrer gesamten Arbeit verankert. Zu den Herausforderungen gehört die Befürwortung der Komplexität des regulatorischen Patchworks zwischen Versorgungsunternehmen, Staaten und Stämmen, die souveräne Nationen sind.
„Ich stelle mir einen Tag vor, an dem alle Stämme am meisten von der sauberen Energiewende profitieren können“, sagt sie. "Es ist eine Art langlebiger Traum."
- Sarah Golden
Brock Battochio, 28
Mitbegründer und leitender Ingenieur, Planetary Hydrogen; Halifax, Nova Scotia, Kanada
Brock Battochio strebte ursprünglich danach, wettbewerbsfähig Eishockey zu spielen, und diente als Verteidiger im Team der Carleton University in Ottawa. Nachdem er jedoch seine 12. Gehirnerschütterung in einer nationalen Meisterschaft erlitten hatte, beschloss er, Wert in einer anderen Sache zu finden.
„Was mich wirklich beeindruckt hat, war die Tatsache, dass ich immer mit Freunden oder meiner Familie über den Klimawandel gesprochen habe und entweder eine von zwei Antworten erhalten habe: dass es entweder nicht existiert oder dass eines Tages entweder Technologie oder sie "würde das Problem lösen", sagt Battochio.
Sein Unternehmergeist führte ihn zum theoretischen „Sie“ zur Bewältigung der Klimakrise, beginnend mit dem Studium der nachhaltigen und erneuerbaren Energietechnik.
Battochio hoffte, mit 26 Jahren CEO zu werden - und genau das tat er, indem er die geschäftlichen Fähigkeiten mit technischen Fähigkeiten nutzte, um Planetary Hydrogen mitzugründen. Das in Ottawa ansässige Startup skaliert einen Prozess, bei dem Wasserstoff erzeugt wird, indem Kohlendioxid aus der Luft aufgefangen, dann im Meerwasser gespeichert und die natürlichen Prozesse des Ozeans nachgeahmt werden, um eine Kohlenstoffsenke zu schaffen. Bis 2 soll nicht weniger als ein Gigatonnen CO2035 pro Jahr gebunden werden.
Battochio hat seine geschäftlichen Fähigkeiten und technischen Fähigkeiten genutzt, um 4.5 Millionen US-Dollar an Finanzmitteln zu generieren und das Werk der ersten Generation des Unternehmens zu entwickeln. Das Unternehmen hat auch eine Partnerschaft mit Shopify geschlossen, das sich bereit erklärt hat, alle negativen Emissionen aus der Pilotanlage von Planetary Hydrogen zu kaufen, die 2022 in Betrieb gehen soll.
- Myisha Majumder
Stacia Betley, 29 Jahre alt
Manager für Nachhaltigkeitsintegration, Amy's Kitchen; Petaluma, Kalifornien
Amy's Kitchen, dessen Pot Pies in den 1980er Jahren dazu beigetragen haben, die Öffentlichkeit für Bio-Lebensmittel zu begeistern, hat es sich zum Ziel gesetzt, den Planeten zu heilen. Es ist Stacia Betleys Aufgabe, dieses Rezept im dreiköpfigen Nachhaltigkeitsteam des 2,700-köpfigen Unternehmens mitzuverfassen.
In letzter Zeit haben sie tief getaucht, um die Auswirkungen und Verantwortlichkeiten des Unternehmens als Lieferant von veganen Dosen-Suppen, gefrorenen Burritos und glutenfreien Körnerschalen zu verstehen.
Betleys Mantra - hart zu arbeiten und freundlich zu sein - spiegelt das Image der werteorientierten vegetarischen Marke wider, die von den meisten Lebensmittelmarken und in ihren eigenen kalifornischen Durchfahrtsrestaurants angeboten wird. Als COVID 2020 dominierte, half sie, mehr als 600,000 Mahlzeiten und 100,000 Pfund Verpackungen an Lebensmittelbanken zu spenden.
Nach dem College an der University of Vermont verwandelte Betley eine Marketingrolle bei Merinowolle Clothier Point6 in eine auf Nachhaltigkeit ausgerichtete, einschließlich der Implementierung des Higg-Index, einer Reihe von Instrumenten zur Messung der Nachhaltigkeit in der Lieferkette.
Ein aktuelles Projekt besteht darin, mit MBA-Studenten an der University of Oregon zusammenzuarbeiten, wo sie den gleichen Abschluss gemacht hat, um Amy's Kitchen zu helfen, zu verstehen, wie durch den Verkauf pflanzlicher Produkte Emissionen eingespart werden. Betley ist ermutigt zu sehen, wie eine junge Generation zum Klimawandel Stellung nimmt.
„Individuelle Auswirkungen sind wichtig, aber wenn ich jeden Tag zur Arbeit komme, kann ich maßstabsgetreue Auswirkungen erzielen“, sagt sie. „Ursprünglich haben wir diese Dinge getan, weil es das Richtige war. Aber jetzt sind die Gründe endlos, oder? Es gibt einen Business Case, der in unserer DNA liegt. Unsere Verbraucher fragen nicht nur danach, sondern erwarten es auch. “
- Elsa Wenzel
Briana Schnallen, 29
Nachhaltigkeitsmanager, East West Tea Company; Eugene, Oregon
Briana Buckles diente als Marine der Vereinigten Staaten im asiatisch-pazifischen Raum und war häufig Zeuge extremer Armut. Der Oberleutnant leitete die Logistik und den Transport für humanitäre Missionen und Übungen, einschließlich der Taifunhilfe in Fidschi und Saipan.
„Die Kombination dieser Erfahrungen hat meinen Wunsch, einen Karriereweg fortzusetzen, auf dem ich mich auf tragfähige Lösungen für die globale Armut konzentrieren und gleichzeitig die Auswirkungen des Klimawandels abmildern kann, wirklich beflügelt“, sagt Buckles.
Während eines Aufenthalts in Osttimor, der eine Trainingsübung beim timoresischen Militär unterstützte, suchte Buckles in seinen Cafés nach lokal angebautem Kaffee. Aber sie bemerkte, dass sie nur abgepackten Instantkaffee in Massenproduktion an anderer Stelle servierten. In Osttimor werden seit mehr als 400 Jahren Kaffeebohnen angebaut.
"Für mich hat dies die Tatsache wirklich vergrößert, dass es eine enorme globale Trennung zwischen den Menschen, die großflächige landwirtschaftliche Nutzpflanzen anbauen, und denen, die sie konsumieren, gibt", sagt Buckles.
Während ihres MBA-Studiums an der University of Oregon mit Schwerpunkt auf nachhaltigen Geschäftspraktiken arbeitete sie Teilzeit bei East West Tea, dem Unternehmen hinter Yogi Tea, bevor sie als erste hauptberufliche Nachhaltigkeitsmanagerin fungierte.
Der Aspekt der Arbeit, der Buckles am meisten begeistert, ist die Zusammenarbeit mit Landwirten und Wilderntern (diejenigen, die Pflanzen aus ihrem natürlichen und „wilden“ Lebensraum ernten), die Zutaten in mehr als 40 Ländern liefern.
"Es gibt so viele Möglichkeiten, sie zu unterstützen, um die Menschen zu unterstützen, die diese Pflanzen anbauen", sagt sie. "Wenn Sie eine Schachtel unseres Tees abholen und 16 verschiedene Zutaten darauf sind, stammen diese Zutaten in vielen Fällen aus 16 verschiedenen Ländern und unzähligen verschiedenen Dörfern und Gemeinden auf der ganzen Welt."
- Donna Anderson
Maria Eduarda Camargo, 24
Gründer, Pantys; Sao Paulo, Brasilien
Maria Eduarda Camargo möchte über Menstruation sprechen. Der 24-Jährige aus São Paulo arbeitet daran, das Thema zu destigmatisieren und es dabei komfortabel, modisch und nachhaltig zu gestalten.
Perioden können ein Tabuthema sein, aber Camargo sieht eine Chance für Innovation. Ihre Familie hat lange in der Dessousbranche gearbeitet, daher ist Damenunterwäsche für sie eine Selbstverständlichkeit. Die Modernisierung des Raums würde jedoch einen neuen Ansatz erfordern. Sie nahm die Sache 2017 selbst in die Hand, als sie die wiederverwendbare Unterwäschelinie gründete Höschen, das erste seiner Art in Lateinamerika. Nachhaltige Mode trifft im Wesentlichen auf die Gesundheit von Frauen.
Camargo und ihr Partner entwickelten saugfähige Unterwäsche aus natürlichem, biologisch abbaubarem Stoff, der die Funktionalität für durchschnittlich 50 Wäschen oder etwa zwei Jahre beibehält. Das Unternehmen behauptet, klimaneutral zu sein und in Wiederaufforstung und Offshore-Wind zu investieren, um die mit seinen Produkten und Betrieben verbundenen Emissionen auszugleichen.
Die Produkte von Pantys reduzieren den Plastikmüll - eine Person verwendet im Laufe ihres Lebens bis zu 15,000 Pads und Tampons, von denen die meisten auf Mülldeponien landen. Schätzungen zeigen. Nachhaltigkeit ist wichtig für Camargos Überzeugung, dass „die Gesundheit des Planeten unsere Gesundheit beeinflusst“, sagt sie. "In Brasilien sind wir wirklich mit der Natur und dem Amazonas verbunden, daher habe ich das Gewissen, dass wir uns darum kümmern müssen."
Inzwischen bis zu 500 Millionen Frauen und Mädchen leiden weltweit unter „Periodenarmut“, a mangelnder Zugang zu Sanitärprodukten und Einrichtungen. Pantys hat über 10,000 Paare gespendet, um dieses Problem anzugehen, auch für die indigenen Gemeinschaften Shanekaya und Yawanawa in Brasilien.
Camargo ist stolz darauf, die Lebensqualität von Frauen zu verbessern. "Sie können sich hübsch und sicher fühlen und sich mit dem Produkt wohl fühlen", sagt sie.
- Golly Secon
Haseena Charania, 29 Jahre alt
ESG-Kommunikationsstrategie-Supervisor, UPS; Atlanta
Das Potenzial des Logistikgiganten UPS, die Nadel im Transportwesen zu bewegen - einer der größten Beiträge zum Klimawandel - ist für Haseena Charania eine Möglichkeit, diejenigen zu schützen, die möglicherweise nicht die Stimme und Plattform haben, die sie hat.
Bei der Leitung eines Teils der Kommunikationsstrategie für eines der dynamischsten Unternehmen Im Bereich Nachhaltigkeit sorgt sie dafür, dass die Welt davon weiß seine KlimaarbeitDazu gehört die Verpflichtung, 10,000 elektrische Lieferfahrzeuge zu kaufen, stark in erneuerbares Erdgas zu investieren und auf eine Kreislaufwirtschaft hinzuarbeiten.
Ein großer Teil von Charanias Aufgabe ist die Nachhaltigkeitsberichterstattung, die dazu beiträgt, das Unternehmen öffentlich für seine Ziele zur Rechenschaft zu ziehen. Ihre Arbeit umfasst auch Diversity-Initiativen bei UPS, einschließlich der führenden Öffentlichkeitsarbeit für seine interne Veröffentlichung "Black Voices from Big Brown".
Die Saat von Charanias Leidenschaft für Nachhaltigkeit wurde früh in New York City gepflanzt, wo sie als Kleinkind aus Indien zog, von einer umweltorientierten Magnetschule und einer Mutter, die Werte jenseits des Geldes einflößte.
Während der Graduiertenschule für Umweltmanagement und eines Praktikums bei den Vereinten Nationen, das sich auf klimaschädliche Länder konzentrierte, kristallisierten sich Charanias Leidenschaften für Nachhaltigkeit und Gerechtigkeit heraus. Sie gründete eine Beratungsfirma, um Unternehmen bei der Einführung ihrer Nachhaltigkeitsreisen zu unterstützen, und arbeitete mit PwC an der Unterstützung unterversorgter Bevölkerungsgruppen.
„Es ist wirklich Arbeit von Grund auf; Das ist es, worauf ich mich einlasse “, sagt Charania.
- Mike De Socio
Morgan Collins, 28 Jahre alt
Leiter Nachhaltige Finanzen, Starbucks; Seattle
Morgan Collins wurde in Seoul geboren, bevor er im Alter von 2 Jahren in die USA einwanderte. Er folgte seinem Vater in eine Karriere im Finanzwesen. Er arbeitete bei Hedgefonds und Private-Equity-Unternehmen wie BlackRock und machte 2016 den Sprung in die Finanzabteilung von Starbucks.
Sein erster Eindruck vom Potenzial für eine nachhaltige Finanzierung kam 2017, als er Starbucks bei der Emission der ersten Nachhaltigkeitsanleihe des Unternehmens auf einem ausländischen Markt, Japan, leitete. "Aber was mich wirklich für Nachhaltigkeit interessiert hat, waren wieder Investitionen", erinnert sich Collins.
Vom Schatzmeister aufgefordert, etwas Kreatives zu finden, das mit den neu eingeworbenen Mitteln des Unternehmens zu tun hat, schuf er ein ESG-Corporate-Cash-Investment-Programm. "Es war das erste Mal, dass ich bei einer Initiative für nachhaltige Finanzen wirklich auf dem Fahrersitz saß und mir zeigte, dass wir nicht nur mehr tun können, indem wir Nachhaltigkeit und Finanzen miteinander verbinden, sondern dass wir auch mehr tun sollten."
Collins ist jetzt Teil des Nachhaltigkeitsteams von Starbucks und hat seine einzigartige Unternehmensrolle im Grunde genommen von Grund auf neu geschaffen. In den letzten drei Jahren half er Starbucks bei der Gründung seines ersten ESG-Geldmarktfonds, verfasste die erste Einreichung des Nachhaltigkeitsteams für den Enterprise Risk Management-Prozess des Unternehmens und beantragte erfolgreich bei der UN PRI, Unternehmen die Unterzeichnung als Unterzeichner zu ermöglichen. Er war auch Co-Manager bei der Entwicklung der Nachhaltigkeitsziele von Starbucks für 2030 und ist tief in die Strategie des Teams für Umweltgerechtigkeit eingebunden.
„Vor allem auf den ersten Blick ist es schwieriger, Initiativen zu entwickeln, die für jeden Stakeholder ein gutes Wertversprechen bieten“, sagt Collins. „Es braucht mehr Arbeit, mehr Zeit, mehr Verständnis. Aber so werden wir dauerhafte Veränderungen vornehmen. “
- Heather Clancy
Chris Dowd, 26 Jahre alt
Strategische Partnerschaften, soziale Auswirkungen, Google; San Francisco
Als jüngstes Mitglied des Global Product Partnerships-Teams von Google hat Chris Dowd als interner Diplomat Einfluss genommen und die Ziele externer Stakeholder, darunter Städte, NGOs und Startups, für interne Entwicklungsteams von Israel über Singapur bis ins Silicon Valley übersetzt.
Sein Interesse an Umweltresilienz entstand 2005 nach dem Hurrikan Katrina, nachdem er seinen Vater in die Region begleitet hatte, um beim Wiederaufbau zu helfen.
In seinen drei Jahren bei dem Technologieriesen war Dowd bereits Teil des Gründungsteams von Googles Environmental Insights Exploration, das mittelständischen Städten bei der Durchführung von Emissionsanalysen hilft, und hat eine Initiative für die Street View-Flotte ausgehandelt, um detailliertere Luftverschmutzungsdaten zu sammeln. In jüngerer Zeit arbeitet er an einem Krisenreaktionsinstrument für Waldbrände und extreme Wettereinflüsse wie Überschwemmungen. Das Projekt ist persönlich: Sein Elternhaus in Santa Rosa, Kalifornien, brannte im Glasfeuer 2020.
„Nur zu sehen, wie schwierig das ist und wie schnell ein extremes Ereignis des Klimawandels eine Gemeinde durchdringen kann, war für mich äußerst wirkungsvoll und eine Bestätigung meines beruflichen Zwecks, eine Rolle in dieser Arbeit zu spielen“, sagt er.
Während seiner Zeit an der Tufts University, von der er einen Bachelor in internationalen Beziehungen und Wirtschaft erhielt, war Dowd an der Veräußerungskampagne der Schule für fossile Brennstoffe beteiligt und internierte im Weißen Haus von Obama. Diese Erfahrung war der Kern seiner Überzeugung, dass die Bekämpfung des Klimawandels die Zusammenarbeit unzähliger Interessengruppen im privaten und öffentlichen Sektor erfordert. "Sie müssen sich bewusst sein, was andere tun, um auf Ihrer eigenen Spur Ihr Bestes zu geben."
- Heather Clancy
Francesca Goodman-Smith, 27
Programmleiter transformieren, Forschungszentrum für Lebensmittelabfälle bekämpfen; Brisbane, Australien
Francesca Goodman-Smith wuchs mit einem Kochvater in Neuseeland am Meer auf, wo Nachbarn Gemüse aus ihren Gärten teilten, und wusste, woher ihr Essen kam.
Während ihres Studiums als Ernährungsberaterin mochte sie es nicht, dass sich der Lehrplan eher auf Krankheit als auf Wellness konzentrierte. Goodman-Smith erkannte den Übergang zwischen den Umweltauswirkungen der Funktionsweise des Lebensmittelsystems. Ihre Masterarbeit in Humanernährung konzentrierte sich auf die Quantifizierung von Lebensmittelabfällen in Supermärkten.
"Ich hatte das Gefühl, mit Lebensmittelverschwendung wirklich auf der Präventionsseite arbeiten und zu etwas viel Globalerem beitragen zu können, das für jeden einen Berührungspunkt hat", sagt Goodman-Smith.
Nach ihrem Abschluss leitete sie Programme, um Foodstuffs, einer der größten Supermarktketten Neuseelands, dabei zu helfen, ihre Lebensmittelabfälle für die Verwendung in Upcycling-Produkten zu trennen. Goodman-Smith ermöglichte ein Programm, bei dem aus dem übrig gebliebenen Brot von Foodstuffs Bier hergestellt wurde, das an den Laden zurückgekauft wurde. Sie hat auch ein Zertifizierungsverfahren und ein Verbraucheretikett für Upcycling-Lebensmittel erstellt, das gerade als Testversion in Neuseeland gestartet wurde. Sie hofft, dass sich dieser Ansatz auf Lebensmittelgeschäfte in den USA ausweiten wird
Im April zog Goodman-Smith nach Brisbane, Australien, um im Forschungszentrum eine neue Stelle zu übernehmen, die den Wandel der Abfälle anführt Kampf gegen Lebensmittelverschwendung Genossenschaft. Es soll dazu beitragen, dass die australische Lebensmittelindustrie wettbewerbsfähiger und nachhaltiger wird, indem Projekte finanziert werden, um besser zu verstehen, wie Verluste in der Lieferkette verringert, Abfallressourcen transformiert und Verbraucher aufgeklärt werden können. Während sie ihre Karriere von einer regionalen zu einer nationalen Rolle fortsetzt, hofft Goodman-Smith, eines Tages auf globaler Ebene Veränderungen herbeizuführen.
- Jesse Klein
Ghislain Irakoze, 21
CEO und Gründer, Wastezon; Kigali, Ruanda
Wenn Sie einen Erdrutsch überleben würden, was wäre Ihr nächster Schritt?
Für Ghislain Irakoze war es ein Startup, das dazu beitrug, die Wiederverwendung und das Recycling von Elektronikschrott in Ruanda zu fördern. Genau genommen war es nicht sein nächster Schritt - er überlebte den Unfall auf einer Mülldeponie während eines Schuleinsatzes, als er 12 Jahre alt war, und gründete das Unternehmen im Alter von 18 Jahren -, aber dieser Vorfall hatte bleibende Auswirkungen.
„Es hat mich dazu inspiriert, Lösungen zu suchen, die in der Gemeinde eingeführt werden können, um den Abfall auf Deponien zu reduzieren“, sagt er. "[Elektroschrott] konzentriert sich hier irgendwie auf unsere Gemeinde, insbesondere in Ruanda und anderen ostafrikanischen Ländern."
Während des Aufbaus seines Unternehmens, das Verkäufer von Elektroschrott mit Käufern verbindet, die häufig aus der Recyclingindustrie stammen, war Irakoze Berater und Forscher, unter anderem bei der Europäischen Kommission und der Mastercard Foundation. Vor kurzem begann er als wissenschaftlicher Mitarbeiter bei Sustainable Partners, einem gemeinnützigen Think Tank, in dem er Fragen der Klimagerechtigkeit, der Kreislaufwirtschaft und der Klimafinanzierung untersucht und politische Empfehlungen für Veränderungen im globalen Süden ausgibt.
Abfallhändler in Ruanda haben lange Zeit Probleme, einen fairen Preis für ihre Materialien zu erzielen. Wenn ein Benutzer Wastezon herunterlädt, kann er Fotos seines Elektroschrotts hochladen. Die App hilft ihm dabei, den Preis festzulegen, indem er mineralogische Inhalte erkennt. Die App verbindet sie auch mit potenziellen Käufern.
„Wir bieten eine Plattform, auf der die Menschen tatsächlich Transparenz im Handel mit Elektroschrott erhalten können“, sagt Irakoze und merkt an, dass über die Wastezon-App über 460 Tonnen Elektroschrott abgewickelt wurden.
- Donna Anderson
Adrienne Johnson, 29 Jahre alt
Assoziierter Ingenieur, Point Energy Innovations, San Francisco
Ob es Schulmädchen hilft, ein Kartenhaus für eine Gummibärchenfamilie zu bauen oder dekarbonisierte Häuser für unterversorgte Gemeinden zu bauen, Adrienne Johnson treibt einige der kreativsten und gerechtesten Lösungen in der gebauten Umgebung voran.
„Wir versuchen zu zeigen, dass das Bauen und Entwerfen auf diese nachhaltige Art und Weise, die für die Menschen, die letztendlich dort leben werden, gesund ist, erschwinglich ist und für jeden getan werden kann“, sagt sie über die Arbeit bei die Beratungsstelle Point Energy Innovations.
Johnson leitet die Energiestrategie für eine einzigartige Entwicklung, die später in diesem Jahr in einem ehemals neu gestalteten, jetzt gentrifizierenden Teil von Oakland, Kalifornien, den Grundstein legt. Der Komplex, 7. und Campbell, verfügt über ein Lebensmittelgeschäft, ein Restaurant und einen Bauernhof mit 79 erschwinglichen, meist solarbetriebenen Häusern.
Johnsons frühere Arbeit vor einigen Jahren und 10,000 Meilen entfernt in Kapstadt, Südafrika, erweckte die lang ersehnten Hoffnungen eines anderen Gebiets zum Leben. Sie leitete Design und Konstruktion für die preisgekrönte, netto-positive Energie Parkwood Technologiezentrum Community Hub in einem zuvor nur farbigen Viertel.
Die ehemalige Pfadfinderin und ehemalige Mitarbeiterin des US Green Building Council nimmt sich immer noch Zeit für freiwillige MINT-Workshops für Jugendliche und war an einer gemeinnützigen Organisation beteiligt, die Mittelschüler aus Oakland in die Natur drängte. „Das Spiel in Ingenieurwesen und Bildung ist wirklich wichtig, um junge Menschen zu Kreativität und Verbindungen zu inspirieren“, sagt sie.
Johnson hilft auch bei der Entwicklung eines Kurses zur Dekarbonisierung von Gebäuden für die Howard University, der letztendlich in eine Online-Ressource für alle Schulen einfließen wird, die von ihrem Arbeitgeber zusammen mit ihrer Alma Mater, der Stanford University, entwickelt wurden.
- Elsa Wenzel
Jamario Jackson, 29 Jahre alt
Senior Community Planner, TransForm; Oakland, Kalifornien
Der gebürtige Kalifornier Jamario Jackson hat seine junge Karriere im öffentlichen Dienst aufgebaut. Er verfügt bereits über mehr als ein Jahrzehnt Erfahrung im Gesetzgebungsprozess und im Engagement der Gemeinde, von der Arbeit für einen örtlichen Beamten in der Gemeinde Concord in der Bay Area während des Studiums bis zum Praktikum bei der öffentlichen Verkehrsbehörde AC Transit in der Heimatstadt sowie einem Studium der städtischen Angelegenheiten an der Universität von San Francisco. Nach einer kurzen Zeit bei Sen. Dianne Feinstein schloss sich Jackson Transform an, einer gemeinnützigen Organisation in Oakland, die Mobilitäts- und Transportdienste zur Schaffung begehbarer Gemeinschaften unterstützt.
Seine Arbeit umfasst zwei hochkarätige Programme, die die Beziehungen zwischen privaten Unternehmen, die Mobilitätsdienste entwickeln, gemeinnützigen Organisationen und lokalen Beamten erleichtern. Der erste ist ein Zusammenarbeit mit Lyft Mitfahrgelegenheiten und Fahrradverleih in unterversorgte Stadtteile von East Oakland bringen. Die zweite ist eine Partnerschaft mit dem App-Entwickler Remix, die darauf abzielt, den Entscheidungsprozess für die Transportplanung zu überdenken, um gerechter zu werden.
Jackson ist in einem einkommensschwachen Haushalt mit nur einem Elternteil aufgewachsen und sagt, er fühle ein Gewicht auf seinen Schultern, um unterversorgten Gemeinden etwas zu bewirken. Er ist sehr zufrieden mit seiner Fähigkeit, Stimmen zu verstärken, die der Privatsektor möglicherweise nicht immer hört, zumindest nicht direkt. „Als Individuen, als Menschen mit Farbe, egal wie du es betrachtest, ich habe Macht, wir haben Macht. Wir mögen alle Entscheidungen in unserer Nachbarschaft treffen, aber wir haben Macht. Diese Stimme ist mächtig. "
- Heather Clancy
Lina Khan, 29 Jahre alt
Senior Sustainability Specialist und Leiter des Bereichs Global Design Resilience Practice - Regierung + Verteidigung, Gensler; San Francisco
Lina Khan hofft, dass ihr Job - die führende Nachhaltigkeit beim globalen Design- und Architekturbüro Gensler - irgendwann überholt sein wird. Das ist eine große Aufgabe; Das Unternehmen zählt bereits LEED-zertifizierte Projekte auf einer Fläche von 100 Millionen Quadratmetern und versucht, alle mit seiner Arbeit verbundenen Emissionen im nächsten Jahrzehnt zu beseitigen.
Khan hilft Architekten dabei, Energiemetriken und Kohlenstoffmodelle zu verstehen und auf ihre Entwürfe anzuwenden sowie Nachhaltigkeitsattribute selbst besser zu berücksichtigen.
„Mein eigenes Ziel bei Gensler ist es, sicherzustellen, dass sich jeder, der dort arbeitet, als Nachhaltigkeitsspezialist in seinem Beruf fühlt“, sagt Khan.
Während ein großer Teil ihrer Arbeit die Leitung des Projektmanagements in kommerziellen Architekturprojekten umfasst, widmet Khan auch ihrer Leidenschaft für saubere Energie und Energieeffizienz Zeit. Sie sammelte praktische umweltwissenschaftliche Erfahrungen an der University of California in San Diego, bevor sie einen Master in Umweltmanagement an der Duke University abschloss, während dessen sie für REI und Apple arbeitete.
Als Frau und Pakistani-Amerikanerin der ersten Generation hält Khan es für wichtig, verschiedene Stimmen einzubeziehen.
„Wir haben nicht genau die Roadmap, um dieses globale Problem des Klimawandels zu lösen, aber zumindest führen wir alle Gespräche im Raum darüber, und es ist wichtig sicherzustellen, dass auch mehrere Stimmen beteiligt sind“, sagt sie.
- Myisha Majumder
Eric Landry, 29
Spezialist für Klimawandel, GRESB; Amsterdam, Niederlande
Erik Landry ist vielseitig. Er war ein konkurrenzfähiger Tennisspieler und Turner, er spielt Klavier und Gitarre und seine Karriere hat interessante Wendungen genommen. "Es sind die Verbindungen, die ich wirklich interessant finde", sagt er. "Je mehr Felder ich abdecken kann, desto mehr kann ich Einblicke aus diesen Feldern in andere Bereiche bringen."
Landry studierte Chemie am College und arbeitete zuerst bei Argonne National Laboratory über die Materialwissenschaften hinter der organischen Photovoltaik, einem Zweig der Elektronik, der sich mit leitfähigen organischen Polymeren oder kleinen organischen Molekülen befasst. Als er im US-Energieministerium arbeiten wollte, lernte er die Auswirkungen erneuerbarer Energien auf die politische Seite erneuerbarer Energien kennen SunShot Initiative. Dennoch hatte er das Gefühl, ein Schlüsselelement des Trifecta für die Entwicklung erneuerbarer Energien zu vermissen: die Wirtschaft.
Also machte Landry einen Master in Technologie und Politik am Massachusetts Institute of Technology, wo er sich mit dem Thema Energieverbrauch beschäftigte. „Mir wurde klar, dass es keine Rolle spielt, ob diese Energie erneuerbar ist, wenn Sie den Menschen mehr Energie geben. Sie werden mehr Energie verbrauchen “, sagt er. "Wir müssen unseren Verbrauch unter Kontrolle bringen."
Am MIT leitete Landry eine Arbeitsgruppe zur klimabezogenen Szenarioplanung, um die Ziele der EU zu unterstützen Task Force für klimabezogene finanzielle Angabens. Als der Job bei GRESB eröffnet wurde, fand er ihn ideal.
Bei GRESB (gegründet als Global Real Estate Sustainability Benchmark) verwaltet Landry Forschung, Projekte und Partnerschaften in Bezug auf Klimarisiken und Resilienz und entwickelt Tools, mit denen Immobilien-Vermögensverwalter und -Investoren ihre Portfolios an internationalen Klimazielen ausrichten können.
"Es ist ein Traumjob", sagt er.
- Meg Wilcox
Bonia Leung, 28
Nachhaltigkeitsberater, Environmental Resources Management (ERM); London
Bonia Leung wollte nicht vier Jahre lang in Hongkongs Müll stecken. Ursprünglich bewarb sie sich bei der Beratungsfirma ERM für Umwelt, Gesundheit und Sicherheit, aber dafür war jemand erforderlich, der mehr Erfahrung hatte als der jüngste Hochschulabsolvent zu dieser Zeit. Sie brauchte einen sprichwörtlichen Fuß in der Tür.
„Die [Nachhaltigkeitsberatungs-] Branche in Hongkong ist recht klein und es ist schwierig, ohne Verbindungen einzusteigen“, erklärt Leung, der dort aufgewachsen ist. Sie wurde inspiriert, Umweltwissenschaften zu studieren und einen Master in Umweltingenieurwesen und -management zu machen, nachdem eine Schulreise nach Singapur gezeigt hatte, wie die Stadt zu einer der nachhaltigsten der Welt wurde.
Glücklicherweise dachten die Leute von ERM, sie wäre besser für eine andere offene Position geeignet - in der Abfallpolitik und -strategie.
"Es war das Abfallteam, das mich wollte", sagt Leung mit einem Lachen.
Seitdem ist sie von der Arbeit fasziniert und hat eine Reihe bemerkenswerter Projekte geleitet, darunter zwei mit der Regierung von Hongkong. Die dicht gepackte Metropole recycelt nur etwa 30 Prozent von seiner Verschwendung und seiner Deponien sind seit Jahren geplatzt. Leung half der Stadt bei der Ausarbeitung eines Plans zur Trennung und Sammlung von Lebensmittelabfällen sowie zur Erstellung eines Regulierungsprogramms zur Beseitigung von Einweg-Plastikgeschirr.
Währenddessen entschied Leung kürzlich, dass sie bereit sei, mehr von der Welt zu sehen, und sprach mit dem Abfallteam von ERM in Großbritannien über den Transfer nach London.
"Sie sagten:" Ja, wir nehmen dich auf ", sagt sie. "Ich denke, sie mögen mich einfach wirklich."
- CJ Clouse
Laurence Lloyd Lumagbas, 29
Manager für Beratungsdienste für Nachhaltigkeit und strategisches Risiko, Deloitte Südostasien; Taguig City, Manila, Philippinen
Vor zehn Jahren zerstörte Tropical Storm Washi die Heimatstadt von Laurence Lloyd Lumagbas auf der philippinischen Insel Mindanao. Seine Stadt in Trümmern zu sehen, sei eine "sehr persönliche Erfahrung dessen, was passieren könnte, wenn wir nicht in einer nachhaltigen Welt leben".
Es setzte Lumagbas auf seinen Weg. „Ich war bereits sehr an der Geschäftswelt interessiert, aber dieses Lebensereignis hat mir klar gemacht, dass es wichtig ist, dass Unternehmen nicht nur kommerziell ausgerichtet sind, sondern auch… positive Auswirkungen auf Gesellschaft und Umwelt haben.“
Lumagbas studierte Managementökonomie und belegte einen einjährigen Kurs in Social Entrepreneurship. Für sein Schlusssteinprojekt gründete er ein Unternehmen, um Kleinbauern in fernen ländlichen Gemeinden mit städtischen Märkten für Fleisch aus biologischem Anbau zu verbinden.
Heute unterstützt Lumagbas bei Deloitte Southeast Asia einige der größten börsennotierten Unternehmen der Welt dabei, ihre Nachhaltigkeits- und ESG-Ziele voranzutreiben, beispielsweise durch die Entwicklung von Strategien, die ihre Kultur verändern.
Zuvor war er Branchengründer und ehemaliger philippinischer Präsident von 180 Degrees Consulting, einer Beratungsfirma für gemeinnützige Organisationen und soziale Unternehmen.
Lumagbas war auch Mitbegründer Green Impact Global, sein selbst beschriebenes „Leidenschaftsprojekt“ und Gewinner des Enactus Aktionsbeschleuniger Global Award für studentische Unternehmer. Seine Initiative verbindet Wiederaufforstung und Klimaschutz mit umweltfreundlicher Finanzierung und lokaler wirtschaftlicher Entwicklung - alles Anstrengungen, die die von Washi verursachten Zerstörungsarten abfedern würden.
- Meg Wilcox
Akshay Makar, 27
Gründer und CEO von Climatenza Solar; Delhi, Indien
Wenn die meisten Menschen an Solar denken, denken sie an Elektrizität. Für Akshay Makar ignoriert dies jedoch das Potenzial der Solarenergie zur Bekämpfung des Klimawandels. Deshalb hat er sich nach seinem Abschluss als Maschinenbauingenieur im Jahr 2015 mit Indiens gesättigter Photovoltaik-Industrie befasst und beschlossen, in eine andere Richtung zu gehen.
"Meine Vision war es, Teil von etwas zu sein, das revolutionieren würde", sagt Makar.
Das ist Climatenza Solar, das Unternehmen, das er gegründet hat und das Solarthermie-Technologie für Großkunden entwickelt, darunter H & M- und Nestlé-Fabriken. Solarthermische Anlagen Wärmeenergie erfassen Dies kann für heißes Wasser oder Dampf verwendet werden, einer der größten Energiebedürfnisse in industriellen Umgebungen, die derzeit auf fossilen Brennstoffen basieren.
Makar gründete seine Firma in Delhi mit Hilfe staatlicher und gemeinnütziger Zuschüsse und expandierte seitdem nach Chile. wo Sonnenstrahlung reichlich vorhanden ist und die Regierung ist bestrebt, Energieunternehmen durch zu beschleunigen Start-up Chile, ein Startbeschleuniger
Makar erhält Unterstützung von einer Mentorschaft und Investition Programm von BP ausgeführt. Kurzfristig konzentriert er sich auf die Verbesserung der Effizienz, die Senkung der Kosten und die Entwicklung lokaler Lieferketten, um die Solarthermie für den Industriesektor, einschließlich Textil-, Lebensmittelverarbeitungs- und Chemiefabriken, praktikabler zu machen.
„Wir wollen in Megawatt und nicht in Kilowatt skalieren“, sagt Makar.
- Mike De Socio
Marta Misiulaitytė, 29
Nachhaltigkeitsmanager, Ignitis Group; Vilnius, Litauen
Marta Misiulaitytė arbeitet im Zentrum der litauischen Nachhaltigkeitsentwicklung beim staatlichen Energieversorger Ignitis Group.
„Früher drehte sich alles um die Akteure mit den großen Öl- und Erdgasreserven“, sagt Misiulaitytė über die Verlagerung sauberer Energie in der baltischen Nation mit 2.7 Millionen Einwohnern. „Und jetzt geht es darum, dass jeder eine Windkraftanlage bauen und Sonnenkollektoren auf das Dach stellen kann. So können wir völlig unabhängig und innovativ sein und diese Praktiken sehr schnell anpassen. “
Die Energieholding setzt auf erneuerbare Energien und intelligente Zähler, um neben dem Europäischen Green Deal die globalen wissenschaftlich fundierten Emissionsziele zu erreichen.
Misiulaitytė besuchte das Bowdoin College in Maine, studierte in Jordanien, machte einen Master in Soziologie in Berlin und arbeitete bei der Europäischen Kommission, bevor er nach Litauen zurückkehrte, um im öffentlichen Sektor zu arbeiten.
Die Ignitis Group erfüllt ihren Wunsch, tief in schwierige Nachhaltigkeitsziele einzudringen, und erfüllt ihre beiden Kriterien für eine Berufung: Wirkung zeigen und persönliches Wachstum fördern. Nebenbei betreut Misiulaitytė nachhaltige Unternehmen und fördert Bemühungen, die litauischen NGOs Beschleunigungsinstrumente zur Verfügung stellen, die normalerweise nur für gewinnorientierte Startups verfügbar sind.
Sie wuchs in den 1990er Jahren in der neuen unabhängigen Nation auf und erinnert sich, wie ihre Familie Kleidung und andere Gegenstände wiederverwendete, wiederverwendete und reparierte und selbst angebautes Gemüse für den Winter einlegte.
„Als ich versuchte, meiner Oma, meiner Babuschka, zu erklären, was ich beruflich mache, versteht sie das nicht wirklich, weil sie sagt:‚ Nun, funktioniert das nicht früher so? ' Was die Hipster jetzt tun, ist dem ursprünglichen litauischen Babuschka-Weg sehr ähnlich. “
- Elsa Wenzel
Alex Mitoma, 28 Jahre alt
Environmental Specialist Associate, Hafen von Long Beach; Long Beach, Kalifornien
Alex Mitoma arbeitet im Energiemanagement, in dem er gerne sagt, dass der Karriereweg noch nicht definiert ist, aber das Problem ist sicherlich: die Umstellung ganzer Industrien von fossilen Brennstoffen. Er hilft dabei, einen Teil dieses Übergangs im Hafen von Long Beach, dem zweitgrößten Containerhafen der USA, zu leiten.
Mitoma kam nach Stationen bei einer gemeinnützigen Organisation für Nachhaltigkeitserziehung und der US-amerikanischen Umweltschutzbehörde in die Rolle. Von dort aus startete er eine Karriere in der Umweltberatung, wo er mit Fabriken, Militärstützpunkten und Holzfabriken zusammenarbeitete, um sich mit Sanierung, Compliance sowie Luft-, Boden- und Wassergesundheit zu befassen.
„Obwohl ich in einem Binnenstaat aufgewachsen bin, war Wasser immer mein Ding“, sagt der gebürtige Coloradan, ein begeisterter Schwimmer.
Mitomas Signaturprojekt in Long Beach ist Entwicklung eines MikronetzesDies würde es ermöglichen, dass kritische Vorgänge auch während eines größeren Stromausfalls fortgesetzt werden. Er nennt es einen „Versuch durch Feuer“, bei dem eine Mischung aus Technologien für erneuerbare Energien getestet wird, einschließlich Solaranlagen und Batteriespeicher. Diese Arbeit, die sich in anderen Häfen in Kalifornien widerspiegelt, wird für die Erhöhung der Zuverlässigkeit von entscheidender Bedeutung sein, da die Staaten ihre Infrastruktur vollständig elektrifizieren. Mitoma führt auch eine ehrgeizige Studie zur Energieresilienz durch, da der Hafen bis 2030 schnell emissionsfrei sein soll.
"Es ist inspirierend zu sehen, dass selbst eine monolithische Industrie wie diese den Kopf drehen kann", sagt er.
- Mike De Socio
Sripriya Navalpakam, 27
Nachhaltigkeitsmanager für Nordamerika, Unilever; New York City
Wenn Unilever eine Nachhaltigkeitsverpflichtung ankündigt - wie zum Beispiel Sammeln und verarbeiten Sie mehr Kunststoffverpackungen, als bis 2025 verkauft werden - Es ist Sripriya Navalpakams Aufgabe, sicherzustellen, dass der Konsumgüterriese in Nordamerika liefert.
Um dies zu erreichen, arbeitet sie mit allen im Geschäft zusammen, von der Beschaffung und Forschung und Entwicklung bis hin zu den Marken und Kundenentwicklungsteams, „um die Strategie intern wirklich zum Leben zu erwecken und tatsächlich Maßnahmen voranzutreiben“, sagt sie.
Navalpakam ist Teil der Unternehmensangelegenheiten von Unilever North America und der einzige Nachhaltigkeitsmanager im Team.
Sie studierte Marketing und Strategie an der University of Michigan und stellte sich diese Karriere nicht vor. "Ich war wirklich interessiert an Armut in den USA und an Lösungen wie Mikrofinanzierung und Darlehen für kleine Unternehmen, um Menschen wirklich aus der Armut zu bringen", sagt Navalpakam.
Nachdem sie Unilevers Vice President of Sales während eines Kurses zum Thema „Positive Business“, in dem sie als Lehrassistentin tätig war, sprechen hörte, bewarb sie sich für das Future Leaders-Programm von Unilever.
Seit seinem Start im Jahr 2015 ist Navalpakam bei Unilever aufgestiegen und hat sich zwischen verschiedenen Abteilungen und Funktionen, von Lebensmitteln über Schönheits- und Körperpflegeprodukte, hin und her bewegt und sich dort mit einer Vielzahl von Führungskräften bekannt gemacht.
Ein aktuelles Projekt, an dem sie stolz ist, ist der Start des Strategische Allianz für landwirtschaftliche Betriebe, das in Zusammenarbeit mit Starbucks und Dairy Farmers of America „unvermeidbare Lebensmittelabfälle“ in erneuerbare Energien umwandelt.
- Donna Anderson
Taylor-Preis, 29
Manager für globale Nachhaltigkeit, AptarGroup; Charlotte, North Carolina
Als Taylor Price einen Master in Umweltmanagement begann, ging sie davon aus, dass sie fertig sein und in der Regierung arbeiten würde, um eine umfassende nationale Umweltpolitik zu schreiben. Die Präsidentschaftswahlen 2016 zwangen sie jedoch, sich auf Veränderungen im privaten Sektor einzulassen.
"Eines der Dinge, die ich gelernt habe, ist, dass sich die Regierung ziemlich langsam bewegt", sagt sie. "Was mich am Geschäft wirklich begeistert, ist, dass man ständig mehrere Dinge tun und sich so viel schneller bewegen kann."
Während seiner Zeit an der Duke University wurde Price als eines von acht Mitgliedern der Klasse 2018 von national anerkannt Energiestudenten, ein Programm, das dazu beitragen soll, eine neue Generation von Führungskräften im Bereich erneuerbare Energien zu stärken. Und sie wurde von als Klimaführerin ausgebildet Das Klimarealitätsprojekt.
AptarGroup, ein globales Verbraucherverpackungsunternehmen, das Flaschen für Kraft Heinz Ketchup und andere herstellt, verbindet Haushaltsmarken wie Estee Lauder und Nestlé mit großen Kunststoffharzherstellern wie Exxon, SABIC und KW Plastics für ihre Flaschen, Verschlüsse und Pumpen. Als Manager für globale Nachhaltigkeit leitete Price ein Programm, das sich mit der Beschaffungskette von Aptar befasste und den Fokus des Produktteams auf recycelte Post-Consumer-Inhalte für seine Verpackungsprodukte, einschließlich Flaschen und Verschlüsse, richtete.
Ihre Rolle nach dem College-Abschluss bei der Unterstützung von Schülern bei der Suche nach dem Weg zum College veranlasste Price, alles durch eine Linse der sozialen Gerechtigkeit zu betrachten. Bei Aptar versucht sie, mehr „Soziales“ in ihr Umwelt-, Sozial- und Governance-Programm einzubringen. Dazu gehörte die Unterstützung beim Start des Aptar Women's Network als jüngstes Mitglied.
- Jesse Klein
Yangshengjing "UB" Qiu, 27
Executive für Partnerschaftsentwicklung, Grüner Montag; Shanghai
Yangshengjing "UB" Qiu liebt es, Verbindungen herzustellen. Als Nachhaltigkeitsleiterin für Nordasien bei der Bodenbelagsfirma Interface war sie dafür verantwortlich, manchmal widerstrebende Kollegen und Geschäftspartner in Japan, China und Südkorea über den Wert von Maßnahmen gegen den Klimawandel aufzuklären.
Seit März in einer neuen Rolle als Executive Development Partnership in Shanghai für das in Hongkong ansässige Lebensmittel-Startup Grüner MontagSie bringt ihre Unternehmenserfahrung - auch mit der Nachhaltigkeitsberatungsgruppe bei EY - in überzeugende Unternehmen, Schulen und Restaurants in China ein, um eine Umstellung auf pflanzliche Ernährung zu unterstützen. Qiu selbst ist ein Flexitarist, ein Vorteil, um Organisationen davon zu überzeugen, die Einführung pflanzlicher Menüs an mindestens einem Tag pro Woche zu unterstützen.
"Nicht jeder ist mit der Idee einverstanden, weniger Fleisch zu essen, insbesondere in China", sagt sie und verweist auf den relativ jüngsten Aufstieg der Mittelschicht des Landes und die damit verbundenen Veränderungen beim Lebensmittelkonsum.
Qiu, die am College of William and Mary in Virginia Psychologie und Umweltpolitik studierte, wurde während eines Auslandsstudienprogramms in Island, wo sie in einem Ökodorf lebte und ihren ersten Berg bestieg, von einer Karriere im Bereich Nachhaltigkeit angezogen. Sie erinnert sich daran, wie sie von zu Hause aus schlimme Umweltverschmutzungsnachrichten gelesen hat und wie wenig Aufmerksamkeit der Klimawandel zu dieser Zeit in China erhalten hat.
Selbst jetzt, angesichts der aufgeklärteren Bevölkerung Chinas, ist es laut Qui nicht einfach, den Wert der Nachhaltigkeit zu verkaufen. Aber sie ist entschlossen. Bei EY war sie Mitbegründerin eines informellen lokalen Netzwerks junger Nachhaltigkeitsexperten, das sie dazu inspirierte, bewährte Verfahren auszutauschen, um ihre gemeinsamen Missionen zu fördern. In jüngerer Zeit hat sie einen Podcast in Mandarin mit dem Titel "What the Heck Is Sustainability?" Gestartet.
- Heather Clancy
Brittany Regner, 28
Stellvertretender Vizepräsident, Umwelt- und Sozialrisiko, Credit Suisse; New York City
Fragen Sie Brittany Regner, welches Wort sie am besten beschreibt, und sie antwortet schnell: "Resilient." Um sie sprechen zu hören, fallen ihnen auch „Optimist“ oder „Influencer“ ein. „Menschen leuchten, wenn sie sich von Ursachen inspiriert fühlen, und meine Ursache ist der Klimawandel“, sagt sie.
Als Kind liebte Regner es, "Bill Nye the Science Guy" zu sehen. Sie wurde auch von ihrem Vater beeinflusst, einem Wirtschaftswissenschaftler und Unternehmer, der ein Landschaftsbauunternehmen gründete und seine Leidenschaft für die Gartenarbeit teilte. „Als ich mit einem Vater aufgewachsen bin, der sowohl Zahlen als auch die Umwelt sehr gut verstanden hat, habe ich mich in jungen Jahren in beide verliebt und es überrascht mich nicht, dass ich jetzt jeden Tag beide benutze.“
Bei der Credit Suisse arbeitet Regner mit Kunden in klimasensiblen Branchen - Öl, Gas, Kohle und Stromerzeugung - zusammen, um deren physisches und finanzielles Klimarisiko zu identifizieren und ihre Übergangsbereitschaft zu bewerten, bevor die Bank Transaktionen mit ihnen durchführt. Sie berät Unternehmen auch über die Materialien und Technologien, die sie für den Übergang zu kohlenstoffarmen Betrieben einsetzen sollten.
Zuvor arbeitete Regner für New York City an der Wiederherstellung von Superstorm Sandy und förderte die Einbeziehung von Unternehmen in Minderheiten- und Frauenbesitz. Sie hat einen Master in Umweltpolitik und Nachhaltigkeitsmanagement von The New School.
Puerto Rico hat einen besonderen Platz in Regners Herzen. Sie hat dort eine Familie und macht sich Sorgen über die Bedrohung der Insel durch den Klimawandel. Letztes Jahr, als Regner erfuhr, dass Puerto Rico 90 Prozent seiner Lebensmittel importiert, entwickelte sie ein Pilotprogramm, das einheimische Landwirte mit lokalen Verbrauchern verbindet.
"Ich denke, wir kämpfen darum, die Orte zu schützen, die wir lieben, und die Menschen, die wir auf dem Weg lieben."
- Meg Wilcox
Elisabeth Anna Resch, 29
Berater, Global Impact Initiatives, Global Compact der Vereinten Nationen; Santiago, Chile
Die in Österreich geborene Elisabeth Anna Resch wusste, dass sie seit ihrem 19. Lebensjahr während eines Praktikums bei einer NGO, in der sie HIV-Patienten interviewte, im Bereich globale Entwicklung und Nachhaltigkeit arbeiten wollte.
"Meine Augen waren völlig offen für die Behandlung von Sexarbeiterinnen in Österreich und die Stigmatisierung und rechtlichen Hindernisse, die selbst in Industrieländern im Zusammenhang mit HIV / AIDS bestehen", sagt sie. "Es waren also immer kleine Herausforderungen, denen ich begegnet bin, die mich dazu inspiriert haben, in diesem Bereich zu arbeiten."
Ein Jahrzehnt später hat Resch auf fünf Kontinenten an Themen gearbeitet, die von Menschenrechten über Hygienepolitik bis hin zu Engagement für Jugendliche reichen. Unterwegs erwarb sie einen Abschluss in Rechtswissenschaften an der Universität Wien und einen Master in Internationalem Recht an der Georgetown University. Resch sieht ihren gemeinsamen Karriere-Thread als das, was sie "soziale Nachhaltigkeit" nennt.
Ihr Weg der Vereinten Nationen begann 2015, als sie die Ziele für nachhaltige Entwicklung im Exekutivbüro des Generalsekretärs der Vereinten Nationen unterstützte. Beim UN Global Compact ist Resch Pionier des Projekts „Target Gender Equality“, bei dem mehr als 300 Unternehmen ehrgeizige Ziele für die Führung von Frauen in 40 Ländern erreichen.
„Wenn wir über die Vertretung von Frauen in Führungspositionen sprechen, brauchen wir das nicht nur für Klimaschutzmaßnahmen, wir brauchen es für alles“, sagt sie. "Unterschiedlichere Teams würden unterschiedliche Entscheidungen treffen, und wir hätten aussagekräftigere, nachhaltigere und langfristigere Lösungen."
In ihrer Freizeit lernt Resch fließend Englisch, Deutsch und Spanisch Suaheli und setzt sich für gefährdete Sprachen ein.
- Golly Secon
Harald Rickenbacker, 29
Manager, Saubere Luft und Innovation, EDF; Washington, D.C
Für Harold Rickenbacker geht es beim Management von sauberer Luft und Innovation beim Environmental Defense Fund nicht wirklich um die Umwelt, sondern um die Gemeinschaften der Menschen, die darin leben. Er besuchte die historisch Black South Carolina State University in Orangeburg, wo er aufwuchs, und erlebte das Abfließen von Chemikalien von Farmen in die Wasserstraßen und die Notwendigkeit einer nachhaltigen Landwirtschaft.
„Ich habe aus erster Hand gesehen, wie sich diese Auswirkungen nachteilig oder überproportional auf Farbgemeinschaften und einkommensschwache Gemeinschaften durch Umweltgefahren ausgewirkt haben, sei es Luftverschmutzung, Energie, Unsicherheit oder Wasserqualität“, sagt er.
Nach Abschluss einer Promotion Rickenbacker wollte Bauingenieurwesen und Umweltingenieurwesen an der Universität von Pittsburgh, gefolgt von einigen Jahren im akademischen Bereich, eine direktere Wirkung erzielen. Bei EDF hat er mit Unternehmenspartnern zusammengearbeitet und unter anderem bei der Installation von Luftqualitätssensoren in der Street View-Fahrzeugflotte von Google mitgewirkt, um die Erkennung von Umweltverschmutzung in unterversorgten Gemeinden zu verbessern.
Die Sensoren erfassen Daten blockweise und granular, um der Öffentlichkeit wichtige Informationen zur Luftqualität zu liefern, die das Rickenbacker-Team untersuchen kann. Er leitete die Überwachung der Luftqualität nach dem Hurrikan Harvey in Texas, bei Waldbränden in Kalifornien und an Hotspots in der Nähe von Fabriken, Abfallentsorgungsanlagen und Schifffahrtshäfen.
"Wir möchten, dass die am stärksten betroffenen Gemeinden einen Platz am Tisch haben, damit ihre Stimmen gehört werden", sagt er. "Vor allem aber demonstrieren und repräsentieren sie eine gelebte Erfahrung, in der sie über die Auswirkungen der Umweltverschmutzung in ihrem Garten und die Auswirkungen auf die Lebensqualität, die Gesundheit und das Wohlbefinden in der umliegenden Gemeinde sprechen können."
- Jesse Klein
Yashi Shreshta, 29 Jahre alt
Direktor, Wissenschaft und Forschung, Novi; Santa Monica, Kalifornien
Bis vor kurzem hat die Körperpflegeindustrie dem Erscheinungsbild ihrer Lotionen, Lacke und Lippenstifte Priorität eingeräumt. „Der gesamte Sicherheits- und Nachhaltigkeitsteil wurde jedoch fast als Kirsche betrachtet“, sagt Yashi Shreshta, der bei Novi, einem Startup, das Produktdesign mit künstlicher Intelligenz kombiniert, um Marken dabei zu helfen, ihre Schönheitsproduktformulierungen zu verbessern, zur Reinigung der Schönheit beiträgt .
Shreshta arbeitet mit den Ingenieuren von Novi an einer Software, die chemische Daten auf eine Weise dekodiert, die seine Kunden, die häufig durch Tabellenkalkulationen, Datenbanken und E-Mail-Threads behindert wird, nicht können. Das Unternehmen hilft Sephora, Target, Credo und anderen, Alternativen zu fragwürdigen Inhaltsstoffen zu finden - beispielsweise Parabene, Benzophenone und Dimethicon. Dadurch kann Novi die einzigartigen Standards einer Marke erfüllen, z. B. vegan, erdölfrei oder biologisch abbaubar.
CEO Kimberly Shenk brachte Shreshta als ersten Mitarbeiter des Make-up-Einzelhändlers Naked Poppy mit, wo sie auch zusammengearbeitet hatten.
In ihrer vorherigen Rolle leitete sie Gesundheit und Sicherheit bei BeautycounterShreshta beschäftigte sich mit Produktentwicklung, regulatorischen Fragen, Beschaffung und Betrieb.
Der MBA hofft, dass Schönheits- und Körperpflegeunternehmen nicht nur die „Black Boxes“ um verdächtige Inhaltsstoffe ausfüllen müssen. Sie stellt sich einen Prozess zur ganzheitlichen Produktentwicklung vor, der Wasser- und Energieverschwendung reduziert und gleichzeitig den Kreislauf für Inhaltsstoffe und Verpackungen, insbesondere Kunststoffe, berücksichtigt.
Die Lehren aus dem geschäftigen Kathmandu, der Hauptstadt des Entwicklungslandes Nepal, sprechen für Shreshtas Arbeit: „Mein Vater sagte immer:‚ Einfach leben, hoch denken '. Ich denke immer daran, wie wir innovativ sind, um wenig Platz in der Umwelt einzunehmen, aber dabei auch einen großen Einfluss zu haben. “
- Elsa Wenzel
Dawnielle Tellez, 29
Senior Nachhaltigkeitsanalyst, REI, Seattle
Nachhaltigkeit und Umweltschutz sind für Outdoor-Ausrüstungsunternehmen eine Selbstverständlichkeit, und Dawnielle Tellez hat an dieser Kreuzung bei zwei der bekanntesten Akteure, Patagonia und REI, gearbeitet.
"[Liebe zur Natur] ist ein natürlicher Ausgangspunkt, den die Menschen verstehen", sagt sie. „Sie sind es gewohnt, im Freien keine Spuren zu hinterlassen. Wie können Sie also darüber nachdenken, etwas davon auf Ihr eigenes Leben und Ihre eigenen Konsumentscheidungen anzuwenden? “
Bei Patagonia blickte Tellez nach innen und half bei der Entwicklung seiner ersten Null-Abfall-Strategie, einschließlich einer Woche rund um dieses Thema für seine US-Mitarbeiter. Bei REI als Senior Sustainability Analyst untersucht sie extern die Lieferkette für ihre Markenprodukte und die Präsenz der 1,400 Marken, die sie führt.
„Die Quantifizierung der Umweltauswirkungen von REI ist im Wesentlichen die Quantifizierung der Umweltauswirkungen der gesamten Outdoor-Branche“, sagt Tellez.
Ihr Traumprojekt ist es, sich auf Leihausrüstung zu konzentrieren, um zirkuläre Praktiken zu schaffen und die Umweltbelastung in der Lieferkette für Freizeitaktivitäten im Freien zu verringern. Wenn Tellez unbegrenzte Ressourcen hätte, würde sie in Nationalparks Amazonas-ähnliche Schließfächer schaffen, die mit Zelten, Rucksäcken und allem anderen, was eine Frau im Freien brauchen würde, vorverpackt sind.
„Ich freue mich sehr über die Idee, wie Unternehmen anfangen können, Produkte und Dienstleistungen unterschiedlich zu nutzen“, sagt sie. „Und vieles davon geschieht durch die Erschließung von Möglichkeiten in der Kreislaufwirtschaft. Ich finde es super aufregend zu sehen, wie sich diese Dynamik aufbaut und sich an dieser Schnittstelle zwischen Umwelt und Geschäft befindet. [Mein Job] berührt das Klima, es berührt den Abfall, es berührt das Wasser, all diese Dinge, die für die Umwelt von entscheidender Bedeutung sind. “
- Jesse Klein
Kassandra Vickers, 28
Produktentwickler für sauberes Transportwesen, National Grid; Boston
Cassandra Vickers wanderte mit 2 Jahren aus Jamaika in die USA aus. Als sie in Boston aufwuchs, übernahm sie die berufliche Einstellung „Arzt, Anwalt, Ingenieur“, um sicherzustellen, dass sie für ihre Familie sorgen kann.
„Die Arbeit im Bereich Umweltverträglichkeit war einfach nicht auf meinem Radar“, sagt sie.
Das änderte sich in ihrem dritten Jahr als Pre-Med an der University of Pennsylvania. Vickers schrieb sich in einer Klasse für Umweltpolitik ein und engagierte sich für Fossil Free Penn. Als sie sich als einzige schwarze Person in der Gruppe der Studentenveräußerungen wiederfand, klickte alles. "Ich wusste, dass ich hier sein musste", sagt sie.
Bei National Grid, wo Vickers sich auf die Innovation neuer Geschäftsmodelle konzentriert, um eine Fahrzeugladeinfrastruktur für gewerbliche Kunden mit großen Flotten aufzubauen, steht Eigenkapital ganz oben auf ihrer Agenda.
„Wir haben die Programme, die wir erstellen, wirklich mit Absicht verfolgt und sichergestellt, dass sie tatsächlich benachteiligte Gemeinden betreffen“, sagt sie und merkt an, dass Versorgungsrabattprogramme in der Regel wohlhabenderen Kunden zugute gekommen sind.
Vickers sieht Chancen bei Flotten von Elektrofahrzeugen: „Wenn wir darauf abzielen, elektrische Schulbusse in überwiegend schwarzen und braunen Gemeinden einzusetzen, können wir damit beginnen, die Luft aufzuräumen“ und die Gesundheit dieser Gemeinden zu verbessern, sagt sie.
Mit Blick auf die Zukunft möchte Vickers ihre beiden Leidenschaften verbinden und mit Jugend- und Energieerziehung arbeiten. Zuvor war sie an der Gründung einer STEM-Initiative mit dem beteiligt Boston Green Academy Mittel- und Oberschule. Während des Studiums arbeitete Vickers mit Stadtschritt, ein Programm, das Selbstverständnis durch Tanz in Schulen in Philadelphia fördert.
"Ich denke, wir sollten die Schüler in der Mittelschule Karrieren in den Bereichen Energie und Nachhaltigkeit aussetzen", sagt Vickers.
- Meg Wilcox
Quelle: https://www.greenbiz.com/article/2021-greenbiz-30-under-30
