Tammi Heaton, co-CEO da PrideStaff, é nomeada para a lista de 100 analistas do setor de pessoal da América do Norte

“É uma honra incrível ser nomeado um grande influenciador de pessoal pela Staffing Industry Analysts, especialmente durante um período tão transformador em nosso setor.”

FRESNO, Caif. (PRWEB) 18 de fevereiro de 2022

PrideStaff, um organização de pessoal franqueada nacionalmente, tem o prazer de anunciar que a co-CEO Tammi Heaton foi nomeada para Staffing Industry Analysts' (SIA) Lista de 2022 funcionários da América do Norte em 100. A lista, publicada pela décima primeira vez pela SIA, homenageia líderes ousados ​​do setor de recursos humanos que navegaram habilmente pelas incertezas de 2021 e estão traçando um rumo para o futuro das soluções de força de trabalho.

Os líderes da PrideStaff há muito são homenageados pela SIA por executarem com ousadia sua visão e impulsionarem o setor de recrutamento. O falecido fundador e CEO da franquia de pessoal, George Rogers, foi nomeado para a lista Staffing 100 por cinco anos consecutivos e também foi incluído no Hall da Fama do Staffing 100 da SIA por sua vida inteira de conquistas em um setor pelo qual ele era verdadeiramente apaixonado. Como Co-CEO, Heaton assumiu o manto de liderança da PrideStaff, notavelmente reconhecido por sete anos consecutivos em Global Power 150 da SIA – Mulheres no Pessoal lista, e agora em sua lista Staffing 100 North America.

Veterano do setor de recursos humanos, com mais de 25 anos de experiência, Heaton tornou-se co-CEO da PrideStaff em 2020, depois de atuar como COO e vice-presidente executivo desde 2008. Heaton ajudou a impulsionar o sucesso da organização de franquia nacional de mais de US$ 300 milhões, liderando sua transformação digital , criando uma mentalidade que prioriza as pessoas para clientes, talentos e membros da equipe interna, e lançando GA Rogers & Associados em 2021 para expandir as soluções de contratação direta e recrutamento de executivos da organização. Sua forte liderança e compromisso com a excelência de serviço ajudaram a PrideStaff a ganhar o cobiçado prêmio da ClearlyRated Prêmio Best of Staffing® Cliente de 10 anos e Talent Diamond pelos últimos três anos consecutivos, bem como o prêmio Best of Staffing pela experiência interna do funcionário todos os anos desde a sua criação.

“É uma honra incrível ser nomeado um grande influenciador de pessoal pela Staffing Industry Analysts, especialmente durante um período tão transformador em nossa indústria”, disse Heaton. “Tenho orgulho de continuar o legado de liderança ousada de George, levando nossa organização adiante diante da escassez crítica de talentos, novos modelos de força de trabalho e um ambiente regulatório cada vez mais complexo.”

“Como um sistema de franquia, a PrideStaff mantém sua reputação de excelência mantendo-se à frente das mudanças, vivendo nossa missão corporativa e projetando soluções que resolvem problemas reais de negócios para os empregadores, ao mesmo tempo que oferece oportunidades de emprego significativas para quem procura emprego”, continuou Heaton. “Ao continuarmos a desenvolver a nossa talentosa equipa e parceiros estratégicos e a avançar na transformação digital do pessoal, permaneceremos no topo da nossa indústria em termos de crescimento de franquia, rentabilidade e satisfação do cliente nas próximas décadas.”

Sobre PrideStaff
A PrideStaff foi fundada na década de 1970 como unidades 100% próprias da empresa e começou a contratar franquias em 1995. Eles operam mais de 85 escritórios na América do Norte para atender mais de 5,000 clientes e estão sediados em Fresno, CA. Com mais de 40 anos no ramo de recrutamento, a PrideStaff oferece os recursos e a experiência de uma empresa nacional com o espírito, a dedicação e o serviço personalizado de empresas menores e empreendedoras. A PrideStaff é a única empresa de recrutamento comercial nacional nos EUA e no Canadá com mais de US$ 100 milhões em receita anual a ganhar o prestigiado Best of Staffing Diamond Awards da ClearlyRated por nove anos consecutivos, destacando a excepcional qualidade do serviço ao cliente e ao talento.

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