L'avenir du travail est décentralisé et décent

Horodatage: 8 juin 2021 7h00
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Par Kevin Liu, co-fondateur et chef de produit Métis

L'ère des travailleurs indépendants

Pendant des décennies, occuper un «emploi à temps plein» avec un seul employeur a été la norme dans les économies développées. De plus en plus, ces normes changent. Une nouvelle génération de jeunes adultes entrant sur le marché du travail mondial, les conséquences de COVID-19 et de nombreux autres facteurs ont stimulé une croissance accélérée dans un segment spécifique de l'économie : les travailleurs indépendants.

Plus d'un tiers des travailleurs américains (environ 56 millions au total) participent à l'économie des petits boulots, soit comme leur emploi principal ou secondaire. De plus, 4.33 millions de personnes au Royaume-Uni étaient des travailleurs indépendants au cours des premiers mois de 2021. 

Au-delà de ces statistiques brutes, nous pouvons voir la prolifération du travail indépendant et des concerts grâce à l'émergence et à la croissance rapide des principaux employeurs de l'économie des concerts, notamment Uber, Lyft, Turo, Upwork et Fiverr. 

La blockchain est désormais prête à faire passer les travailleurs indépendants au niveau supérieur, avec les organisations autonomes décentralisées (DAO) en tête. 

Lorsque les travailleurs rejoignent un DAO, ils font partie d'une communauté, travaillant de manière distribuée, assumant diverses responsabilités et recevant des récompenses pour leur travail sous la forme de jetons communautaires. Le nombre de DAO actifs a grimpé de 660% de 2019 à 2020, selon le groupe de recherche DeepDAO. 

Compte tenu des tendances économiques et sociétales dominantes, le passage massif du travail traditionnel et de l'emploi à temps plein au travail indépendant, au travail à temps partiel et au travail indépendant devrait se poursuivre, même après que nous ayons mis fin à la pandémie. Pourtant, un défi majeur demeure : comment allons-nous de l'avant avec une main-d'œuvre plus indépendante qui respecte également les droits des travailleurs ?

Les problèmes

Le travail indépendant offre trois avantages déterminants : un degré élevé d'autonomie ; paiement par tâche, affectation ou vente ; et des relations fluides entre les travailleurs et les projets. Mais malgré ces énormes avantages, il reste encore de nombreux problèmes à résoudre.

Premièrement, jusqu'à présent, les travailleurs indépendants ont lutté pour obtenir les droits et les protections accordés aux salariés. Par exemple, les chauffeurs Uber se battent depuis des années pour obtenir plus de droits et de protections, mais n'ont jusqu'à présent réalisé que des gains progressifs, tels que une décision britannique récente dans lequel les conducteurs ont été reclassés au statut de « travailleurs », mais pas de salariés. De même, la plupart des membres de DAO n'ont pas non plus accès à de nombreux droits et protections importants.

Dans le monde de la blockchain, un deuxième problème majeur se pose constamment. Alors que les travailleurs indépendants tentent de collaborer à des projets de développement, ils doivent le faire avec des personnes qu'ils n'ont probablement jamais rencontrées et qu'ils ne connaissent souvent pas du tout. L'enjeu d'un tel ensemble est évident. Comment ces travailleurs indépendants, opérant souvent de manière anonyme et à l'opposé de la planète, peuvent-ils instaurer la confiance ? Comment des collaborations décentralisées dans des environnements décentralisés peuvent-elles se produire de manière efficace et harmonieuse, lorsqu'aucune base de confiance préalable n'a été construite ?

Une coopérative d'emploi numérique pour les travailleurs indépendants

En tant que partenariat engagé à construire un #FutureOfWork meilleur et plus juste, Opolis et Metis visent à fournir cette base de confiance tout en donnant aux travailleurs indépendants l'accès à des avantages, des droits et des protections vitaux. Pour ce faire, Opolis et Metis utilisent une technologie de blockchain innovante et de nouvelles conceptions de mécanismes DAO.

Opolis est une coopérative d'emploi numérique, soutenue par l'écosystème Ethereum, conçue pour améliorer les conditions de travail des travailleurs indépendants. L'inspiration derrière Opolis était la vision d'un cadre mondial de l'emploi plus égalitaire. Son fondateur a imaginé un système qui apporterait des outils et une infrastructure puissants aux travailleurs indépendants afin qu'ils puissent concevoir leur vie professionnelle d'une manière qui convienne à leurs préférences personnelles en matière de style de vie. 

En utilisant la structure de cette coopérative et son jeton $WORK, Opolis est construit comme un cadre de service public, de sorte que les services et la technologie peuvent être fournis à n'importe qui, n'importe où, à un coût durablement bas. Ce cadre permettra aux pigistes et aux travailleurs du monde entier d'accéder aux mêmes prestations de santé, assurance vie et invalidité et autres services auxquels, jusqu'à présent, seuls les employés d'entreprise pouvaient accéder. En nivelant le rendement du jeu pour les travailleurs indépendants, Opolis construit une économie de propriété pour le monde du Web 3.0.

Les DAO centrés sur l'individu deviendront la nouvelle norme

Metis soutiendra les membres d'Opolis à partir de la couche de collaboration pour établir la confiance, gérer les collaborations et fournir une infrastructure robuste pour soutenir le travail indépendant.

La propagation des travailleurs indépendants dans le monde devrait nous faire repenser le fonctionnement des économies. Au lieu de nous concentrer sur les économies d'un point de vue organisationnel, nous devrions adopter un point de vue centré sur l'individu pour relever les défis auxquels sont confrontés les travailleurs indépendants. 

Métis considère les DAO comme un collectif fluide où les individus peuvent adhérer et quitter librement pour atteindre divers objectifs, ce qui correspond parfaitement à la vision d'Opolis des droits des travailleurs indépendants. Afin de réaliser cette synergie, Métis doit mettre en place un système décentralisé ouvert, juste, transparent, immuable et sécurisé pour permettre le flux de confiance tout au long du processus de collaboration. 

Dans l'écosystème métis, chaque individu fonctionne comme un « module » standard, mais avec des caractéristiques différentes. Chaque utilisateur individuel obtient un passeport basé sur NFT pour enregistrer son pouvoir de réputation, son historique de collaboration et d'autres attributs qui contribuent à renforcer la confiance. Ce pouvoir de réputation est immuable, de sorte que tous les utilisateurs travaillant sur la blockchain Métis peuvent juger par eux-mêmes si une personne vaut la peine de collaborer. Le jalonnement des passeports et des jetons NFT permet la formation de relations de collaboration de confiance entre différents utilisateurs qui ne se connaissaient pas auparavant. Le passeport NFT est mis à jour à chaque fin de collaboration.

Figure 1 : Exemple de collaboration d'individus

Ensuite, pour soutenir les activités de création de valeur, nous avons besoin d'une infrastructure robuste. La couche 1 Ethereum dans sa forme actuelle n'est pas réalisable pour la plupart des opérations commerciales, compte tenu de ses coûts de gaz élevés et de sa faible efficacité de transaction. Une solution de couche 2 est la solution à ces problèmes. Mais alors que d'autres solutions de couche 2 se concentrent principalement sur la réduction des coûts et l'amélioration de la vitesse des transactions, la clé pour créer des collaborations décentralisées optimales est également de renforcer l'évolutivité et les fonctionnalités bien au-delà du statu quo. 

C'est là que Metis Rollup brille vraiment. Alors que la solution Metis Layer 2 réduit les frais d'essence et suralimente le processus de débit, elle crée également une expérience utilisateur beaucoup plus évolutive que toute autre offre L2. Plus que cela, il offre le cadre pour créer des fonctionnalités presque illimitées. Les utilisateurs peuvent effectuer un grand nombre de tâches différentes avec Metis Rollup, de la création de leur agriculture de rendement à la création même de leur propre version d'Uniswap. Du point de vue de l'avenir du travail, la capacité de Metis à permettre aux utilisateurs de créer leur propre entreprise autonome décentralisée (DAC) est un énorme pas en avant pour les travailleurs indépendants, ou vraiment pour toute personne ayant un esprit entrepreneurial.  

Enfin, la décentralisation signifie également des opportunités équitables pour tout le monde, ce qui signifie fournir une plate-forme si facile à utiliser que même les novices de la blockchain peuvent effectuer des tâches robustes (comme démarrer leur propre DAC) en quelques clics. Si tout le monde, des développeurs experts aux débutants, peut participer au développement d'une économie décentralisée, l'écosystème deviendra infiniment plus polyvalent et sain. Metis Middleware est conçu pour servir exactement cet objectif.

Construire pour le monde du Web 3.0

Opolis a déjà gagné en popularité et en soutien au sein de l'écosystème Ethereum, avec le succès massif de sa communauté ETHDenver prenant sa place aux côtés d'entités telles que Consensys, MakerDAO, BaderDAO et Gitcoin en tant que membres de la coalition.

La prochaine grande étape pour Opolis sera de promouvoir la législation des DAO dans le cadre de son cadre coopératif du Colorado. Avec la blockchain et les DAO centrés sur l'individu formant un nouveau type d'infrastructure de travail, un tout nouveau monde Web 3.0 sera construit qui imitera le lieu de travail traditionnel, mais cette fois avec les travailleurs indépendants devenant une composante plus vitale de la main-d'œuvre mondiale.

Ensemble, Opolis et Metis donneront à la main-d'œuvre indépendante mondiale la possibilité de profiter des avantages et des avantages actuellement disponibles pour les employés salariés. Plus que cela, ce partenariat permettra aux projets de se développer rapidement et efficacement dans le monde décentralisé sans confiance. 

Avec un marché cible de centaines de millions de travailleurs indépendants dans le monde, le partenariat d'Opolis et de Métis pourrait avoir des implications mondiales massives. Avec l'expansion d'Opolis dans différents pays, Metis déploiera son expertise en matière de gouvernance pour promouvoir la législation DAO dans le monde entier, en commençant par l'Asie et le Moyen-Orient et s'étendant à de nombreuses autres régions à venir.

Ensemble, nous espérons réaliser notre rêve commun : créer un monde dans lequel les travailleurs indépendants peuvent travailler librement, avec un ensemble complet de droits et de protections juridiques. L'avenir du travail sera défini à la fois par son accessibilité et par sa décence.

À propos des métis

Basé sur l'esprit Optimistic Rollup, Métis construit un cadre de couche 2 (Metis Rollup) facile à utiliser, hautement évolutif, économique et entièrement fonctionnel pour prendre pleinement en charge la migration des applications et des entreprises du Web 2.0 vers le Web 3.0. Son protocole évolutif prend en charge un large éventail de cas d'utilisation, y compris l'agriculture de rendement, le trading DEX et la dynamisation de l'économie des petits boulots via des dApps qui offrent des micropaiements rapides et bon marché.

Metis intègre le cadre de la société autonome décentralisée (DAC) au sein de son infrastructure de couche 2, un facteur de différenciation qui permet aux développeurs, constructeurs ou dirigeants de communauté de créer facilement leurs applications et leurs communautés. Il facilite également l'utilisation d'outils prédéfinis pour faciliter leur développement, gérer la collaboration et profiter des effets de réseau du plus grand écosystème financier décentralisé au monde, sans les coûts et les goulots d'étranglement normalement associés à Ethereum. L'objectif de Metis est de rendre la création de dApps et de DAC sur sa plate-forme si facile à faire, même les novices en matière de blockchain peuvent y arriver en quelques minutes.

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