आईटी पेशेवर नई (दूरस्थ) भूमिकाओं की ओर बढ़ रहे हैं

महामारी के दौरान, सूचना प्रौद्योगिकी के विस्फोट ने कार्यालय से घर से काम करने (डब्ल्यूएफएच) की ओर एक नए प्रवास को बढ़ावा दिया है। 

जबकि बाकी दुनिया आंशिक रूप से घर से काम करने से निराश है, अधिकांश आईटी पेशेवर इसमें आनंद ले रहे हैं। वर्षों से, वे जानते हैं कि वे अपने डेस्क से स्टाफ कंप्यूटर को समायोजित कर सकते हैं, अपना काम निर्बाध रूप से कर सकते हैं, और यदि वे घर से काम करते हैं तो अधिक प्रगति कर सकते हैं। अब, उनमें से अधिकांश के पास इसे साबित करने का ट्रैक रिकॉर्ड है। 

सच तो यह है कि किसी को भी वास्तव में कार्यालय पसंद नहीं है, विशेषकर आईटी स्टाफ को नहीं। यदि आपको किसी ऐसे व्यक्ति द्वारा दिन में 15 बार रोका जाए जिसने अपना पीसी प्लग इन नहीं किया है, तो आप भी कुछ हद तक निराश होंगे। जो लोग घर पर रहना चाहते हैं उनके लिए घर पर रहना स्पष्ट समाधान है काम की शांति. यह उन्हें कार्यालय वापस आने के लिए मना रहा है। वह कठिन हिस्सा है.

आईटी कर्मचारी घर से काम करने के लिए वेतन में कटौती कर रहे हैं

यह सच है। आईटी रोजगार में विश्व के नेताओं में से एक, Google ने घर से काम करने वाले कर्मचारियों को उनके वेतन के एक चौथाई तक वेतन कटौती देने का सुझाव दिया है। 25% वेतन कटौती कठोर लगती है, लेकिन वे जितना काम कर सकते हैं वह बहुत मामूली है। क्यों? क्योंकि आप जाकर उसके लिए कैरेन का कंप्यूटर प्लग इन नहीं कर सकते। यदि आप शारीरिक रूप से मौजूद नहीं हैं, तो आप टूटे हुए लैपटॉप या मशीनरी को ठीक करने का प्रयास नहीं कर सकते। आप कार्य के केवल वे हिस्से ही कर सकते हैं जिन्हें दूर से किया जा सकता है।

बदले में उन्हें क्या मिलता है? वे कहीं से भी काम कर सकते हैं. उन्होंने आवागमन और आने-जाने की लागत में कटौती की। वे काम करते समय अपने घर और परिवेश का आनंद ले सकते हैं, और करीबी प्रबंधन का दबाव कम होता है।

एक अन्य राय में, फाइनेंशियल टाइम्स का कहना है कि वेतन में कटौती एक जोखिम भरा कदम है। जो कर्मचारी दूर से काम करते हैं, वे अपने कार्यालय के साथियों की तुलना में पहले ही अलग हो चुके हैं। यदि आप उन्हें और भी दूर धकेल देंगे, तो वे कहीं और दूरस्थ कार्य की तलाश करेंगे।

इस बारे में खुद कार्यकर्ताओं का क्या कहना है? उन्हें लगता है कि घर से काम करने के कारण उनके वेतन में कटौती करना उन्हें यह बताने जैसा है कि वे ऐसा कर रहे हैं कम मूल्यवान. ऐसा हो सकता है कि आप विकलांग, अशक्त, या घायल हों, और डब्ल्यूएफएच आपको अभी भी एक अन्यथा मुश्किल भूमिका में भाग लेने की अनुमति देता है - और अब आपको इसके लिए कम भुगतान किया जा रहा है? आप निराशा को समझ सकते हैं.

दूरस्थ आईटी नौकरियाँ कहाँ खोजें?

यदि आप नौकरी की तलाश में हैं, तो किसी विशिष्ट प्रौद्योगिकी जॉब बोर्ड की जांच अवश्य करें icrunchdata, सर्वश्रेष्ठ आईटी जॉब बोर्डों में से एक. वे आपको आपके निकट दूरस्थ कार्य का अच्छा अवलोकन दे सकते हैं। दूसरी ओर, जब तक आप लॉग इन करते हैं, तब तक दूरस्थ कार्य का आपके पास होना जरूरी नहीं है। 

Google के अलावा कुछ अन्य नियोक्ता जो छोटी भूमिकाएँ प्रदान कर रहे हैं उनमें शामिल हैं:

• Shopify
• Coinbase
• वीरांगना
• एडोब
• राष्ट्रव्यापी बीमा 
• Quora
• रेडिट
• सुस्त
• सीमेंस
• Spotify

और बहुत सारे अन्य।

कार्यस्थल के भविष्य के लिए आगे क्या है?

चूंकि हममें से अधिकतर लोग अब घर से काम करने के आदी हो गए हैं, हम दो चीजों के घटित होने की उम्मीद कर सकते हैं। कुछ कंपनियों के लिए ऐसा करना अब सामान्य हो सकता है, या यह पीढ़ीगत हो सकता है। ऐसा हो सकता है कि जब जेन जेड दादा-दादी बने, तब तक डब्ल्यूएफएच अतीत में विलीन हो चुका हो।