Para Wanita Pendiri Portofolio MicroVentures

Jumlah pendiri perempuan di dunia startup semakin bertambah. Laporan State of Business terbaru yang diterbitkan oleh American Express pada tahun 2019 menemukan bahwa terdapat hampir 13 juta bisnis milik perempuan, atau sekitar 42% dari seluruh perusahaan di AS.[1]. Banyak perempuan wirausaha membuka jalan untuk memulai bisnis mereka sendiri di dunia yang didominasi laki-laki.

Di MicroVentures, kami telah melihat banyak perusahaan yang dipimpin oleh perempuan menjadi salah satu dari banyak perusahaan kami perusahaan portofolio. Di blog ini, kita akan melihat lebih dekat beberapa pengusaha perempuan yang kuat ini.

Khatijah Ali

Perusahaan: BioSapien

Didirikan: 2018

Peran: Pendiri dan CEO

https://www.linkedin.com/in/kpalimd/

Khatija Ali adalah pendiri dan CEO BioSapien, sebuah startup bioteknologi pra-klinis yang didukung modal ventura yang berupaya menghadirkan solusi pemberian obat untuk kanker. Keinginannya untuk menemukan solusi kanker baru dimulai secara tiba-tiba ketika ayahnya didiagnosis menderita kanker kolorektal pada tahun 2008. Setelah ayahnya meninggal, Ali mendaftar ke sekolah kedokteran. Dia menghabiskan tahun-tahun klinis di sekolah kedokteran dengan mendalami penelitian – menerbitkan lebih dari lima makalah penelitian yang ditinjau oleh rekan sejawat tentang berbagai subjek kedokteran, termasuk studi kasus onkologi, sistem penghantaran obat, dan pembedahan. Sejak lulus dari fakultas kedokteran, ia telah menerbitkan berbagai publikasi di bidang kedokteran. Ali juga memiliki pengalaman lab basah selama satu tahun, termasuk bekerja dengan sel induk, dan lebih dari tiga tahun pengalaman pencetakan 3D. Secara total, dia memiliki lebih dari 15 tahun pengalaman kerja profesional. Dia telah mendirikan dua bisnis Kanada, satu di industri konsumen (2015) dan satu lagi di industri keuangan (2011). Beliau meraih gelar sarjana dalam bidang filsafat dari McMaster University, Ontario, dan gelar MD dari Windsor School of Medicine.

Tiffany Taylor

Perusahaan: Blendtopia

Didirikan: 2015

Peran: Pendiri dan CEO

https://www.linkedin.com/in/tiffany-taylor-9742b015/

Tiffany adalah pengembang produk dan visioner merek Blendtopia. Sebagai Ahli Gizi Makanan Mentah bersertifikat dan Pelatih Kesehatan Holistik, Tiffany memiliki lebih dari 16 tahun pengalaman periklanan dan pemasaran. Dia sebelumnya memegang posisi manajemen di perusahaan periklanan di San Francisco dan London. Tiffany adalah lulusan University of Tennessee, Knoxville, jurusan Komunikasi, Pemasaran, dan Periklanan.

Shara Tikku

Perusahaan: C16 Biosains

Didirikan: 2017

Peran: Salah satu pendiri dan CEO

https://www.linkedin.com/in/sharaticku/

Shara Ticku adalah CEO dan salah satu pendiri C16 Biosciences, sebuah perusahaan rintisan yang berbasis di New York yang memecahkan masalah minyak sawit. C16 Biosains menggunakan mikrobiologi untuk menghasilkan minyak nabati berkelanjutan yang terlihat dan berfungsi seperti minyak sawit. Sebelum mendirikan C16 Bio, Shara bekerja di Goldman Sachs, Clinton Health Access Initiative, dan PBB. Beliau meraih gelar MBA dari Harvard Business School dan BA/BBA dari University of Texas di Austin.

Stacey Hronowski

Perusahaan: Canix

Didirikan: 2019

Peran: Salah satu pendiri

https://www.linkedin.com/in/stacey-hronowski-3893a43a/

Stacey Hronowski adalah CEO dan salah satu pendiri Canix, Penerima Penghargaan Forbes 30 Under 30, dan Pemenang TechCrunch Disrupt 2020. Sebelum mendirikan Canix, Hronowski ikut mendirikan TDS Realty, sebuah dana investasi. Sebelumnya, dia berada di tim investasi di H.I.G. Tim perbankan modal dan investasi teknologi di Cowen and Company.

Nirali Zaveri

Perusahaan: Friz

Didirikan: 2020

Peran: Salah satu pendiri dan CEO

https://www.linkedin.com/in/niralizaveri/

Nirali adalah CEO dan salah satu pendiri Friz, sebuah perusahaan yang didukung ventura yang melalui Y Combinator gelombang W21. Di Friz, Nirali dan salah satu pendirinya, Ash, sedang membangun neobank pertama untuk pekerja lepas di Asia Tenggara dan mengubah cara pekerja fleksibel berbasis proyek dapat mengakses layanan keuangan. Nirali mendapat inspirasi untuk membangun Friz selama berada di Mastercard di mana dia bekerja di posisi manajemen produk dan pengembangan bisnis.

Neng Bing Doh

Perusahaan: Healthcrowd

Didirikan: 2013

Peran: Pendiri, CEO, dan Presiden

https://www.linkedin.com/in/nbdoh/

Neng Bing Doh (Bing) adalah CEO dan Pendiri HealthCrowd. Bing adalah pionir dalam layanan pesan seluler untuk layanan kesehatan, dengan minat khusus pada populasi yang kurang terlayani. Dia mendirikan HealthCrowd untuk menemukan kembali komunikasi layanan kesehatan dengan menerapkan teknik perubahan perilaku dan analisis konsumen yang dikuasai dari pengalamannya di industri periklanan online, hingga layanan kesehatan. Saat ini, HealthCrowd digunakan oleh perusahaan kesehatan dan banyak perusahaan layanan kesehatan lainnya untuk mendukung komunikasi anggota multimodal dalam skala besar dengan cara yang dikelola risiko, dan telah muncul sebagai pemimpin pemikiran di bidang ini. Sebelum bergabung dengan HealthCrowd, Bing adalah eksekutif senior di bidang pengembangan bisnis dan fungsi produk dalam ruang jaringan periklanan digital, yang bertanggung jawab memimpin penciptaan ratusan pengalaman konsumen yang menarik. Bing memulai karirnya sebagai insinyur perangkat lunak di Hewlett Packard, memegang gelar B.S. di bidang Ilmu Komputer dari University of Wisconsin – Madison, dan memperoleh gelar MBA dari Cornell, di mana dia menjadi SC Johnson Merit Scholar.

Benyamin Bollag

Perusahaan: HigherSteaks

Didirikan: 2017

Peran: Pendiri dan CEO

https://www.linkedin.com/in/benjaminabollag/

Benjamina adalah seorang wirausahawan yang selalu bersemangat untuk memberikan dampak terhadap kesehatan masyarakat dan lingkungan. Semangat yang diperkuat saat menyelesaikan masternya di bidang teknik kimia dari Imperial College London, yang merupakan salah satu dari sepuluh universitas global terbaik untuk bidang teknik di dunia dan tiga teratas di Inggris. Semangat seumur hidup untuk perusahaan komersial, ditambah dengan a pemahaman barunya tentang masalah pasokan pangan dunia, mendorongnya untuk mengembangkan Higher Steaks. Dia memulai karirnya dengan mendapatkan pengalaman pemasaran yang berharga di PepsiCo. Dia kemudian menjadi salah satu pendiri dua startup, My Modulit dan Zestful, dan merupakan pengembang utama di UniBuddy, sebuah startup yang didukung oleh ventura. Benjamina yakin pengalamannya sebagai insinyur kimia merancang pabrik peptida, mengembangkan molekul baru untuk penyedap rasa dengan Firmenich, dan menjadi bagian dari tim yang memecahkan masalah solidifikasi dalam bahan manufaktur aditif Stratasys membawanya untuk memulai Higher Steaks.

Dr.Ke Cheng

Perusahaan: HistoWiz

Didirikan: 2013

Peran: Pendiri dan CEO

https://www.linkedin.com/in/ke-cheng-b18537/

Ke memiliki pengalaman lebih dari 10 tahun dalam penelitian histopatologi tikus dan kanker. Dia menyelesaikan gelar PhD di bidang Biologi Kanker dari laboratorium Pier Paolo Pandolfi di Harvard dan memimpin tim peneliti untuk menerbitkan makalah di jurnal seperti Nature and Blood. Sebelum mendirikan HistoWiz, dia bekerja di perusahaan diagnostik kanker, Cancer Genetics Inc (NASDAQ: CGIX), dan menyelesaikan fellowship postdoctoral dengan Douglas Hanahan di Swiss Institute of Experimental Cancer Research. Ke aktif terlibat dalam komunitas biosains NYC dan bermain polo air di waktu luangnya.

Dr.Elizabeth Clarke

Perusahaan: iMicrobes

Didirikan: 2014

Peran: Pendiri dan CTO

https://www.linkedin.com/in/elizabethclarke/

Dr Elizabeth Clarke adalah kepala Penelitian dan Pengembangan (R&D) di iMicrobes. Dia mencapai dan bertanggung jawab atas terobosan teknis yang membentuk teknologi inti dan kekayaan intelektual perusahaan. Dia juga memimpin teknis pada semua proyek perjanjian pembangunan bersama (JDA). Dr. Clarke memiliki pengalaman puluhan tahun dalam merekayasa katalis enzim untuk produksi bahan kimia khusus. Keahliannya meliputi rekayasa kompleks enzim besar dan mempercepat laju evolusi enzim dan strain. Sebelumnya, Dr. Clarke mengelola tim ilmuwan yang bertanggung jawab atas keberhasilan pengembangan komersial bersama antara LS9 dan Procter & Gamble. Dr Clarke memiliki gelar BA dari University of California, Berkeley, dan PhD dari University of California, San Francisco, dari laboratorium Profesor Chris Voigt (sekarang di MIT).

Felisitas Chen

Perusahaan: Potli

Didirikan: 2017

Peran: Salah satu pendiri dan CEO

https://www.linkedin.com/in/felicitychen/

Felicity adalah pembuat saus dan rempah generasi ketiga dan meluncurkan Potli sebagai cara untuk mempromosikan hidup sehat. Potli memperluas warisan dan kecintaan Felicity terhadap bahan-bahan fungsional dengan menciptakan bahan pokok dapur pengrajin berkualitas tinggi untuk penggunaan sehari-hari. Felicity lahir dan besar di Bay Area dan berkomitmen untuk mendapatkan bahan-bahan lezat dari negara bagian asalnya. Sebagai CEO, Felicity mengawasi pendapatan dan operasional Potli, memastikan kualitas bahan – alasan utama pelanggan memilih Potli – berada pada tingkat tertinggi. Sebelum di Potli, Felicity bekerja di bidang teknologi pangan di perusahaan seperti UberEats dan Gilt.com di mana dia terus-menerus memikirkan cara-cara baru untuk menghadirkan makanan kepada konsumen.

Christie Lagally

Perusahaan: Makanan yang Memberontak

Didirikan: 2017

Peran: Pendiri dan CEO

https://www.linkedin.com/in/christie-lagally-875b9a4/

Christie Lagally adalah Pendiri dan CEO Rebellyous Foods. Christie adalah seorang insinyur mesin dengan pengalaman teknik selama 15 tahun. Dia menghabiskan sebagian besar karirnya di industri kedirgantaraan dengan mengerjakan pesawat komersial dan pesawat ruang angkasa dalam pengujian, desain, dan manufaktur, dan sebelumnya menjabat sebagai manajer proyek untuk upaya R&D untuk unit manufaktur sayap 777X di Boeing. Christie menjabat sebagai Ilmuwan Senior di Good Food Institute yang mengungkap hambatan teknis dalam pengembangan daging nabati dan daging bersih (yaitu daging yang dibudidayakan). Beliau meraih gelar sarjana Psikologi Organisasi dari Sonoma State University dan Teknik Mesin dari University of California, Santa Barbara. Beliau juga meraih gelar Master of Science di bidang Teknik Mesin dari University of British Columbia.

Adina Mangubat

Perusahaan: Spiral Genetika

Didirikan: 2018

Peran: Salah satu pendiri dan CEO

https://www.linkedin.com/in/amangubat/

Adina menjabat sebagai CEO di Spiral Genetics, di mana dia memimpin penjualan kompleks kepada individu-individu yang sangat teknis. Adina juga mendorong pengembangan bisnis dan visi produk serta telah membangun tim beragam yang terdiri dari individu teknis dan ilmiah yang sangat berbakat untuk mengembangkan teknologi bioinformatika tercanggih di dunia. Lulusan Universitas Washington, Adina menyandang gelar B.S. di bidang Psikologi dengan fokus pada Kewirausahaan dan diakui oleh Washington Biotechnology and Biomedical Association sebagai salah satu Women to Watch in Life Science tahun 2013. Selain itu, ia masuk dalam daftar 30 di bawah 30 tahun Forbes pada tahun 2013 untuk Sains dan Perawatan Kesehatan. Pada tahun 2017, Forbes menobatkannya sebagai salah satu Alumni All Star untuk 30 di bawah 30 tahun di bidang Sains dan Kesehatan.

Deb Noller

Perusahaan: Beralih Otomatisasi

Didirikan: 2012

Peran: Salah satu pendiri dan CEO

https://www.linkedin.com/in/debnoller/

Deb memiliki pengalaman lebih dari 20 tahun di bidang teknologi, keberlanjutan, dan real estate komersial dalam perannya sebagai CEO tim Switch Automation. Sebagai CEO, hasrat terbesarnya adalah membantu industri besar menggunakan teknologi untuk menjalankan operasi bisnis yang lebih efisien. Sebelumnya, Deb bekerja dengan Co-founder John Darlington di sejumlah bisnis teknologi yang bergerak di bidang pertambangan dan logistik. Beliau meraih gelar Bachelor of Commerce di bidang Ilmu Komputer dari James Cook University di Australia.

Nadja Mannowetz

Perusahaan: Terapi Pilihan Anda

Didirikan: 2018

Peran: Salah satu pendiri dan CSO

https://www.linkedin.com/in/nadja-mannowetz-b7633655/

Nadja adalah pakar biologi reproduksi dan fertilisasi, dengan pengalaman penelitian dan publikasi lebih dari sepuluh tahun di jurnal terkemuka. Ia memulai karirnya di Jerman dengan fokus mempelajari motilitas sel sperma. Pada tahun 2012, ia bergabung dengan laboratorium Polina Lishko untuk menjadi ahli saluran ion sperma dan implikasinya terhadap pembuahan. Dia adalah seorang pemikir kritis dan pemecah masalah yang kreatif.

Ini hanyalah beberapa dari pengusaha perempuan tangguh yang perusahaannya telah menjadi bagian dari portofolio MicroVentures. Bisakah Anda menjadi wanita pendiri Portofolio MicroVentures berikutnya? Anda dapat mengirimkan perusahaan Anda untuk dipertimbangkan di https://microventures.com/startups

*****

Informasi yang disajikan di sini hanya untuk tujuan informasi umum dan tidak dimaksudkan untuk menjadi, atau seharusnya ditafsirkan atau digunakan sebagai, dokumentasi penawaran komprehensif untuk keamanan, investasi, pajak atau nasihat hukum, rekomendasi, atau penawaran untuk menjual, atau permintaan penawaran untuk membeli, minat, langsung atau tidak langsung, di perusahaan mana pun. Berinvestasi pada perusahaan tahap awal dan tahap akhir memiliki tingkat risiko yang tinggi. Hilangnya seluruh investasi investor adalah mungkin, dan tidak ada laba yang dapat direalisasikan. Investor harus menyadari bahwa jenis investasi ini tidak likuid dan harus mengantisipasi penahanan hingga keluar.

[1] https://s1.q4cdn.com/692158879/files/doc_library/file/2019-state-of-women-owned-businesses-report.pdf

Sumber: https://microventures.com/female-founders-of-microventures-portfolio?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=female-founders-of-microventures-portfolio