La société britannique Peppy récolte plus de 41 millions d'euros pour sa plateforme offrant des soins de santé basés sur le genre comme avantage social

Énergique, une entreprise pionnière en matière de soins de santé sexospécifiques en tant qu'avantages sociaux pour ses employés, vient d'obtenir de nouveaux financements pour alimenter son expansion mondiale. La startup née au Royaume-Uni contribue à réduire l’écart en matière de santé entre les sexes et permet aux entreprises d’offrir à leur personnel les soins dont ils ont besoin pendant les moments critiques de la vie. 

Les soins de santé font partie intégrante de la vie quotidienne de chaque personne, partout dans le monde. Notre santé est notre richesse, comme on dit, et en prendre soin nécessite parfois un soutien supplémentaire tout au long de la vie. Des soins de santé de qualité devraient être accessibles à tous – sans distinction de sexe, de nationalité ou de statut économique – mais trop souvent, ce n'est pas le cas. 

Alors que les systèmes de santé sont soumis à une pression croissante et que les prix commencent à augmenter, les employeurs recherchent également de plus en plus de moyens de répondre aux besoins du personnel. Cela s'inscrit dans un mouvement RH mondial visant à mieux attirer et retenir le personnel talentueux. En conséquence, de plus en plus d’entreprises proposent des soins de santé comme avantage social. 

Peppy, l'un des noms pionniers dans ce domaine, propose une plateforme innovante d'avantages sociaux basés sur le genre. Au départ, il s'agissait de soutenir les femmes jusqu'à la ménopause – quelque chose qui arrive à toutes les femmes, mais jusqu'à Peppy, il n'y avait pas grand-chose pour soutenir les femmes alors qu'elles traversent cette partie de leur vie tout en équilibrant leur travail. Aujourd’hui, la startup s’est élargie pour inclure la santé familiale et reproductive, tant pour les hommes que pour les femmes, et vient d’obtenir de nouveaux financements. 

Détails du financement

• Plus de 41 millions d'euros (45 millions de dollars) ont été levés lors d'un cycle de financement de série B
• Le cycle a été dirigé par Albion VC et rejoint par Kathaka, MTech Capital, Simplyhealth et Sony Innovation Fund. 
• Les investisseurs précédents Felix Capital, Hambro Perks, Outward VC et Seedcamp ont également participé. 

M. Mridula Pore, co-fondateur et co-PDG de Peppy, a déclaré : "Nous avons pour mission de devenir un nom connu à travers le monde et notre financement de série B n'est que le début. Nous dominons déjà le marché européen des soins de santé fondés sur le genre et financés par les employeurs. Avec notre équipe en pleine croissance aux États-Unis et de nombreuses grandes marques qui choisissent déjà Peppy, nous serons bientôt un acteur de premier plan en Amérique.

Fondée en 2018 par Evan Harris, Max Landry et Mridula Pore, Peppy permet aux employeurs de fournir à leur personnel un soutien expert lors des transitions critiques de la vie. Né à Londres, le service est lancé avec le soutien à la ménopause comme avantage pour les employés – une première mondiale à l'époque. 

Grâce au chat en direct et aux consultations virtuelles, Peppy offre aux utilisateurs un accès illimité à des prestataires de soins de santé experts spécialisés dans les conditions et les étapes de la vie qui menacent leur santé et nuisent à leur qualité de vie. Entièrement gratuit pour l'utilisateur, via son employeur, le service est rapidement devenu un leader mondial dans une industrie multimilliardaire et s'est étendu à la santé familiale et reproductive au sens large – y compris l'accompagnement pour tenter de fonder une famille, devenir parent, santé reproductive. des problèmes comme le SOPK et l'endométriose, et un service de santé pour hommes, le premier en son genre.

Dr Mridula Pore : « Au cours des dernières années, nous avons vu des employeurs prendre conscience de l'importance vitale des soins personnalisés. Ils savent que c'est un facteur non négociable pour attirer, engager et retenir les meilleurs collègues, en particulier les femmes. Nous sommes une entreprise jeune et extrêmement ambitieuse et nous sommes extrêmement enthousiastes à l'idée de poursuivre notre mission dans la plus grande économie de soins de santé au monde.

En 2021, le marché mondial de la ménopause a atteint une valeur de 15.4 milliards de dollars et devrait continuer de croître de 2030 % par an jusqu'en 13. On estime qu'environ 6000 millions de personnes au Royaume-Uni sont actuellement en péri ou ménopausées, ce qui équivaut à un tiers de la population mondiale. l’ensemble de la population féminine du Royaume-Uni et, aux États-Unis, environ XNUMX XNUMX femmes atteignent la ménopause chaque jour. 

Désormais, grâce à ce nouveau financement, la startup envisage de se développer et de conquérir le lucratif marché américain. On estime que les problèmes de santé reproductive tels que l'endométriose et le SOPK affectent environ une femme sur dix aux États-Unis, et Peppy vise à fournir son service pionnier aux personnes qui n'ont actuellement pas d'accès démocratisé aux soins de santé. 

Jay Wilson, directeur des investissements chez AlbionVC : « Au cours des trois années où nous connaissons l'entreprise, l'équipe Peppy a dépassé toutes les attentes, ce qui nous donne la certitude que Peppy continuera à devenir le leader mondial de la catégorie dans la fourniture à tous de soins précliniques personnalisés dirigés par des experts. Le taux d'adoption par les clients met en évidence l'ampleur des besoins du marché et Peppy s'est désormais imposé comme le leader européen de la catégorie. Les premières preuves fournies par les clients et partenaires aux États-Unis sont particulièrement intéressantes et nous sommes ravis de nous associer à Peppy ».

Cet investissement représente un tournant pour les soins de santé personnalisés basés sur le genre et consolide son importance dans la société. Cela renforce également la position de leader de Peppy sur le marché et lui permet d'atteindre des millions d'employés supplémentaires dans des secteurs aussi vastes que la finance, la technologie, le juridique, la pharmacie, les produits de grande consommation, etc. 

Actuellement, Peppy bénéficie de la confiance de plus de 250 entreprises, dont Accenture, Adobe, Canada Life, Disney et Marsh McLennan. Il a certainement connu une croissance rapide depuis 8.8 millions d'euros augmenter en 2021. 

Brian McLoughlin, associé et cofondateur de MTech, a déclaré : « La croissance rapide de Peppy en Europe souligne la forte demande du marché pour un fournisseur numérique dédié à la santé des femmes, en particulier à la ménopause. Le modèle économique de Peppy résonne par sa combinaison de commodité numérique et de conseils personnalisés prodigués par des professionnels de santé expérimentés et spécialisés. Aux États-Unis, les femmes sur le lieu de travail sont confrontées aux mêmes défis qu'en Europe et le marché ici est pour l'essentiel non desservi. Nous sommes vraiment ravis d'investir dans Peppy alors qu'il déploie son offre auprès des employeurs américains.

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• La source: https://www.eu-startups.com/2023/01/uk-based-peppy-picks-up-over-e41-million-for-its-platform-giving-gender-based-healthcare-as-an-employee-benefit/