Come rifiutare un'offerta di lavoro

Prima di rifiutare un’offerta di lavoro, poniti alcune domande chiave:

• Perché non sei più interessato al lavoro?
• Le ragioni per cui perdi interesse sono a breve termine o ragioni a lungo termine che non puoi modificare?
• Se non accetti l'offerta, ti pentirai di averla rifiutata?

Se hai risposto a tutte queste domande e hai ancora voglia di rifiutare, continua a leggere per scoprire i diversi modi per rifiutare un'offerta di lavoro.

Sai esattamente di cosa hai bisogno? Passa a una delle seguenti sezioni:

Come rifiutare educatamente un'offerta di lavoro

Rifiutare educatamente un'offerta di lavoro si concentra su tre cose fondamentali: essere tempestivi, mostrare apprezzamento e fornire una breve motivazione. Ne discuteremo più avanti.

1. Sii tempestivo.

Informa il responsabile delle assunzioni, il reclutatore o la persona interessata non appena sai che non accetterai un'offerta di lavoro. Rimandarlo può causare inconvenienti e potrebbero avere altri candidati a cui vogliono notificare la loro accettazione per ricoprire la posizione il prima possibile.

2. Mostra il tuo apprezzamento.

È essenziale mostrare il tuo apprezzamento al responsabile delle assunzioni o al team responsabile del colloquio e per il tempo che ha dedicato a comunicare con te durante tutto il processo. Mostrare questa gratitudine è molto utile in termini di espressione di apprezzamento, e farlo può lasciare un'impressione positiva se le tue strade si incrociano in futuro.

3. Fornisci una ragione, ma sii breve.

Non è necessario entrare nei dettagli incredibili sul motivo per cui stai rifiutando un'offerta, ma può essere utile fornire una breve ragione sul motivo per cui stai andando avanti. Quindi, ad esempio, puoi dire qualcosa del tipo:

"In questo momento, non penso che dovrei lasciare la mia posizione attuale", oppure "Dopo averci pensato bene, non credo che questa posizione corrisponda ai miei attuali obiettivi di carriera".

Inoltre, non è necessario fornire sempre una motivazione, soprattutto se è dovuta a qualcosa come segnali d'allarme che hai notato nel capo o se l'azienda non ti è piaciuta. Se hai un motivo come questo, è meglio esprimere semplicemente un ringraziamento e dire che non accetterai l'offerta.

Come rifiutare un'offerta di lavoro a causa dello stipendio

A volte rifiuterai un'offerta di lavoro perché lo stipendio offerto è inferiore alle tue aspettative, il che è un motivo valido per cercare altrove.

Segui i suggerimenti sopra menzionati per rifiutare educatamente un'offerta di lavoro e, quando fornisci la motivazione, puoi specificare che si tratta di una questione di stipendio. Senza andare troppo in profondità, puoi essere breve e diretto e dire che lo stipendio non soddisfa le aspettative desiderate. Ecco un esempio di come puoi annotare lo stipendio come motivo quando rifiuti un'offerta di lavoro:

“Anche se questa posizione mi entusiasma, purtroppo devo rifiutare l'offerta di lavoro perché lo stipendio non soddisfa le aspettative che desideravo. Apprezzo l'opportunità e grazie per aver dedicato del tempo a prendermi in considerazione per la posizione.

Come rifiutare un'offerta di lavoro per telefono

Si discute sul mezzo migliore per rifiutare un'offerta di lavoro. Anche se alcuni potrebbero preferire un mezzo rispetto all'altro, la cosa più importante è che tu esprima apprezzamento. Di seguito esamineremo il rifiuto di un'offerta di lavoro per telefono.

1. Innanzitutto, chiama in un momento appropriato in cui puoi raggiungere la persona giusta, ad esempio quando è meno occupata, ad esempio quando inizia una giornata lavorativa o dopo la pausa pranzo.
2. Prova a parlare con una persona reale invece di lasciare un messaggio in segreteria, ma se non riesci a rispondere, puoi lasciare un messaggio in segreteria chiedendo loro di richiamarti.

Può sembrare snervante rifiutare un'offerta di lavoro telefonicamente perché devi parlare con la persona diretta, ma non dovrebbero causare troppi problemi se segui questo modello. Inoltre, è probabile che il responsabile delle assunzioni o l'intervistatore responsabile non voglia trascorrere molto tempo al telefono, soprattutto se indichi chiaramente il motivo.

“Ciao, sono [Il tuo nome]. Speravo di parlare con [Nome del responsabile delle assunzioni o DRI].

Ti chiamo oggi perché volevo farti sapere che non accetterò l'offerta di lavoro a causa di [Reason]. Apprezzo il tempo che hai dedicato al colloquio, alla considerazione di me per la posizione e all'estensione di un'offerta. Grazie!"

Il responsabile delle assunzioni o la persona responsabile può porre domande, quindi preparati alla possibilità di ulteriori conversazioni.

Se scegli di lasciare un messaggio vocale, ecco un modello di esempio:

“Ciao, sono [Il tuo nome], spero di raggiungere [nome della persona responsabile]. Ti chiamo per l'offerta di lavoro e volevo farti sapere che al momento non posso accettare l'offerta a causa di [Motivo]. Apprezzo il tempo che hai dedicato al colloquio, alla considerazione di me per la posizione e all'estensione di un'offerta. Grazie!"

Tieni presente che non è necessario fornire una motivazione; puoi semplicemente dire che non puoi accettare l'offerta.

Come rifiutare un'offerta di lavoro tramite e-mail

Rifiutare un'offerta di lavoro tramite e-mail segue le stesse pratiche: sii tempestivo, esprimi apprezzamento e fornisci una breve motivazione. Inoltre, se utilizzi la posta elettronica perché hai fatto una telefonata ma non sei riuscito a rispondere, menzionalo e dì qualcosa del tipo: "Speravo di contattarti al telefono, ma non sono riuscito a contattarti" Attraverso."

Ecco un modello di esempio:

A seconda del motivo della partenza, puoi inserire le tue informazioni. Ad esempio, se hai accettato un lavoro altrove o semplicemente non sei pronto a lasciare la tua azienda.

Come rifiutare un'offerta di lavoro che hai già accettato

Rifiutare un'offerta di lavoro che hai già accettato può essere un po' complicato, quindi ecco alcuni suggerimenti.

La cosa più importante da fare è leggere il contratto che hai firmato per vedere se c'è una clausola o una dichiarazione che indica come dovresti rifiutare l'offerta. Ad esempio, alcuni contratti prevedono che sia necessario sensibilizzare le persone entro un determinato periodo di tempo.

Il modo migliore per rifiutare l'offerta è telefonicamente, così puoi parlare con qualcuno e spiegarti chiaramente. Indica il motivo per cui rinunci alla tua accettazione, esprimi apprezzamento e ringrazia.

Tieni presente che potresti mettere l'azienda in una situazione difficile, quindi la conversazione potrebbe essere estremamente breve.

Ecco un modello di esempio che puoi utilizzare al telefono o via email:

“Ciao [responsabile delle assunzioni o DRI], sono [il tuo nome]. Purtroppo, dopo averci pensato un po' più a lungo, dovrò rifiutare l'offerta. Mi sono reso conto che [Reason] e mi dispiace per gli eventuali disagi che ciò potrebbe causare alla tua attività. Sono grato per il tempo che hai dedicato a intervistarmi e ad estendere la mia offerta.

A voi

Qualunque sia il tuo ragionamento, rifiutare un'offerta di lavoro può essere snervante. Se utilizzi i nostri modelli e sei pronto e riconoscente, potresti scoprire che non è poi così male e potresti persino finire per sviluppare relazioni che possono aiutarti con la tua carriera più avanti.

Fonte: https://blog.hubspot.com/marketing/declining-a-job-offer