Att bygga innovativa produkter med ett ledarskap i samarbete med Elizabeth Ames

Med Vikram på podden idag är VD för Women in Product, Elizabeth Ames. Under hela sin karriär har Elizabeth varit en stark förespråkare för kvinnliga teknologer och har haft olika ledande positioner inom marknadsföring och strategi på Apple, Verifone, Plastic Logic och RETHINK Partners, där hon var grundare och VD. Som Senior Vice President för Strategic Marketing på Anita Borg Institute innan hennes nuvarande roll, var Elizabeth avgörande för att skala upp sina intäkter och etablera det som en plattform för att hjälpa kvinnor inom tekniken att uttrycka sina åsikter.

I dagens intervju börjar Elizabeth med att beskriva sin organisation, Women in Product, gå igenom vikten av att ha fler kvinnor inom produkt och teknik och ge råd för att hjälpa företag att bli mer inkluderande. Hon fortsätter sedan med att förklara kollaborativt ledarskap, fasta vs. lärande tankesätt och hur man skapar en inkluderande kultur och bygger gemenskap. Elizabeth avslutar samtalet genom att dela med sig av visdomsord för dem som befinner sig på tre särskilda punkter i karriären. Elizabeth Ames omfattande kunskap och erfarenhet visas för fullt i hennes samtal med Vikram här idag, vilket gör detta ännu ett avsnitt som du inte har råd att missa.

De finare detaljerna i detta avsnitt:

• Vikten av att ha fler kvinnor inom produkt och teknik

• Elizabeths råd till företag om hur de kan bli mer inkluderande i sin organisationsstruktur

• Öka antalet kvinnor i ledarroller

• Samverkande ledarskap

• Skapa en mer inkluderande organisationskultur

• Fasta vs. lärande tankesätt

• Elizabeths perspektiv på att bygga gemenskap

• Som talangchef på en Fortune 100 och VD vid en startup delar hon med sig av sina viktigaste råd till en blivande kvinnlig ledare som precis har börjat sin karriär.