Classement des embauches d'entraîneurs en chef du cycle d'entraînement de la NFL 2023

Les cinq postes vacants d'entraîneur-chef de la NFL de cette intersaison ont été pourvus. Les équipes n'ont pas perdu de temps pour trouver leur prochain entraîneur-chef, car chaque poste vacant était pourvu le mardi suivant le dimanche du Super Bowl.

Apparemment, à chaque intersaison, il y a des candidats entraîneurs pour décrocher des emplois qui excitent les fans et ceux qui laissent les fans se gratter la tête. Certains des meilleurs candidats entraîneurs ont parlé de tous les emplois terrestres hors saison, tandis qu'il existe également de nouveaux entraîneurs en chef auxquels les médias grand public et les fans moyens de la NFL sont présentés pour la première fois.

Chaque équipe qu'un nouvel entraîneur-chef espère avoir fait venir la personne qui pourrait transformer la franchise. Malheureusement, tous les nouveaux entraîneurs-chefs ne pourront pas atteindre leur objectif de transformer leurs franchises en prétendants.

Voici les premières évaluations des nouveaux entraîneurs en chef qui ont été embauchés pendant l'intersaison 2023 de la NFL.

Frank Reich

Nouvelle équipe : Panthers de la Caroline

Ancien emploi : Entraîneur-chef des Colts d'Indianapolis (2018)

Expérience précédente en tant qu'entraîneur : Entraîneur des Indianapolis Colts Quarterbacks (2009-10, Indianapolis Colts Wide Receiver Coach (2011), Arizona Cardinals Wide Receiver Coach (2012), San Diego Chargers Quarterbacks Coach (2013), San Diego Chargers Offensive Coordinator (2014-15) , coordinateur offensif des Eagles de Philadelphie (2016-16)

Le premier domino à tomber dans ce cycle d'entraînement en chef a été Frank Reich devient le nouvel entraîneur-chef des Panthers de la Caroline. Beaucoup ont été choqués par cette embauche pour deux raisons. On s'attendait à ce que le premier entraîneur-chef à être embauché ce cycle soit l'ancien entraîneur-chef des Saints de la Nouvelle-Orléans, Sean Payton. Deuxièmement, beaucoup pensaient que l'entraîneur-chef par intérim Steve Wilks avait fait assez pour conserver ce poste pendant une autre année. Au lieu de cela, Reich a battu Wilks lors des derniers entretiens pour décrocher le poste.

Ce que Wilks avait fait au cours des 13 dernières semaines de cette saison était extrêmement impressionnant. Il a obtenu qu'une équipe qui venait de congédier son entraîneur-chef après un début d'année épouvantable termine avec une fiche de 6-6. Ils étaient à un jeu de gagner le NFC South. Cependant, Carolina a pris la décision difficile de choisir Reich comme entraîneur-chef. Lors de l'évaluation de ce que Reich apporte à la table, il est difficile de reprocher à Carolina d'aller dans cette direction.

Les Panthers avaient besoin d'un nouveau personnel pour amener cette équipe à devenir des prétendants potentiels sur la route. Wilks aurait pu amener cette équipe à 9-8 ou 8-9 l'an prochain. Cela pourrait même être suffisant pour gagner cette division. Mais le propriétaire des Panthers, David Tepper, veut gagner et veut que cette équipe soit un concurrent permanent. Reich a non seulement réussi en tant qu'entraîneur-chef de la NFL, mais il est également un entraîneur à l'esprit offensif. Il est en fait le premier entraîneur-chef à l'esprit offensif de l'histoire de la franchise des Panthers de la Caroline.

Depuis que Tepper a acheté l'équipe en 2018, il voulait un quart-arrière de franchise. Il est très probable qu'après avoir donné un coup de pied dans les pneus de Teddy Bridgewater, Sam Darnold et Baker Mayfield, les Panthers (tentent de) rédiger un quart-arrière au premier tour du repêchage de la NFL 2023. Il y a un cas où Reich était le meilleur candidat entraîneur pour une équipe cherchant à construire et à développer des joueurs de compétences offensives (en dehors de Sean Payton).

Même si Wilks aurait été une recrue populaire pour les joueurs et les fans des Panthers, Reich est le bon entraîneur-chef pour ce qu'ils cherchent à accomplir. Il est juste de dire que Reich a été le bouc émissaire du directeur général des Colts d'Indianapolis, mettant des pansements sur la situation du quart-arrière de l'équipe depuis la retraite d'Andrew Luck en 2019. Il a fait de son mieux avec la situation à laquelle il a été confronté à Indianapolis. Reich a fait les séries éliminatoires au cours de deux de ses cinq saisons à Indianapolis malgré un jeu de quart-arrière incohérent. Il a également terminé avec une fiche de 40-33-1 au cours de ces cinq saisons.

Après son embauche, Reich a mentionné que son enthousiasme à entraîner en Caroline découlait de ses racines. Reich avait en fait été le premier quart-arrière partant de l'histoire de la franchise des Panthers en 1995. Il était également pasteur à Charlotte, en Nouvelle-Caroline, avant de déménager à Indianapolis. Son frère est également l'entraîneur-chef de l'Université Wingate en Caroline du Nord.

Les fans des Panthers devraient être enthousiasmés par la façon dont Reich construit son équipe d'entraîneurs. Son personnel comprend des noms comme Duce Staley, Ejiro Evero, Dom Capers, Jim Caldwell et Josh McCown. Ce personnel comprend deux anciens entraîneurs-chefs et quatre entraîneurs qui ont reçu des entrevues d'entraîneur-chef au cours des trois dernières saisons.

Catégorie: A-

Sean Payton

Nouvelle équipe : Broncos de Denver

Ancien emploi : entraîneur-chef des Saints de la Nouvelle-Orléans (2006-11, 2013-21)

Expérience antérieure d'entraîneur : Entraîneur des quarterbacks des Eagles de Philadelphie (1997-98), entraîneur des quarterbacks des Giants de New York (1999), coordinateur offensif des Giants de New York (2000-02), entraîneur-chef adjoint des Cowboys de Dallas et entraîneur des quarterbacks (2003-05)

L'embauche la plus attendue de l'intersaison s'est produite quelques semaines après le début du cycle d'entraînement alors que le Les Broncos de Denver ont échangé le droit de nommer Sean Payton leur nouvel entraîneur-chef. Denver a échangé le choix de premier tour acquis lors de l'échange de mi-saison Bradley Chubb de Miami et leur choix de deuxième tour de 2024 aux Saints de la Nouvelle-Orléans contre Payton et le choix de troisième tour de la Nouvelle-Orléans en 2024. Dans les jours précédant l'accord entre Payton et les Broncos, il semblait extrêmement probable que Payton revienne à FOXSports pour une autre année et attende peut-être le cycle d'entraînement de 2024. Cependant, les cuivres de Denver ont convaincu Payton de sortir de sa retraite pour entraîner leur équipe.

Payton n'entre pas dans une situation où l'équipe était sur le point d'être en lice l'année précédente, comme il l'avait finalement prévu lorsqu'il a discuté de son retour dans la ligue. L'année dernière, les Broncos de Denver étaient un gâchis du côté offensif du ballon. Russell Wilson a régressé de manière majeure par rapport au quart-arrière bonifié du top 10 qu'il avait été ces dernières années. L'ancien entraîneur-chef Nathaniel Hackett a été licencié après la semaine 16 de sa première saison en tant qu'entraîneur-chef de l'équipe. Denver a en moyenne le moins de points de la ligue la saison dernière avec une moyenne de 16.9 points par match. Cependant, la défensive des Broncos a été exceptionnelle la saison dernière. Si leur offensive avait réussi à marquer au moins 21 points dans tous leurs matchs cette saison, ils seraient allés 11-7 au lieu de 5-12 et auraient été une équipe joker.

La priorité numéro un non seulement de Payton, mais de l'organisation dans son ensemble sera d'améliorer cette attaque. Cette équipe regorge de joueurs talentueux de ce côté du ballon, notamment Russell Wilson, Courtland Sutton, Jerry Jeudy, Tim Patrick et Javonte Williams. Payton doit trouver comment tirer le meilleur parti du personnel offensif de l'équipe. Il ajoutera également probablement des joueurs cette intersaison qui, selon lui, pourraient s'intégrer dans son schéma offensif et améliorer cette attaque.

Il n'est pas certain que Payton puisse transformer cette équipe qui était en désordre il y a une saison en prétendants. Mais il devrait absolument obtenir plus de production de cette équipe du côté offensif du ballon et les garder compétitifs dans les matchs. Il était risqué pour Payton de sortir de sa retraite pour occuper ce poste alors qu'il semblait être un verrou pour être un Hall of Famer dans quelques saisons. Mais Payton pourrait s'imposer comme l'un des plus grands entraîneurs offensifs de tous les temps s'il transforme les Broncos en un mastodonte similaire à la façon dont les Saints étaient sous lui pendant une bonne partie de deux décennies.

Catégorie: A-

DeMeco Ryans

Nouvelle équipe : Houston Texans

Ancien emploi : Coordinateur défensif des 49ers de San Francisco (2021-22)

Expérience précédente en tant qu'entraîneur : Entraîneur du contrôle qualité défensif des 49ers de San Francisco (2017), Entraîneur des secondeurs internes des 49ers de San Francisco (2018-20)

Peu de temps après l'annonce de l'embauche de Payton à Denver, le Les Houston Texans ont annoncé que DeMeco Ryans serait le prochain entraîneur-chef de l'équipe. L'entraîneur adjoint de l'année 2022-23 AP s'est décroché un poste d'entraîneur-chef. Il entre dans une situation où l'équipe a eu quatre entraîneurs en chef (y compris par intérim) au cours des trois dernières saisons. Cependant, Ryans a relevé le défi de reconstruire les Texans de Houston et il semble que l'organisation et la base de fans l'aient repris.

À première vue, il peut être inquiétant de voir qu'un nouvel entraîneur-chef d'une franchise dysfonctionnelle manque de nombreuses années d'expérience haut de gamme ou beaucoup d'expérience en coaching. Cependant, Ryans apporte à la table quelque chose que de nombreux candidats entraîneurs ne peuvent pas et c'est l'expérience de jouer dans la NFL au plus haut niveau. Ryans a eu une carrière de 10 ans dans la NFL qui comprenait des distinctions comme Defensive Rookie of the Year (2006), deux apparitions au Pro Bowl (2007 et 2009) et First Team All-Pro (2007). Il a en fait commencé sa carrière avec les Texans qui l'ont repêché au deuxième tour du repêchage de la NFL en 2006. Ryans a ensuite été échangé aux Eagles de Philadelphie en 2012.

Pour la première fois depuis que les Texans ont lâché Bill O'Brien, il semble que l'équipe se soit engagée envers un leader et une direction. Ryans était le leader de la meilleure défense de la ligue la saison dernière et aurait pu décrocher n'importe quel poste d'entraîneur qu'il voulait ou continuer à entraîner la défense dominante des 49ers. Au lieu de cela, il a relevé le défi d'être le visage d'une reconstruction et, espérons-le, d'une nouvelle génération de football texans.

Semblable à son prédécesseur à San Francisco Robert Saleh, Ryans est un entraîneur de joueurs. Il est aimé par son vestiaire pour être une force très motivante pour eux. Il est également l'un des jeunes entraîneurs les plus brillants à l'esprit défensif de la ligue après avoir joué au poste de secondeur dans la NFL pendant une décennie. Ryans ne devrait avoir aucun problème à recruter des agents libres des 49ers de San Francisco pour jouer à nouveau pour lui à Houston. Sa capacité à recruter des agents libres dans l'ensemble devrait aider à accélérer la reconstruction de l'équipe. Surtout avec Jack Easterby hors du bâtiment.

Ryans a embauché l'ancien coordinateur du jeu de passe offensif des 49ers, Bobby Slowik, pour être son coordinateur offensif. Il a également fait appel à l'entraîneur de la ligne défensive des Cardinals de l'Arizona, Matt Burke, pour être son coordinateur défensif. Slowik et Burke ne sont peut-être pas des noms familiers, mais ce sont des entraîneurs prometteurs qui pourraient se faire un nom en faisant partie de ce personnel.

Il est peu probable que Ryans puisse renverser cette équipe rapidement. Cette reconstruction nécessitera probablement quelques années pour transformer cette liste en un candidat aux séries éliminatoires. Mais les Texans semblent être attachés à Ryans comme il se doit. Il s'agissait d'une embauche exceptionnelle par une organisation qui n'a pas mérité un leader comme Ryans sur la base des rapports controversés qui ont été publiés ces dernières années. Ryans relève le défi de ramener les Texans à la pertinence.

Grade: A

Shane Steichen

Nouvelle équipe : Colts d'Indianapolis

Ancien emploi : coordinateur offensif des Eagles de Philadelphie (2021-22)

Expérience précédente en tant qu'entraîneur : Entraîneur du contrôle de la qualité des Cleveland Browns (2014-15), Entraîneur du contrôle de la qualité offensif des Chargers de San Diego (2013-15), Entraîneur des Quarterbacks des Chargers de Los Angeles (2016-19), Coordonnateur offensif des Chargers de Los Angeles (2019-20)

Après une recherche absurdement longue pour trouver leur prochain entraîneur-chef, les Colts d'Indianapolis ont embauché Shane Steichen pour être leur prochain entraîneur-chef. Cette nouvelle a été annoncée quelques jours après la défaite de l'ancienne équipe de Steichen, les Eagles de Philadelphie, au Super Bowl. Il y avait des spéculations selon lesquelles les Colts attendaient que Steichen termine sa course en séries éliminatoires avec les Eagles avant de signaler qu'il serait leur prochain entraîneur-chef.

Steichen a été le coordonnateur offensif de l'une des attaques les plus explosives et dominantes de la ligue au cours de la dernière année. Cette attaque a été dirigée par Jalen Hurts qui a terminé deuxième des votes MVP cette saison. Avec Hurts, AJ Brown, Jason Kelce, Lane Johnson, Miles Sanders et Landon Dickerson ont tous été nommés Pro Bowlers pour cette infraction des Eagles. DeVonta Smith, Jordan Mailata et Isaac Seumalo ont également été nommés remplaçants du Pro Bowl. Steichen a joué un rôle énorme dans le développement des jeunes talents sur cette attaque.

Parallèlement à son travail à Philadelphie, Steichen était le coordinateur offensif de Justin Herbert pendant sa saison recrue où il a remporté le titre de recrue offensive de l'année, établissant des records comme la plupart des touchés par un quart recrue en une seule saison (31 touchés par la passe), la plupart des verges par match. par un quart-arrière recrue en une seule saison (289.1 verges par la passe par match) et la plupart des passes complétées par un quart-arrière recrue en une seule saison (396 passes complétées).

Malgré les antécédents de Steichen en matière d'entraînement de jeunes joueurs offensifs, cette embauche semble étrange. Indianapolis a embauché le coordinateur offensif d'une équipe dont l'entraîneur-chef était le coordinateur offensif de l'entraîneur-chef qu'ils venaient de virer au milieu de la saison. La façon la plus simple de dire cela est que Steichen était le coordinateur offensif de Nick Sirianni, qui était auparavant le coordinateur offensif de l'ancien entraîneur-chef des Colts d'Indianapolis, Frank Reich. En plus de cela, l'ancien entraîneur-chef de Steichen, Nick Sirianni, a fait la une des journaux en prendre un coup à l'organisation des Colts après leur victoire 17-16 sur eux lors de la semaine 11.

Il est tout simplement étrange que les Colts embauchent quelqu'un à Steichen dont l'arbre d'entraîneurs est très proche de leur ancien entraîneur-chef. En plus de cela, Steichen a entraîné aux côtés de Reich avec les Chargers de 2013 à 15. Cela soulève l'idée qu'il y a une chance qu'au fond de Chris Ballard et Jim Irsay savaient que Reich n'était pas le problème et en ont fait le bouc émissaire de leurs problèmes au début de l'année. Ils pourraient également regretter d'avoir abandonné Reich après avoir vu les autres options disponibles, alors ils ont décidé d'apporter la meilleure chose suivante.

Les Eagles de Philadelphie ont un palmarès de ce type de recrutement. Ils ont embauché Doug Pederson en 2016 après avoir travaillé avec leur ancien entraîneur-chef Andy Reid pendant six ans. Après avoir vu à quel point Chip Kelly était un désastre, il était clair que Philadelphie manquait à Reid qui avait un succès précoce à Kansas City. Philadelphie a fait quelque chose de similaire en embauchant Nick Sirianni, qui, comme Steichen, était le coordinateur offensif d'un entraîneur-chef qui était le coordinateur offensif de l'ancien entraîneur-chef de l'équipe. Sirianni était le coordinateur offensif de Frank Reich qui était auparavant le coordinateur offensif de Doug Pederson à Philadelphie. Pederson était considéré comme un bouc émissaire pour les luttes de Carson Wentz, alors l'équipe a décidé d'embaucher quelqu'un qui a entraîné des proches de Pederson à Sirianni.

Malgré une liste extrêmement talentueuse, les Colts semblent être un gâchis. Malgré la connexion étrange, Steichen était pour l'organisation que l'idée principale de le faire entrer est de développer un quart-arrière recrue que l'équipe devrait rédiger au premier tour du repêchage de la NFL 2023. Sur la base des quarts-arrière avec lesquels il a travaillé en étroite collaboration, recherchez Indianapolis pour rédiger un quart-arrière athlétique qui peut être considéré comme une perspective brute entrant dans la ligue. Will Levis du Kentucky et Anthony Richardson de Floirida pourraient être la solution idéale pour ce que Steichen voudrait faire avec les Colts.

Catégorie B-

Jonathan Ganon

Nouvelle équipe : Cardinals de l'Arizona

Ancien emploi : coordinateur défensif des Eagles de Philadelphie (2021-22)

Expérience antérieure en tant qu'entraîneur : Entraîneur du contrôle de la qualité des Falcons d'Atlanta (2007), Entraîneur du contrôle de la qualité défensif des Titans du Tennessee (2012-13), Entraîneur adjoint des arrières défensifs des Vikings du Minnesota (2014-17), Entraîneur des arrières défensifs des Colts d'Indianapolis (2018-20)

Une histoire qui a été éclipsée par le drame des séries éliminatoires et le battage médiatique pour le Super Bowl a été ce qui s'est passé lors de la recherche d'entraîneur-chef des Cardinals de l'Arizona. Apparemment sorti de nulle part, le Les Cardinals de l'Arizona ont embauché Jonathan Gannon pour être leur prochain entraîneur-chef. Cette embauche a choqué de nombreux fans et dans toute la ligue parce que Gannon n'a même pas été signalé comme finaliste pour le poste jusqu'à apparemment quelques heures avant de décrocher le poste. Il semble y avoir beaucoup d'étapes dans la façon dont Gannon a décroché ce travail, ce qui comprend beaucoup de rejets.

Ce n'est un secret pour personne que le plan A de l'Arizona en tant qu'entraîneur-chef consistait à faire venir Sean Payton. Cela avait beaucoup de sens étant donné que Payton entraînerait alors le jeune quart-arrière le plus talentueux dont l'équipe n'avait pas d'entraîneur-chef à Kyler Murray. Cependant, Payton a fini par accepter le poste de Denver. Beaucoup pensent qu'il préfère tenter de réparer Russell Wilson plutôt que d'entraîner Kyler Murray. Le nouvel entraîneur-chef des Panthers de la Caroline, Frank Reich, a pris le poste avec les Panthers après son entrevue avec l'Arizona. Ensuite, DeMeco Ryans a annulé son entretien qu'il avait prévu avec l'Arizona des semaines avant de décrocher le poste d'entraîneur-chef des Texans.

Le coordinateur défensif des Cowboys de Dallas, Dan Quinn, a été interviewé pour le poste d'entraîneur-chef de l'Arizona et a été un favori pour le poste à un moment donné. Mais a ensuite stupéfait la ligue en annonçant son retour à Dallas pour au moins une saison de plus. Ejero Evero et Brian Flores ont décidé d'occuper respectivement les postes de coordonnateur défensif avec les Panthers de la Caroline et les Vikings du Minnesota plutôt que de poursuivre le processus d'embauche pour le poste d'entraîneur-chef des Cardinals. Flores était considéré comme un finaliste pour le poste, mais s'est retiré de la considération pour le poste en acceptant le poste de coordinateur défensif avec les Vikings.

Cela a laissé le coordinateur offensif des Giants de New York Mike Kafka et le coordinateur défensif des Bengals de Cincinnati Lou Anarumo comme les deux autres finalistes pour le poste d'entraîneur-chef des Cardinals selon le journaliste de la NFL. Albert Breer. Puis, sortis de nulle part, les Cardinals ont interviewé Gannon le lendemain du Super Bowl. Le lendemain, Arizona a décidé de nommer Gannon leur prochain entraîneur-chef. Ne rien enlever à Gannon en tant qu'entraîneur, mais il est très peu orthodoxe pour une équipe de gérer son processus d'embauche d'entraîneur-chef comme celui-ci et de finir par embaucher un entraîneur qu'il est entré dans l'équation très tard dans le processus d'embauche.

Les raisons pour lesquelles les candidats entraîneurs ont probablement été écartés du travail des Cardinals sont Michael Bidwell et Kyler Murray. Bidwell n'est pas le propriétaire le plus facile à travailler selon de nombreuses sources. Aucun entraîneur n'a occupé le poste d'entraîneur-chef de l'équipe pendant plus de six ans depuis que Bidwell est propriétaire de l'équipe. Murray est peut-être talentueux, mais il est extrêmement évident et public qu'il a un problème d'attitude. Il semble manquer de respect pour les entraîneurs et les joueurs de son équipe, pensant apparemment qu'il est meilleur / plus important qu'eux. Il est également considéré comme un joueur paresseux qui ne se concentre pas suffisamment sur le développement de son jeu en tant que joueur. En plus de cela, Murray devrait manquer au moins la moitié, sinon toute la saison, avec un ACL déchiré.

Gannon semble avoir les mains pleines en Arizona, mais il est un candidat qualifié pour devenir entraîneur-chef. Il a dirigé l'une des meilleures défensives de la ligue la saison dernière. Sa défense à Philadelphie a défié le record de sacs de la NFL en une saison avec 70 sacs pendant la saison régulière. La défense de Gannon a été la première de l'histoire de la NFL à présenter quatre joueurs avec des totaux de sacs à deux chiffres. Il a travaillé sous des gourous défensifs comme Mike Zimmer et Matt Eberflus. Même si les sept premiers de Gannon ont dominé l'année dernière, sa spécialité est de développer des arrières défensifs. Pendant son temps avec les Vikings, les Colts et les Eagles, il a développé certains des meilleurs arrières défensifs de la ligue pour jouer à un niveau extrêmement élevé. Ces joueurs incluent Xavier Rhodes, Kenny Moore et CJ Gardner-Johnson.

C'est une tâche difficile pour Jonathan Gannon d'aider à redresser cette équipe. Beaucoup pensent qu'il pourrait être au-dessus de sa tête en ce qui concerne ce qu'il faudra pour transformer cette équipe. Cependant, Gannon correspond à la culture d'attitude dure que le nouveau directeur général Monti Ossenfort veut installer dans ce vestiaire. Tout ce processus d'embauche par l'Arizona est un gâchis et ils n'ont peut-être pas décroché le meilleur candidat pour leur poste en raison de la réticence des meilleurs candidats à entraîner cette équipe.

Qualité: C +

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