यह पोस्ट जेनिफर बर्गस्ट्रॉम, सीनियर टेक्निकल डायरेक्टर, ParsonsX के साथ मिलकर लिखी गई है।
पार्सन्स कॉर्पोरेशन (एनवाईएसई: पीएसएन) महत्वपूर्ण बुनियादी ढांचे, राष्ट्रीय रक्षा, अंतरिक्ष, खुफिया और सुरक्षा बाजारों में एक अग्रणी विघटनकारी प्रौद्योगिकी कंपनी है जो दुनिया भर में समाधान प्रदान करती है ताकि दुनिया को सुरक्षित, स्वस्थ और अधिक जुड़ा हुआ बनाया जा सके। पार्सन्स साइबर सुरक्षा, मिसाइल रक्षा, स्पेस ग्राउंड स्टेशन प्रौद्योगिकी, परिवहन, पर्यावरण उपचार, और जल/अपशिष्ट जल उपचार आदि में सेवाएं और क्षमताएं प्रदान करता है।
पार्सन्स एक बिल्डर कम्युनिटी है और कर्मचारी विकास कार्यक्रमों और अपस्किलिंग में भारी निवेश करती है। ParsonsX, Parsons की डिजिटल ट्रांसफ़ॉर्मेशन पहल, और - 'द गिल्ड' जैसे कार्यक्रमों के साथ - एक कर्मचारी-केंद्रित समुदाय, Parsons पसंद का नियोक्ता बनने का प्रयास करता है और अपने कर्मचारियों को साल भर करियर विकास कार्यक्रमों में शामिल करता है ताकि कर्मचारियों का एक कार्यबल तैयार किया जा सके। भविष्य।
इस पोस्ट में, हम आपको दिखाते हैं कि कैसे पार्सन्स मशीन लर्निंग (एमएल) और आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (एआई) का उपयोग करके अपनी अगली पीढ़ी के कार्यबल का निर्माण कर रहा है AWS दीपराज एक मजेदार और सहयोगी तरीके से।
जैसे ही पार्सन्स के पदचिह्न क्लाउड में चले गए, उनके नेतृत्व ने संस्कृति में बदलाव की आवश्यकता और नए क्लाउड ऑपरेटिंग मॉडल, टूल्स और प्रौद्योगिकियों पर अपने इंजीनियरिंग टास्क फोर्स को शिक्षित करने की मूलभूत आवश्यकता को पहचाना। पार्सन्स उद्योग के रुझानों का अवलोकन कर रहा है जो संगठन की रणनीतिक और सामरिक निर्णय लेने की प्रक्रियाओं में एआई और एमएल क्षमताओं को शामिल करना अनिवार्य बनाता है। ग्राहकों की ज़रूरतों को सर्वोत्तम रूप से पूरा करने के लिए, पार्सन्स को एआई/एमएल टूलिंग में बोर्ड भर में अपने कार्यबल का कौशल बढ़ाना चाहिए और उद्यम संगठन में इसे कैसे बढ़ाया जाए। पार्सन्स एआई/एमएल को कंपनी भर में व्यवसाय की नींव बनाने के मिशन पर है।
पार्सन्स ने चुना AWS दीपराज क्योंकि यह एक मजेदार, संवादात्मक और रोमांचक चुनौती है जो उनके कर्मचारियों की व्यापक श्रेणी से अपील करती है और प्रतिस्पर्धा करने के लिए विशेषज्ञता के एक महत्वपूर्ण स्तर को अनिवार्य नहीं करती है। पार्सन्स ने पाया कि AWS के पास क्षेत्र में कई समर्पित AWS DeepRacer विशेषज्ञ हैं जो AI/ML इवेंट्स और चुनौतियों की एक श्रृंखला की योजना बनाने, सेटअप करने और चलाने में मदद करेंगे। पार्सन्स ने महसूस किया कि इस आयोजन की सफलता एडब्ल्यूएस डीप रेसर समुदाय के कुशल तंत्र और प्रक्रियाओं द्वारा संचालित होगी।
पार्सन्स का लक्ष्य अपने कर्मचारियों को एक सुखद और प्रतिस्पर्धी तरीके से आगे बढ़ाना था, जिसमें सहकर्मी समूहों के बीच आभासी लीग और शीर्ष रेसर्स के लिए एक व्यक्तिगत कार्यक्रम था। AWS के साथ साझेदारी में शिक्षा पहल में चार चरण शामिल थे।
सबसे पहले, पार्सन्स ने एआई/एमएल और डीप रेसर समुदाय में एडब्ल्यूएस विशेषज्ञों के साथ एक वर्चुअल लाइव वर्कशॉप की मेजबानी की। वर्कशॉप में रीइन्फोर्समेंट लर्निंग, रिवॉर्ड फंक्शन, हाइपरपैरामीटर ट्यूनिंग और मॉडल को प्रशिक्षित करने और सबमिट करने के लिए AWS DeepRacer कंसोल तक पहुंचने की मूल बातें सिखाई गईं।
अगले चरण में, उन्होंने सभी भाग लेने वाले पार्सन्स कर्मचारियों के लिए एक आभासी सामुदायिक लीग दौड़ की मेजबानी की। मॉडल को अनुकूलित, सबमिट और रेस किया गया और रेसिंग के अंत में विजेताओं की घोषणा की गई। वर्चुअल लीग में भाग लेने वालों में सिविल इंजीनियर, ब्रिज इंजीनियर, सिस्टम और सॉफ्टवेयर इंजीनियर, डेटा विश्लेषक, प्रोजेक्ट मैनेजर और प्रोग्राम मैनेजर सहित पार्सन्स में विभिन्न नौकरी भूमिकाओं से व्यक्तिगत योगदानकर्ता और फ्रंटलाइन मैनेजर शामिल थे। लीग में प्रतिभागियों के रूप में उनके साथ शामिल होने वाले व्यवसाय इकाई के अध्यक्ष, एसवीपी, वीपी, वरिष्ठ निदेशक और निदेशक थे।
तीसरे चरण में मैरीलैंड में एक इन-पर्सन लीग का आयोजन किया गया। वर्चुअल लीग के शीर्ष चार प्रतिभागियों ने अपने मॉडलों को ऑनसाइट बनाए गए ट्रैक पर भौतिक AWS DeepRacer कारों में लोड और दौड़ते हुए देखा। इस कार्यक्रम में शीर्ष चार प्रतियोगियों में एक मार्केट सीटीओ, एक प्रोजेक्ट सिग्नलिंग इंजीनियर, एक प्रोजेक्ट इंजीनियर और एक इंजीनियर इंटर्न शामिल थे।
घटना के चौथे और अंतिम चरण में चार प्रतियोगियों में से प्रत्येक ने अपने मॉडलों को विकसित करने, प्रशिक्षित करने और परीक्षण करने के लिए उपयोग की जाने वाली तकनीकों का तकनीकी पूर्वाभ्यास प्रदान किया। एडब्ल्यूएस डीपरेसर के माध्यम से, पार्सन्स ने न केवल इस घटना को सभी डिवीजनों में वैश्विक स्तर पर प्रभाव दिखाने में सक्षम बनाया, बल्कि यह भी दिखाया कि वे प्रतिभागियों के लिए एक यादगार अनुभव बनाने में सक्षम थे।
AWS DeepRacer चुनौती की घोषणा के आंतरिक रूप से प्रकाशित होने के ठीक बाद दुनिया भर के पार्सन्स में विभिन्न व्यावसायिक इकाइयों और सेवा संगठनों से 500 से अधिक कर्मचारी पंजीकृत हुए। AWS DeepRacer कार्यशाला में 470 से अधिक पार्सन्स कर्मचारियों के प्रारंभिक कार्यशाला में शामिल होने के साथ अभूतपूर्व रुचि देखी गई। आभासी कार्यशाला ने महत्वपूर्ण जुड़ाव पैदा किया - 245 सक्रिय उपयोगकर्ताओं ने 1,500 से अधिक मॉडल विकसित किए और 500 घंटे से अधिक समय तक इन मॉडलों को AWS DeepRacer कंसोल पर प्रशिक्षित किया। वर्चुअल लीग एक शानदार सफलता थी, जिसमें देश भर के 185 रेसर्स ने भाग लिया और प्रतियोगिता में 1415 मॉडल प्रस्तुत किए!
Parsons में वर्चुअल AWS DeepRacer लीग ने बहुत सारे पुनरावृत्तियों, सीखने और प्रयोग के साथ एक मज़ेदार और आकर्षक वातावरण प्रदान किया। पार्सन्स मार्केट सीटीओ, जॉन स्टेटुली, जो दौड़ में शीर्ष चार दावेदारों में से एक थे, ने कहा, "एडब्ल्यूएस डीप रेसर इवेंट में भाग लेना बहुत मजेदार था। मैंने लंबे समय से कोई प्रोग्रामिंग नहीं की है, लेकिन AWS DeepRacer वर्चुअल वर्कशॉप और AWS DeepRacer प्रोग्राम के संयोजन ने एक आसान तरीका प्रदान किया है जिससे मैं भाग ले सकता हूं और शीर्ष स्थान के लिए प्रतिस्पर्धा कर सकता हूं।
मैरीलैंड में आयोजित अंतिम दौड़ में, पार्सन्स ने एक कंपनीव्यापी आभासी कार्यक्रम प्रसारित किया, जिसमें तीन अलग-अलग व्यावसायिक इकाइयों से उनके शीर्ष चार प्रतिस्पर्धियों के बीच कड़ी प्रतिस्पर्धा दिखाई गई। CTO रिको लोरेंजो, D&I CTO रेयान गैब्रियल, कनेक्टेड कम्युनिटी के अध्यक्ष पीटर टोरेलस, CDO टिम लाचेपेल, और ParsonsX सीनियर डायरेक्टर जेनिफर बर्गस्ट्रॉम सहित पार्सन्स के शीर्ष नेतृत्व ने इस कार्यक्रम में भाग लिया। इस कार्यक्रम में, पार्सन्स ने 100 से अधिक उपस्थित लोगों के साथ एक वेबिनार की मेजबानी की और अपने मॉडलों के विजेताओं के बारे में बताया।
दुनिया भर के कर्मचारियों से इस तरह की जबरदस्त प्रतिक्रिया और एआई/एमएल सीखने में रुचि के साथ, पार्सन्स अब अपने कर्मचारियों के ज्ञानकोष को बढ़ाने के लिए कई अतिरिक्त कार्यक्रमों की योजना बना रहा है। अपने कार्यबल का कौशल बढ़ाना और शिक्षित करना जारी रखने के लिए, पार्सन्स वस्तु परिहार पर केंद्रित अधिक AWS डीप रेसर इवेंट और वर्कशॉप चलाने का इरादा रखता है, एक Amazon SageMaker डीप डाइव वर्कशॉप, और AWS डीप रेसर हेड-टू-हेड रेस। पार्सन्स एआई/एमएल सेवाओं पर एडब्ल्यूएस के साथ महत्वपूर्ण बुनियादी ढांचे, राष्ट्रीय रक्षा, अंतरिक्ष और साइबर सुरक्षा के क्षेत्र में विश्व स्तरीय समाधान बनाने के लिए संलग्न है।
चाहे आपका संगठन मशीन लर्निंग के लिए नया हो या मौजूदा कौशल का निर्माण करने के लिए तैयार हो, AWS DeepRacer आपको वहां पहुंचने में मदद कर सकता है। अधिक जानने के लिए जाएँ मिल रहा एडब्ल्यूएस डीप रेसर के साथ शुरू हुआ।
लेखक के बारे में
जेन बर्गस्ट्रॉम पार्सन्स फेलो और वरिष्ठ तकनीकी निदेशक हैं। वह नवीन तकनीकी समाधानों और रणनीतियों के बारे में भावुक है और पार्सन्स के सभी डोमेन में कार्यक्रमों के लिए अच्छी तरह से तैयार किए गए क्लाउड समाधानों को डिजाइन करने का आनंद लेती है। जब पार्सन्स में नवाचार नहीं चला रहे हैं, तो वह अपने पति और बेटियों के साथ दुनिया की खोज करना पसंद करती हैं, और तकनीकी उद्योग में परिवर्तन करने वाले विविध व्यक्तियों को सलाह देती हैं। आप उस तक पहुँच सकते हैं लिंक्डइन.
देवल पारिख Amazon Web Services में सीनियर एंटरप्राइज सॉल्यूशंस आर्किटेक्ट हैं। उन्हें एडब्ल्यूएस विशेषज्ञ के रूप में रणनीतिक वास्तु मार्गदर्शन और प्रोटोटाइप के निर्माण के साथ नेतृत्व करके क्लाउड में अपने व्यवसायों की फिर से कल्पना करने में उद्यमों की मदद करने का जुनून है। वह AWS एफिनिटी ग्रुप में महिलाओं की एक सक्रिय बोर्ड सदस्य भी हैं, जहां वह क्लाउड टेक्नोलॉजी और करियर पर छात्रों को शिक्षित करने के लिए विश्वविद्यालय के कार्यक्रमों की देखरेख करती हैं। वह एक शौकीन पर्वतारोही और कैनवास पर तेल की चित्रकार भी हैं। आप उनकी कई पेंटिंग्स www.devalparikh.com पर देख सकते हैं. आप उस तक पहुँच सकते हैं लिंक्डइन.
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- प्लेटोब्लॉकचैन। Web3 मेटावर्स इंटेलिजेंस। ज्ञान प्रवर्धित। यहां पहुंचें।
- स्रोत: https://aws.amazon.com/blogs/machine-learning/leveraging-artificial-intelligence-and-machine-learning-at-parsons-with-aws-deepracer/
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