Pri Supply Chain Game Changer verjamemo v izmenjavo izkušenj in strokovnega znanja ljudi v vseh panogah in z vsega sveta. Kot taki smo predstavili naš "Izkušeno vodstvo v akciji™” Interview series at Supply Chain Game Changer. This interview is with Fiona Lowbridge, Vice President of Client Success at ALOM.
I met Fiona Lowbridge on my first day on the job, as the COO of the company. A work event with all of the top leaders of the company was a great way for me to meet a lot of people quickly.
I talked with a lot of people that first day. Some of the conversations were introductory and cursory, others were a little more informative, but a few, including my conversation with Fiona, left a lasting impression.
I was brought into the company to lead a turnaround of the operations, improve company competitiveness and credibility, and create a leading organization. When I met Fiona we quickly got past the formalities. She told me bluntly about the problems, the challenges, and the customer (and employee) expectations. My first impression was that she cared intensely about the state of the company, her customers, and her peers. She was not shy. She stated her case. And she asked for my help in righting the ship and her sincerity shone through.
Over the ensuing days I continued to meet more people and learn more about what was going on. Within a very short time I had formulated my strategy, enlisted my team, and set about to making some transformative changes in the operations of the company.
A year after I had started, I had a chance to present the status of the operations, and the future strategy, at a company wide leadership event. As I gave the presentation I referenced my conversation with Fiona, amongst others, as informing my direction and drive. The accomplishments over the past year, and the direction for the coming year, largely addressed much of that early feedback that Fiona and others had given me. After the presentation Fiona approached me and said, “You listened.” I thanked her for her passionate, informative and pragmatic plea for help.
I’m sure that many other people have their own inspirational anecdotes of their interactions with Fiona. She is truly a phenomenal leader and a game changer in her own right.
Tukaj je naš intervju z resnično izjemno globalno voditeljico, Fiono Lowbridge.
Povejte našim bralcem nekaj o svojem ozadju in izkušnjah
Počutim se tako srečnega, da sem kariero zgradil v službi v industriji dobavne verige. Obožujem izzive in vznemirjenje v dobavni verigi in si ne predstavljam, da bi počel karkoli drugega. Nekoč sem razmišljal o raziskovanju priložnosti zunaj panoge, vendar se nisem mogel prisiliti, da bi naredil korak. Delal sem na višjih vodstvenih položajih in usmerjal globalne poslovne skupine strank po ZDA, Evropi in Aziji za PCH Intl. in ModusLink Corp.
Kjer sem se počutil najbolj 'v svojem elementu', je tukaj pri ALOM-u, kjer se osredotočam na zagotavljanje robustnih modelov sodelovanja s strankami, ki vključujejo vse vidike delovanja dobavne verige. Vodim in delam z nadarjenimi, visoko zmogljivimi ekipami, ki delijo mojo strast do uspeha in so predane doseganju rezultatov usmerjenih ciljev uspešnosti v naši globalni bazi strank.
Kateri so vaši največji dosežki v poslu?
Sem tisti, ki prispeva, "drži glavo navzdol in opravlja svoje delo". Osredotočam se na rezultate in ne maram birokracije ali neučinkovitosti, ki ovira mojo sposobnost doseganja cilja. Najbolj sem ponosen na svoje dosežke pri odstranjevanju ovir, ki so ovira na poti do uspeha. Moja beseda je moja vez. Enako pričakujem od svojih ekip in ključnih deležnikov.
Ljudi, dobavitelje in ekipe smatram za odgovorne za izpolnjevanje svojih zavez. V svoji karieri sem bil najuspešnejši pri vodenju ekip, ki razumejo moja pričakovanja in vedo, da se bom zavzemal zanje, da dobijo tisto, kar potrebujejo za dosego svojih ciljev. Svoje ekipe opolnomočam za sprejemanje odločitev in reševanje problemov. Po drugi strani pa vedo, da jih moram zaščititi in zagovarjati njihovo sposobnost za uspeh.
V svoji karieri sem zagnal in dosegel neverjetne rezultate uspešnosti za stotine programov dobavne verige, vendar se mi zdi največji dosežek kolektivni in skupni uspeh ekip, ki sem jih imel srečo voditi in podpirati v preteklih letih.
Kako sta se posel in dobavna veriga spremenili tekom vaše kariere?
Ko sem začel, sta uspeh dobavne verige vodili operativna in proizvodna učinkovitost. Ni bilo skoraj toliko spremenljivk prilagajanja izdelkov ali prodajnih/distribucijskih kanalov, kot jih je danes. Samo poglejte, kako je e-trgovina spremenila industrijo tako za B2C kot B2B.
Danes je dobavna veriga namenjena obdelavi, integraciji in analizi podatkov. Obseg, kompleksnost in hitrost načrtovanja, proizvodnje in dostave izdelka se ne morejo primerjati z ničemer, kar je obstajalo še pred petimi leti. Zaradi geografskih razdalj in negotovosti, povezanih z gospodarstvom, politiko, podnebjem in vremenom, razpoložljivostjo materiala, skladnostjo s predpisi, pričakovanji potrošnikov, prevozom in še česa lahko seznam, je načrtovanje izjemno zapleteno.
Za hitre in pametne odločitve so potrebni pravočasni in natančni podatki. To je tisto, zaradi česar ALOM najbolje služi svojim strankam, moje delo pa je tako razburljivo. Z integrirano tehnološko usmerjeno infrastrukturo, ki zajema in analizira ogromne podatkovne tokove za ažurno in natančno poročanje, lahko načrtujemo povpraševanje, predvidimo in ublažimo motnje ter hitro povečamo ali preusmerimo zmogljivost za izgradnjo, izpolnitev in dostavo neverjetne količine naročil.
Tehnologija upravljanja podatkov je današnja razlika v učinkovitosti dobavne verige.
Katere lekcije, ki ste se jih naučili v svoji karieri, bi radi delili z drugimi, da se jih učijo?
Kot sem že rekel, naj bo vaša beseda vaša vez. Če se zavežete, jo spoštujte. Dobili boste desetkratno povračilo v obliki osebja, vodstva, dobavitelja in zvestobe strank. Druge pridobljene lekcije, ki so mi koristile: Nikoli ne zamudite priložnosti za dobro plačilo. Bodite dovolj pogumni, da dvomite o vsem. Naj vas ne bo strah spregovoriti, če se vam nekaj ne zdi prav ali če ne razumete težave ali predlaganega ukrepanja. Bodite ustvarjalni – predlagajte nepričakovano.
Prepoznajte prednosti posameznika in jih izkoristite v korist celotne uspešnosti ekipe. Ne dovolite, da bi kdo stal na poti do vašega uspeha. Če verjameš v nekaj, se bori za to. Nazadnje, a zelo pomembno, prisluhnite vsakomur in si prizadevajte, da se vsak dan naučite nekaj novega.
Kateri izzivi, s katerimi se sooča svet, so za vas pomembni?
Kot strokovnjak za globalno dobavno verigo se zavedam in sprejemam odgovornost, da sem glas sprememb proti širokemu spektru človekovih pravic in okoljskih vprašanj, ki vključujejo trgovino z ljudmi, prisilno delo, delo otrok, nevarne delovne pogoje, varnost izdelkov in potrošnikov, in očitno neupoštevanje trajnosti in varstva okolja. Zelo sem zaskrbljen zaradi tragičnih učinkov podnebnih sprememb, ki jih pospešuje človek.
Zavezal sem se, tako v svojem osebnem življenju kot s svojim vplivom kot strokovnjak za dobavno verigo, da bom pozitivno vplival na vsa področja okoljskega upravljanja za zmanjšanje emisij ogljika, povečanje trajnosti in zaščito naravnih virov. Kot ženska sem zagovornica enakosti spolov, enakosti plač, raznolikosti na delovnem mestu in dobaviteljih ter poklicnega razvoja prek mentorstva in usposabljanja za delo.
Verjamem, da večja raznolikost v organizaciji vodi do boljših idej ter bolj vključujoče in pozitivne kulture na delovnem mestu. Ženske so bile zgodovinsko zelo dobro zastopane in napredovale v industriji dobavne verige v podpori strankam, vodenju računov in vlogah pri nabavi. Veseli me, da se spol bolj spreminja v operacijah in informacijski tehnologiji, da bi vključili ženske na višje odgovorne položaje. Ženske prinašajo strast, čustva in ustvarjalnost.
Trenutno se dobavna veriga in proizvodna industrija soočata z resnim pomanjkanjem talentov. Prepričan sem, da je privabljanje in razvijanje veščin žensk v teh panogah odgovor za dolgoročni uspeh in globalno konkurenčno prednost ameriških blagovnih znamk.
Kakšna je vloga podjetja, dobavne verige in vodenja sprememb pri reševanju teh izzivov?
Vsa področja, ki jih obravnavam kot zame pomembne izzive, sodijo pod okrilje družbene odgovornosti. Da lahko poslovne vodstvene ekipe naredijo merljive in pozitivne spremembe na katerem koli od teh področij, mora biti to glavna prednostna naloga v C-Suite – podprto z naložbami v osebje in vire. Veseli me, da vedno več podjetij objavlja poročila o družbeni odgovornosti svojim delničarjem. Toda ukrepanje je ključno.
Ko sem začel delati v ALOM-u, sem bil presenečen, ko sem videl vse programe in pobude, ki že obstajajo in obravnavajo raznolikost, vključenost, varstvo okolja, enakost spolov in enakost plač. Seznam se nadaljuje. Odkar sem v podjetju, kar traja že tri leta, se je število novih programov in pobud dramatično povečalo, tako da vključujejo certifikate ISO 14001 in ISO 14064-1, zavezo k ničelnemu odtisu ogljika v vseh operacijah do leta 2030 in revizija vseh dobaviteljev, da se zagotovi skladnost z varnostjo delavcev in zaščito človekovih pravic.
To od podjetja zahteva znatna vlaganja sredstev, za katera s ponosom lahko rečem, da nikoli niso bila vprašljiva kot nič drugega kot nujna in pomembna za uspeh podjetja in njegovih strank.
S čim delate te dni?
Biti pred izzivi z vidika COVID-a – kot je razvidno tako z operativnega vidika kot z vidika nabave. Načrtovanje povpraševanja v tem okolju je praktično nemogoče. Še vedno pa moramo poskrbeti za pridobivanje materialov, izpolnjevanje naročil in pravočasno pošiljanje. Zahtevno je priti do rešitev sproti, kjer niti dva dneva nista enaka.
Ne vidim, da bi se to okolje v bližnji prihodnosti spremenilo. Dobavna veriga se tako hitro preoblikuje in pokrajina se nenehno spreminja. Osredotočanje mojih ekip na implementacijo rešitev za reševanje novih izzivov je poživljajoče in izčrpavajoče hkrati. Na srečo delam z zelo nadarjenimi in izkušenimi ekipami, ki me vsak dan navdihujejo in navdušujejo.
Kaj bi svetovali ljudem, ki imajo kariero v podjetniški in/ali dobavni verigi ali razmišljajo o pridružitvi?
Ko vam dobavna veriga enkrat vstopi v kri, ste zasvojeni. Tako je pri meni. Moje delo in biti del te industrije je tako nagrajujoče. Dobavna veriga združuje vse možne dinamike, ki prinašajo uspeh strankam in njihovim kupcem. To, kar počnem, dnevno vpliva na dobro počutje in kakovost življenja milijonov ljudi. Nebo je meja tega, kar lahko dosežete, če imate strast do tega, kar počnete.
Ni možnosti, da za vas ne obstaja pot naprej, če ste predani učenju in imate poštenost, da izpolnite svoje obljube. Pojdite za njim in dobite, kar želite. Res dobre ljudi je težko najti. Poiščite organizacijo, ki bo predana vlaganju v vaš uspeh z usposabljanjem in mentorstvom. To je dober pokazatelj vrednot podjetja.
Nikoli mi ni bilo žal, da sem del industrije. Pogled na mojo kariero je drugim zgled, kaj lahko dosežejo. Vendar opozorilo: ne vstopajte v to panogo, če vam ne uspeva iskanje rešitev za premagovanje izzivov. Stvari se odvijajo hitro in samo še hitreje bodo.
Kako lahko ljudje stopijo v stik s Fiono Lowbridge?
Fiona Lowbridge je dosegljiva po e-pošti na [e-pošta zaščitena].
Copyright © Mortson Enterprises Inc. Vse pravice pridržane.
Intervju Seasoned Leadership in Action™ s Fiono Lowbridge, prvotno objavljen 12. oktobra 2021.
- Distribucija vsebine in PR s pomočjo SEO. Okrepite se še danes.
- PlatoData.Network Vertical Generative Ai. Opolnomočite se. Dostopite tukaj.
- PlatoAiStream. Web3 Intelligence. Razširjeno znanje. Dostopite tukaj.
- PlatoESG. Ogljik, CleanTech, Energija, Okolje, sončna energija, Ravnanje z odpadki. Dostopite tukaj.
- PlatoHealth. Obveščanje o biotehnologiji in kliničnih preskušanjih. Dostopite tukaj.
- vir: https://supplychaingamechanger.com/seasoned-leadership-in-action-an-interview-with-fiona-lowbridge-vp-at-alom/
- :ima
- : je
- :ne
- :kje
- $GOR
- 12
- 2021
- 2030
- a
- sposobnost
- O meni
- Sprejmi
- dosežki
- Račun
- vodenje računa
- odgovorna
- natančna
- Doseči
- doseže
- dosežek
- dosežkov
- doseganju
- pridobiti
- čez
- Ukrep
- Naslov
- naslovljena
- naslavljanje
- Prednost
- nasveti
- zagovornik
- Vpliva
- strah
- po
- proti
- Avgust
- naprej
- vsi
- že
- am
- med
- an
- analize
- analiziranje
- in
- odgovor
- pričakujte
- kaj
- kdo
- karkoli
- pristopil
- SE
- območja
- AS
- asia
- prosil
- vidiki
- At
- privlačnosti
- Revizija
- razpoložljivost
- zavest
- stran
- B2B
- B2C
- nazaj
- ozadje
- ovire
- baza
- Osnova
- BE
- ker
- bilo
- počutje
- Verjemite
- koristi
- BEST
- Boljše
- kri
- obveznic
- tako
- blagovne znamke
- pogumni
- prinašajo
- Predložitev
- prinesel
- izgradnjo
- zgrajena
- poslovni
- vendar
- by
- C-apartma
- CAN
- ne more
- kapaciteta
- kapitalizirati
- ujame
- ogljika
- Emisije ogljikovega
- skrbel
- Kariera
- primeru
- previdnost
- certificiranje
- verige
- izziv
- izzivi
- izziv
- priložnost
- spremenite
- spremenilo
- Spreminjevalec
- Spremembe
- spreminjanje
- Channel
- otrok
- stranke
- stranke
- Podnebne
- Sprememba podnebja
- coaching
- sodelovanje
- Kolektivna
- COM
- združuje
- kako
- prihajajo
- Zaveza
- obveznosti
- storjeno
- Podjetja
- podjetje
- Podjetja
- v primerjavi z letom
- konkurenčno
- konkurenčnost
- kompleksna
- kompleksnost
- skladnost
- zaskrbljen
- Pogoji
- upoštevamo
- Potrošnik
- kontakt
- naprej
- prispeva
- Pogovor
- pogovorov
- Prepričan
- coo
- telo
- Corporate
- Družbena odgovornost
- Tečaj
- Covidien
- ustvarjajo
- Creative
- ustvarjalnost
- verodostojnost
- kulture
- stranka
- Stranke, ki so
- customization
- vsak dan
- datum
- dan
- Dnevi
- odločitve
- poda
- dostavo
- dostava
- Povpraševanje
- razvoju
- Razvoj
- diferenciator
- režija
- smer
- Motnje
- raznolikost
- do
- Ne
- tem
- dont
- navzdol
- dramatično
- pogon
- vozi
- dinamika
- e-trgovina
- vsak
- prej
- Zgodnje
- Gospodarska
- učinkovitosti
- ostalo
- E-naslov
- Emisije
- čustvo
- Zaposlen
- opolnomočiti
- sodelovanje
- dovolj
- ki sledijo
- zagotovitev
- podjetja
- okolje
- okolja
- enakost
- Evropa
- Tudi
- Event
- Tudi vsak
- vsi
- vse
- Primer
- Vznemirjenje
- zanimivo
- obstajal
- pričakovati
- pričakovanja
- izkušen
- Doživetja
- strokovno znanje
- Raziskovati
- izredno
- s katerimi se sooča
- Padec
- FAST
- hitreje
- povratne informacije
- občutek
- Napaka
- Nekaj
- boj
- izpolnite
- Najdi
- iskanje
- Fiona
- prva
- pet
- Osredotočite
- osredotočena
- Odtis
- za
- prisiljena
- srečo
- Na srečo
- Naprej
- iz
- Izpolnite
- Prihodnost
- igra
- game-changer
- dal
- Spol
- Enakost med spoloma
- geografsko
- dobili
- dobi
- Daj
- dana
- Globalno
- globus
- Go
- Cilj
- goes
- dogaja
- dobro
- prisodil
- veliko
- Največji
- Skupine
- imel
- se zgodi
- Trdi
- Imajo
- Glava
- Hero
- pomoč
- jo
- tukaj
- visoko zmogljiv
- več
- zelo
- Zgodovinsko
- držite
- čast
- Kako
- HTTPS
- človeškega
- človekove pravice
- Stotine
- i
- Ideje
- if
- slika
- vpliv
- Vplivi
- izvajanja
- Pomembno
- nemogoče
- izboljšanje
- in
- Inc
- vključujejo
- vključuje
- Vključno
- vključitev
- Vključno
- Povečajte
- povečal
- Neverjetno
- indikacija
- individualna
- industrij
- Industrija
- neučinkovitost
- vplivajo
- informativni
- Infrastruktura
- pobuda
- pobud
- Inspirational
- navdih
- integrirana
- Povezovanje
- celovitost
- interakcije
- Intervju
- v
- Uvedeno
- uvodno
- vlaganjem
- naložbe
- vključujejo
- ISO
- vprašanje
- Vprašanja
- IT
- ITS
- Job
- pridružil
- jpg
- samo
- vzdrževanje
- Ključne
- Otrok
- Vedite
- dela
- Pokrajina
- v veliki meri
- trajno
- nazadnje
- začela
- vodi
- Vodja
- Voditelji
- Vodstvo
- vodi
- Interesenti
- UČITE
- naučili
- učenje
- levo
- Spoznanja
- Pridobljena spoznanja
- Naj
- življenje
- kot
- LIMIT
- Seznam
- poslušati
- malo
- dolgoročna
- Poglej
- si
- Sklop
- ljubezen
- Zvestoba
- Znamka
- IZDELA
- Izdelava
- upravljanje
- vodstvene ekipe
- proizvodnja
- več
- Material
- materiali
- me
- Srečati
- mentorstvo
- Mentorstvo
- pol
- milijoni
- pogrešam
- Omiliti
- mobilnost
- modeli
- več
- Najbolj
- premikanje
- veliko
- morajo
- my
- jaz
- naravna
- Blizu
- skoraj
- potrebno
- Nimate
- potrebna
- nikoli
- Novo
- št
- zdaj
- Številka
- Cilji
- oktober
- of
- on
- enkrat
- v teku
- samo
- operativno
- operacije
- Priložnosti
- Priložnost
- or
- naročila
- Organizacija
- originalno
- Ostalo
- drugi
- naši
- zunaj
- več
- Splošni
- Premagajte
- lastne
- plačana
- pariteta
- del
- strast
- strastno
- preteklosti
- pot
- Plačajte
- vrstniki
- ljudje
- performance
- Osebni
- perspektiva
- fenomenalen
- Kraj
- Načrt
- načrtovanje
- platon
- Platonova podatkovna inteligenca
- PlatoData
- zadovoljen
- političnih
- pozicije
- pozitiven
- mogoče
- praktično
- pragmatično
- predstaviti
- predstavitev
- Predsednik
- prednostna naloga
- Težave
- obravnavati
- naročil
- proizvodnjo
- Izdelek
- proizvodnja
- strokovni
- programi
- Obljublja
- predlagano
- zaščito
- zaščiteni
- zaščita
- Ponosni
- objavljeno
- Založništvo
- kakovost
- vprašanje
- Vprašanje
- hitro
- območje
- hitro
- bralci
- res
- Rdeča
- zmanjša
- referenčno
- regulatorni
- Skladnost z zakonodajo
- povezane
- izjemno
- odstrani
- Poročanje
- Poročila
- zastopanje
- zahteva
- pridržane
- viri
- Odgovornost
- Rezultati
- nagrajevanje
- Pravica
- pravice
- robusten
- vloga
- vloge
- s
- Varnost
- Je dejal
- Enako
- pravijo,
- Lestvica
- začinjeno
- glej
- videl
- višji
- Serija
- resno
- služijo
- služi
- služijo
- nastavite
- Delite s prijatelji, znanci, družino in partnerji :-)
- Delničarji
- delitev
- je
- premik
- Kratke Hlače
- pomanjkanje
- pomemben
- saj
- spretnosti
- nebo
- pametna
- So
- socialna
- rešitve
- SOLVE
- nekaj
- Nekaj
- govorijo
- hitrost
- Osebje
- interesne skupine
- stati
- stališče
- začel
- Država
- navedla
- Status
- Še vedno
- Strategija
- tokovi
- prednosti
- stremiti
- uspeh
- uspeh
- uspešno
- taka
- predlagajte
- dobavitelj
- dobavitelji
- dobavi
- dobavne verige
- podpora
- Podprti
- Preverite
- Trajnostni razvoj
- talent
- nadarjeni
- Govorili
- trak
- skupina
- Skupine
- Tehnologija
- desetkrat
- da
- O
- Prihodnost
- Pokrajina
- Država
- svet
- njihove
- Njih
- Tukaj.
- te
- jih
- stvari
- Pomislite
- ta
- mislil
- 3
- Uspevajo
- skozi
- čas
- do
- danes
- današnje
- Rekel
- vrh
- Trgovina
- usposabljanje
- transformativno
- preoblikovati
- transformacije
- Prevoz
- resnično
- OBRAT
- dva
- nas
- dežnik
- negotovosti
- pod
- razumeli
- Nepričakovana
- nevaren
- navzgor
- Vrednote
- spremenljivke
- Popravljeno
- zelo
- preko
- vice
- Podpredsednica
- Voice
- prostornine
- vp
- plača
- želeli
- je
- način..
- we
- Vreme
- so bili
- Kaj
- kdaj
- ki
- WHO
- široka
- Širok spekter
- bo
- z
- v
- ženska
- Ženske
- beseda
- delo
- delavec
- varnosti delavcev
- deluje
- Delovno mesto
- svet
- bi
- leto
- leto za tem
- let
- jo
- Vaša rutina za
- zefirnet