암호화폐 및 블록체인 직업 시장에 대한 최신 데이터를 종합한 새로운 보고서에 따르면 기관의 채택 수준이 높아짐에 따라 해당 분야의 전문 지식에 대한 수요가 증가했습니다.
채용 웹사이트 인디드(Indeed)에 따르면 — 인용 목요일 한국 IT 타임스 — 2021년 118월 중순 현재 플랫폼에서 암호화폐 및 블록체인 채용 공고의 전체 점유율은 2020년 XNUMX월 초에 비해 XNUMX% 증가했습니다.
이러한 견실한 성장은 29.87월 16일 현재 암호화폐 및 블록체인에서 관리 직위가 전년 대비 200% 증가하는 등 추구하는 역할의 변화와 함께 이루어졌습니다. 인적 자원 계정은 같은 기간 동안 29.7% 증가했습니다. 반면 소프트웨어 개발 일자리는 전체 암호화폐 및 블록체인 게시물의 34.8%로 전년도의 XNUMX%에 비해 떨어졌습니다. 역할 할당에 대한 모든 데이터는 암호화 거래 시뮬레이터 Crypto Parrot에서 가져온 것으로 알려졌습니다.
Korea IT Times가 관찰한 바와 같이, 블록체인 관련 역할은 무엇보다도 원장 경제 및 객체 지향 프로그래밍에 대한 전문 지식과 결합된 암호화에 대한 강력한 지식을 요구하기 때문에 다른 기술 직위보다 급여 범위가 더 높은 경향이 있습니다. 암호화폐와 블록체인 — 심지어 DeFi- 가지다 교육 기관에서 주목을 받았습니다 보고서는 꾸준히 이 분야의 많은 개발자들이 독학으로 남아 있다고 주장하며, 이는 대학과 프로그램이 뒤처지고 있음을 시사합니다.
보고서는 또한 팬데믹 기간 동안 원격 근무자에 대한 의존도가 분산화를 중요시하는 산업에 적합한 것으로 판명될 수 있으며 핵심 개발자와 연구원이 다양한 프로젝트에서 여러 파트너 및 고용주와 협력하도록 장려할 수 있다고 주장합니다.
보고서는 암호화폐 인재를 찾는 공공 및 민간 부문 고용주의 비율에 대한 데이터를 제공하지 않지만, 올해에는 이스라엘 정보기관 모사드 에 잉글랜드 은행 관련 역할을 광고합니다.
민간 부문에서는 자산 관리 회사인 피델리티 인베스트먼트(Fidelity Investments)의 암호화폐 부문이 인력을 70% 늘릴 계획, JP Morgan이 지원서를 접수하기 시작했습니다. 블록체인 중심 소프트웨어 개발자를 위해 아마존은 확인되지 않은 주장 속에서 디지털 통화 및 블록체인 전략과 제품 로드맵을 이끌 사람을 찾고 있습니다. 대형 소매업체가 받아들일 거예요 비트 코인 (BTC) 2022년까지 지급.
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