بحران نیروی کار به تغذیه ظهور ربات ها کمک می کند

بازنشر افلاطون

دنبال: 0

این مقاله برای اولین بار در Morning Brief منتشر شد. Morning Brief را هر دوشنبه تا جمعه تا ساعت 6:30 صبح به وقت ET مستقیم به صندوق ورودی ارسال کنید. اشتراک

سه شنبه، نوامبر 16، 2021

اینکه چگونه "من ترک می کنم" به "من، ربات" منجر می شود

هفته گذشته، دو موضوع بازار کار مجزا اما مرتبط توجه من را به خود جلب کرد.

پس از اخبار روز پنجشنبه که کارمندانی که از کار کنار می‌روند، رکورد دیگری را در ماه سپتامبر به ثبت رساندندگزارشی از رویترز نشان داد که شرکت های آمریکای شمالی الف رکورد تعداد ربات ها در سال جاری برای تقویت خطوط مونتاژ، در تلاشی برای کاهش بحران کارگران (نکته ای در مورد این مقاله به جیمز پتوکوکیس مفسر اقتصادی می رسد، که یکی از مطالب مورد علاقه من در مورد اقتصاد جهانی را اجرا می کند).

رویترز با استناد به داده‌های انجمن اتوماسیون پیشرفته، اشاره کرد که شرکت‌های صنعتی ربات‌هایی به ارزش نزدیک به 1.5 میلیارد دلار (دقیقاً 29,000 دلار) دارند - که 37 درصد بیشتر از دوره مشابه در سال 2020 است. تحقیق ابری گوگل در ماه ژوئن نشان داد که دو سوم تولیدکنندگانی که از هوش مصنوعی (AI) استفاده می‌کنند، بیشتر به آن متکی هستند.

The Morning Brief دارد درباره تأثیر کمبود نیروی کار نشخوار کرد و خویشاوند خونی نزدیک آن، استعفای بزرگ. با اتصال رشته های به ظاهر نامتجانس، یک سوال سوزان ایجاد می شود: آیا کارگران هستند تمایلی به پر کردن مشاغل آزاد ندارند - یا در آنها بمانید - بذرهای مرگ نهایی بشریت را در نیروی کار بکارید؟

هر چند غیرمنطقی، موضوعی که کارگران انسانی باید از طلوع ربات های ما بترسند به سختی رمانی است با این حال، مانند هر چیز دیگری در دوران همه‌گیری، پیامدهای ناشی از کووید-19 شتاب‌دهنده‌ای بر آتشی که در حال حاضر خشمگین بود، ریخته است. با بدتر شدن شرایط، نمی‌توانیم از خود بپرسیم که آیا کارگران در حال افزایش اتوماسیون به گونه‌ای هستند که نیروی انسانی را جابجا می‌کند - اما به روشی دائمی‌تر؟

در اوایل سال جاری، دنی رومرو از یاهو فاینانس گزارش داد که رستوران‌ها چقدر استرس دارند که دستمزدها را افزایش داده‌اند و سود چندانی ندارند. تکیه بر فناوری برای پاسخگویی به تقاضای سنگینو خلأهای ناشی از کمبود کارمند را پر کنید.

با همه نشانه‌ها، به طور فزاینده‌ای آشکار می‌شود که کمبود کارگر، افزایش رباتیک و فناوری پیشرفته را برای پاسخگویی به تقاضایی تسریع می‌کند که عمدتاً با کندی اقتصاد و بحران چشمگیر عرضه مخالفت کرده است.

هفته گذشته در یاهو فایننس لایو، بنیانگذار فروشگاه دامپلینگ بروکلین، Stratis Morfogen، درباره استفاده مؤسسه‌اش از کیوسک‌های سفارشی که توسط یک برنامه تلفن هوشمند پشتیبانی می‌شود، سخن گفت که به مصرف‌کننده اجازه می‌دهد محصولی را که «Automat» می‌نامد، بگیرد و وارد آن شود.

بخش مرکزی اتومات a ابزاری که مورفوژن برای نیویورکر به عنوان "هیولا" توصیف کرد. بنیانگذار آن را به تسمه نقاله‌ای تشبیه کرد که زمانی لوسیل بال را در قسمت کلاسیک «من لوسی را دوست دارم» متحیر کرد.

برای کسانی که نخوانده اند، هیولا ماشینی است که می تواند ده ها هزار کوفته خوشمزه را در یک ساعت تولید کند. این احتمال وجود دارد که دستگاه نیاز به مرخصی نداشته باشد، درخواست افزایش حقوق نکند - یا اینطور نباشد تمایلی به واکسینه شدن ندارند.

در واقع، Morfogen در حال گسترش فرمت برای رانندگی thrus است، جایی که فناوری سفارش فریب خورده به مشتریان این امکان را می‌دهد که «در حال ورود و خروج از drive-thru ما [در حالی که] ارتباط صفر با کارکنان ما ندارند. Morfogen به Yahoo Finance گفت: همه اینها کنترل از راه دور، تلفن و با کدهای QR خواهد بود.

«COVID بسیاری از [صنعت رستوران‌داری] را در معرض دید قرار داد... ما حتی یک پلتفرم آنلاین برای سفارش‌دادن نداشتیم، حتی در رسانه‌های اجتماعی حضور نداشتیم، و فکر می‌کنم مهمان‌نوازی درس آنها را آموخت، ما باید از فناوری برای ساختن استفاده کنیم. این کارآفرین گفت که یک مدل اینجاست.

«اگر بتوانیم به جای 15 درصد، حقوق و دستمزد خود را به 20 تا 32 درصد کاهش دهیم، فقط یک رستوران را پس انداز نمی کنیم... ما واقعاً بازی صنعت را تغییر می دهیم تا آن را به مدلی کارآمدتر تبدیل کنیم.» Morfogen اضافه شد.

در کنار دستمزدهای راکد قبلی، این ایده که روبات‌ها برای همه مشاغل ما می‌آیند، موضوع اصلی بازار کار برای حداقل یک دهه بوده است. حداقل یک دلیل پشت این که چرا مردم پیدا کردند آن ویدیوی ویروسی از ربات Boston Dynamics بسیار ترسناک است.

هیچ یک از اینها لزوم پرداخت دستمزد عادلانه به کارگران را برطرف نمی کند بهتر با آنها رفتار کنید. و با توجه به اینکه هیچ معادلی برای ویژگی های منحصر به فرد انسانی مانند همدلی و قضاوت موقعیتی وجود ندارد، تنها کارهای زیادی می تواند انجام دهد.

با این حال، هر چه مدت طولانی‌تر کارگران کار را ترک کنند، دست از کار بکشند، یا به روش‌هایی که پایدار نیستند، به افزایش دستمزدها فشار بیاورند، بیشتر می‌توان انتظار داشت که ناامیدی کارفرما در مواجهه با تقاضای انعطاف‌پذیر رشد کند. و هر چه بیشتر انتظار داشته باشیم که عناوین نگران کننده ای در مورد چگونگی انقلاب روبات ها ببینیم - فکر کنید آمازون اخیراً اعلام کرده است. خودکار مجهز به الکسا، Astro - پیش روی ماست

اول اینجا شنیدی

By خاویر ای. دیوید، سردبیر در یاهو امور مالی. او را دنبال کنید Teflongeek

امروز چه چیزی تماشا کنید

اقتصاد

8:30 صبح ET: پیش فروش خرده فروشی، ماه به ماه، اکتبر (1.5٪ انتظار می رود، 0.7٪ در سپتامبر)
8:30 صبح ET: خرده فروشی به استثنای خودرو و گاز، ماه به ماه، اکتبر (0.7٪ انتظار می رود، 0.7٪ در سپتامبر)
8:30 صبح ET: شاخص قیمت واردات، ماه به ماه، اکتبر (1.0٪ انتظار می رود، 0.4٪ در سپتامبر)
8:30 صبح ET: شاخص قیمت صادرات، ماه به ماه، اکتبر (1.0٪ انتظار می رود، 0.1٪ در سپتامبر)
9:15 صبح ET: تولید صنعتی، ماه به ماه، اکتبر (0.9% مورد انتظار، -1.3% در سپتامبر)
9:15 صبح ET: استفاده از ظرفیت، اکتبر (75.9% مورد انتظار، 75.2% در سپتامبر)
10:00 صبح ET: شاخص بازار مسکن NAHB، نوامبر (80 مورد انتظار، 80 در اکتبر)

درامد

6:00 صبح ET: انبار خانه (HD) پیش بینی می شود درآمد تعدیل شده 3.39 دلار در هر سهم را با درآمد 34.91 میلیارد دلار گزارش کند
7:00 صبح ET: والمارت (WMT) پیش بینی می شود درآمد تعدیل شده 1.40 دلار در هر سهم را با درآمد 135.69 میلیارد دلار گزارش کند

سیاست

برای ادامه فروش تازه امضا شده اش معامله زیرساخت دو حزبی, رئیس جمهور بایدن به نیوهمپشایر سفر خواهد کرد تا از پلی در "لیست قرمز" این ایالت بازدید کند. رئیس جمهور قرار است نشان دهد که چگونه 550 میلیارد دلار بودجه جدید به پروژه هایی مانند آن پل در سراسر کشور اختصاص می یابد.
در کاپیتول هیل، مسائل مربوط به زنجیره تامین با استماع در مرکز توجه خواهد بود کمیته انرژی و تجارت مجلس نمایندگان با موضوع انرژی پاک در ساعت 10:30 صبح به وقت شرقی. کسب و کارهای کوچک نیز در ساعت 10:00 صبح به وقت شرقی در کانون توجه قرار خواهند گرفت. با شهادت از جانب ایزابلا کاسیاس گوزمن، مدیر مدیریت کسب و کار کوچک.